Le conducteur régleur de presse à emboutir et/ou à découper assure une production de pièces, éléments finis, semi-finis par découpe et mise en forme de plaques, tôles, profilés, barres, tubes au moyen de machines conventionnelles ou à commande numérique, ces opérations sont réalisées selon les règles liées à l’environnement, il doit respecter les exigences de qualité, coûts et délai et productivité.
Activités visées
1/Le montage et réglage des outils de presse à emboutir/à découpe
Le conducteur régleur de presse à emboutir et/ou à découper prépare la zone de travail et les moyens nécessaires à l’activité. Il monte et démonte et règle les outils sur la presse à emboutir / découper. Il réalise également la maintenance de 1er niveau du poste de travail. Pour ce faire, le conducteur régleur de presse à emboutir et/ou à découper doit respecter les modes opératoires prévus et identifier, grâce aux documents techniques et plans, l’ensemble des caractéristiques liées à la fabrication à réaliser. Il doit maitriser les outillages et les moyens de manutention. Il réalise le réglage des périphériques conformément aux gammes et utilise les outillages de presse selon les consignes. Il effectue les vérifications des matériels et les opérations d’auto maintenance selon les instructions.
2/La réalisation d’une production
Le conducteur régleur de presse à emboutir et/ou à découper réalise et contrôle une production. Il doit également contribuer à l’amélioration du poste de travail. Pour cela, il effectue les opérations selon l’ordre et la méthode prescrits, il contrôle et identifie les outils et les équipements mis à disposition pour être utilisés de façon adéquate.
Compétences attestées
1. Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l’activé
2. Monter/démonter les outils sur la presse à emboutir /découper
3. Régler et ajuster la presse
à emboutir /découper
4. Réaliser la
maintenance de 1er niveau du poste de travail
5. Réaliser une production
6. Contrôler une production
7. Contribuer à l’amélioration du poste de travail
Blocs de compétences · 2
RNCP36474BC01
Le montage et réglage des outils de presse à emboutir/à découper
Compétences visées
1.Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l’activité
2.Monter/démonter les outils sur la presse à emboutir /découper
3.Régler et ajuster la presse à emboutir /découper
4.Réaliser la
maintenance de 1er niveau du poste de travail
Modalités d'évaluation
Les différentes modalités d’évaluation sont les suivantes : A. Évaluation en situation professionnelle réelle B. Et/ou présentation des projets ou activités réalisés en milieu professionnel C. Et avis de l'entreprise
RNCP36474BC02
La réalisation d’une production
Compétences visées
1. Réaliser une production
2. Contrôler une production
3. Contribuer à l’amélioration du poste de travail
Modalités d'évaluation
Les différentes modalités d’évaluation sont les suivantes : A. Évaluation en situation professionnelle réelle B. Et/ou présentation des projets ou activités réalisés en milieu professionnel C. Et avis de l'entreprise
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le conducteur régleur de presse à emboutir et/ou à découper exerce ses activités au sein d’entreprises industrielles produisant des pièces embouties en petites, moyennes ou grandes séries soit sur des presses dont l’alimentation est manuelle, en continu ou avec des équipements transfert. Le conducteur régleur de presse à emboutir et/ou à découper intervient sur son périmètre à partir d’instructions précises et/ou d’indicateurs (standards, gammes, modes opératoires…).
Types d'emplois accessibles
Opérateur de production sur presseConducteur régleur de presse à emboutir et/ou à découper
D1X30 — Ouvriers en chaudronnerie et tôlerie tension 5/5 (Très élevée)
D6X70 — Techniciens en mécanique et travail des métaux tension 5/5 (Très élevée)
D6X80 — Agents de maîtrise et assimilés en fabrication mécanique tension 5/5 (Très élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
D0X30 — Ouvriers peu qualifiés en conduite d'équipement d'usinage
D0X31 — Ouvriers qualifiés en conduite d'équipement d'usinage
D1X30 — Ouvriers en chaudronnerie et tôlerie
D6X70 — Techniciens en mécanique et travail des métaux
D6X80 — Agents de maîtrise et assimilés en fabrication mécanique
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Le jury paritaire de délibération est constitué : - D’une délégation patronale composée au maximum de cinq membres qualifiés relevant de la branche de la métallurgie. - D’une délégation syndicale, pour celle-ci chaque organisation syndicale représentative de salariés au niveau national dans la branche désigne un ou plusieurs représentants qualifiés. En revanche, seul un représentant par organisation syndicale siège dans le jury avec droit de vote. Les organisations syndicales peuvent envoyer, pour chaque jury, alternativement l’un ou l’autre de leurs représentants désignés. Le tuteur du candidat, un représentant des organismes de formation habilités ainsi que les membres de la commission d’évaluation, peuvent être également invités au jury paritaire de délibération pour consultation mais ne peuvent pas prendre part à la décision de ce jury. Le jury paritaire de délibération est présidé par un représentant désigné par l’UIMM territoriale centre de certification qui a en charge l’organisation des actions d’évaluation.