# RNCP36298 - Designer graphique **Code:** RNCP36298 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6 - **Codes NSF:** 320 - **FormaCodes:** 46081, 46347, 46217, 71154 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 25-03-2025 - **Date d'enregistrement:** 25-03-2022 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - ECOLE SUPERIEURE DE COMMUNICATION PUBLICITE ET MARKETING DE LILLE - SIRET: 52401867800010 ## Partenaires habilités 28 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 28 à former et organiser l'évaluation. - ANAPIJ - 92100 — SIRET 53145866900045 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ASS DE GESTION DU CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS SUPERIEUR DE BOURGOGNE — SIRET 50876465100024 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - CENTRE DE FORMATION-CFSA CAMPUS CENTRE — SIRET 18360001400074 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - CENTRE DE PERFECTIONNEMENT PROFESSIONNEL EN TECHNIQUES ET COMPETENCES — SIRET 77982539700077 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - CRESFA FORMATION — SIRET 80863719300018 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - DAC ITECOM — SIRET 79127226300017 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ECOLE SUPERIEURE DE COMMUNICATION PUBLICITE ET MARKETING DE LILLE — SIRET 52401867800010 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - EDUCTIVE PARIS — SIRET 85115160500017 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - EFET — SIRET 80054915600027 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - EFFICOM FORMATION — SIRET 41344501600020 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation Liste complète des 28 partenaires habilités : https://data.aktaconseil.fr/certifications/rncp36298-designer-graphique/partenaires ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification L’objectif de la certification est de développer les compétences graphiques, artistiques, techniques et fonctionnelles du designer graphique. Dans un univers où la communication visuelle et graphique est omniprésente, l’objectif des entreprises est d’être représenté auprès de leurs cibles par une image de sérieux. Les entreprises et les marques cherchent à développer leur singularité. ### Activités visées Le métier de designer graphique comprend 4 grandes activités : L’analyse du besoin de création graphique du client La définition d’une stratégie visuelle graphique imprimée et digitale La réalisation, conception du projet de création graphique imprimé et digital La présentation et remise du projet de création graphique imprimé et digital auprès du commanditaire ### Compétences attestées Recueillir le besoin graphique du client, marque ou entreprise pour cerner la demande du client et les données contextuelles à disposition Analyser l’existant au travers d'une étude des pratiques au niveau national et international pour délimiter le positionnement du client et identifier des axes créatifs innovants et différenciants sur le marché et eu égard des cibles Formaliser les attentes graphiques afin de cadrer le projet de création graphique et le cahier des charges Identifier le besoin de ressources matérielles, humaines et financières à intégrer au cahier des charges du projet afin d’estimer le temps et les ressources nécessaires à la réalisation du projet Organiser sa réflexion stratégique graphique imprimée et digitale pour ressortir des thèmes à exploiter et présenter dans la stratégie au client Exploiter les données pour interpréter et proposer une stratégie graphique couvrant l’intégralité des cibles Proposer une stratégie de design visuel créative et évolutive pour apporter de la plus-value au client et lui permettre de se démarquer dans son environnement Délimiter la stratégie visuelle graphique pour l’imprimé et le digital, déclinable sur différents supports et formats afin de valider le projet de création visuelle graphique Concevoir la maquette, charte graphique du projet pour mener le projet de création graphique Collaborer avec les équipes créatives et techniques pour remettre les livrables et la réponse au projet de création graphique dans le délai et le budget impartis Concevoir l’ensemble visuel graphique imprimé et digital afin de proposer une identité visuelle évolutive et pérenniser le projet de création développé pour la marque ou l’entreprise Élaborer une création graphique imprimée sur différents supports pour répondre au besoin de communication graphique et déployer l’image de la marque ou de l’entreprise Concevoir et décliner l’identité visuelle sur les supports de communication digitaux afin d’apporter une présence digitale innovante en réponse au besoin de communication exprimé par le client Céder les droits d’exploitation, de propriété intellectuelle, littéraire et artistique au client au travers d'un accord, consentement signé afin de garantir la protection et la viabilité de la création pour le client Préparer la présentation du projet pour convaincre et valider avec le client les livrables produits Justifier ses partis pris graphiques afin de vendre le concept graphique Décrire les livrables au client pour créer son adhésion Recueillir les impressions du client sur les différents livrables et quant aux partis pris graphiques et artistiques afin de procéder aux ajustements éventuels et conclure le projet de création graphique ## Blocs de compétences ### RNCP36298BC01 - Identifier le besoin de création graphique du client **Liste de compétences:** Recueillir le besoin graphique du client, marque ou entreprise pour cerner la demande du client et les données contextuelles à disposition Analyser l’existant au travers une étude des pratiques au niveau national et international pour délimiter le positionnement du client et identifier des axes créatifs innovants et différenciant sur le marché et eu égard des cibles Formaliser les attentes graphiques afin de cadrer le projet de création graphique et le cahier des charges Identifier le besoin de ressources matérielles, humaines et financières à intégrer au cahier des charges du projet afin d’estimer le temps et les ressources nécessaires à la réalisation du projet **Modalités d'évaluation:** Mise en situation professionnelle portant sur la préparation d'un dossier professionnel de design graphique Un certificat sera délivré à chaque candidat(e) à l’issue de la validation du bloc de compétences ### RNCP36298BC02 - Définir une stratégie visuelle graphique imprimée et digitale **Liste de compétences:** Organiser sa réflexion stratégique graphique imprimée et digitale pour ressortir des thèmes à exploiter et présenter dans la stratégie au client Exploiter les données pour interpréter et proposer une stratégie graphique couvrant l’intégralité des cibles Proposer une stratégie de design visuel créative et évolutive pour apporter de la plus-value au client et lui permettre de se démarquer dans son environnement Délimiter la stratégie visuelle graphique pour l’imprimé et le digital, déclinable sur différents supports et formats afin de valider le projet de création visuelle graphique. Concevoir la maquette, charte graphique du projet pour mener le projet de création graphique. **Modalités d'évaluation:** Mise en situation professionnelle portant sur la définition d'une stratégie visuelle graphique imprimée et digitale pour une entreprise. Un certificat sera délivré à chaque candidat(e) à l’issue de la validation du bloc de compétences. ### RNCP36298BC03 - Réaliser le projet de création graphique imprimé et digital **Liste de compétences:** Collaborer avec les équipes créatives et techniques pour remettre les livrables et la réponse au projet de création graphique dans le délai et le budget impartis Concevoir l’ensemble visuel graphique imprimé et digital afin de proposer une identité visuelle évolutive et pérenniser le projet de création développé pour la marque ou l’entreprise Élaborer une création graphique imprimée sur différents supports pour répondre au besoin de communication graphique et déployer l’image de la marque ou de l’entreprise Concevoir et décliner l’identité visuelle sur les supports de communication digitaux afin d’apporter une présence digitale innovante en réponse au besoin de communication exprimé par le client Céder les droits d’exploitation, de propriété intellectuelle, littéraire et artistique au client au travers un accord, consentement signé afin de garantir la protection et viabilité de la création pour le client **Modalités d'évaluation:** Mise en situation professionnelle portant sur la production d'un contenu graphique imprimé et digital. Un certificat sera délivré à chaque candidat(e) à l’issue de la validation du bloc de compétences. ### RNCP36298BC04 - Présenter et livrer le projet de création graphique imprimé et digital **Liste de compétences:** - Préparer la présentation du projet pour convaincre et valider avec le client les livrables produits. - Justifier ses partis pris graphiques afin de vendre le concept graphique. - Décrire les livrables au client pour créer son adhésion. - Recueillir les impressions du client sur les différents livrables et quant aux partis pris graphiques et artistiques afin de procéder aux ajustements éventuels et conclure le projet de création graphique. **Modalités d'évaluation:** Mise en situation professionnelle portant sur la livraison d'un projet de création graphique imprimé et digital. Un certificat sera délivré à chaque candidat(e) à l’issue de la validation du bloc de compétences. ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Tous les secteurs d’activité sont concernés par ce métier : la communication, la publicité, le design, le commerce, le numérique, l’édition, l’architecture, le cinéma, l’industrie, les services, le e-learning, le culturel, la mode, la distribution et les marques, l’industrie, le médical, les services, les institutionnels… ### Type d'emplois accessibles Designer graphique, Graphiste, Infographiste, Designer web, Web-designer, UX/UI Designer, Concepteur graphique, Maquettiste infographiste, Graphiste-illustrateur, Graphiste multimédia ### Code(s) ROME E1205, E1104, E1103 ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Très faible (1/5) - **Facteurs principaux :** Non-durabilité de l'emploi, Non-attractivité salariale - **Salaire médian (mensuel) :** 2 386 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 - U0X80 — Assistants de la communication · tension 1/5 (Très faible) - U0X90 — Cadres de la communication · tension 1/5 (Très faible) - U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle · tension 1/5 (Très faible) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 9 101 - **Jugés difficiles à recruter :** 21 % - **Emplois saisonniers :** 22 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 3 - U0X80 — Assistants de la communication - U0X90 — Cadres de la communication - U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation initiale ### Prérequis à l'entrée en formation Être titulaire à minima d'un diplôme ou titre de niveau 4 (niveau 5 pour une entrée en troisième année). ### Prérequis à la validation Avoir réalisé une période d'activité en entreprise (stage, apprentissage, période de professionnalisation...) d'une durée minimum de 90 jours. ### Composition du jury — Formation initiale Le jury est composé de 5 membres dont 4 professionnels du secteur non intervenants dans l’établissement, le directeur de l’école ou le responsable pédagogique de la filière. ### Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE Le jury est composé de 5 membres dont 4 professionnels du secteur non intervenant dans l’établissement, le directeur de l’école ou le responsable pédagogique de la filière. ## Financement en alternance (NPEC) Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE). - **Prise en charge usuelle:** 7 117 € - **Selon la branche:** 5 926 € – 7 245 € | Prise en charge | Branches concernées | |---|---| | 7 117 € | Valeur par défaut · 192 branches | | 7 245 € | CPNE des Télécoms, CPNE industries alimentaires diverses, CPNEF de l'audiovisuel, CPNEFP Import-Export, CPNEFP de l'habillement, mercerie, chaussure et jouet | | 7 119 € | CPNE Travail Temporaire, CPNEF de la Branche des organismes de formation, CPNEFP des commerces de gros | | 7 145 € | CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat | | 7 027 € | CPNEF de la Publicité | | 6 844 € | CPNEFP du Négoce de l'ameublement | | 6 750 € | CPNE des industries de santé (CPNEIS) | | 6 489 € | CPNEFP Commerce à distance | | 6 480 € | CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil | | 6 366 € | CPNE chimie | | 6 185 € | CPNE du Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire | | 6 144 € | CPNE Banque | | 5 963 € | CPNEFP de la métallurgie | | 5 926 € | CPNEFP de la branche de la promotion immobilière | ## Base légale - **Date de décision:** 25-03-2022 - **Durée de l'enregistrement (années):** 3 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 25-03-2025 ## Statistiques | Année | Certifiés | Dont VAE | Insertion globale 6 mois | Insertion métier 2 ans | |---|---|---|---|---| | 2019 | 32 | 0 | 96 % | 68 % | | 2018 | 28 | 1 | 100 % | 90 % | | 2017 | 27 | 0 | 100 % | 58 % | | 2016 | 25 | 0 | 96 % | 78 % | ## Liens avec d'autres certifications - **Anciennes versions:** RNCP21946 - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP40367 ## Pour plus d'informations https://www.efficom.fr/design_school/bachelor-design-graphique/ **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36298/ ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 10/2023 – 02/2026. - **Entrées en formation:** 5 - **Parcours menés à terme:** 4 - **Taux d'achèvement:** 80 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 10/2023 | 1 | 0 | 0 | | 02/2024 | 1 | 0 | 0 | | 03/2024 | 1 | 0 | 0 | | 07/2024 | 1 | 0 | 0 | | 10/2024 | 0 | 1 | 0 | | 02/2025 | 1 | 1 | 0 | | 03/2025 | 0 | 0 | 1 | | 07/2025 | 0 | 1 | 0 | | 02/2026 | 0 | 1 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 09/2023 – 02/2025. - **Dossiers CPF engagés:** 5 - **Montant total engagé:** 16 461 € - **Coût moyen par dossier:** 3 292 € - **Durée moyenne:** 335 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 76 % - France Travail : 22 % - Reste à charge titulaire : 2 % --- *Généré le 07/10/2026 à 06:43*