# RNCP36476 - Chef de projet en ingénierie de l'éducation à l'environnement : éco-interprète

**Code:** RNCP36476
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6
- **Codes NSF:** 341p
- **FormaCodes:** 12589, 12585
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 01-06-2027
- **Date d'enregistrement:** 01-06-2022
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande

## Certificateur(s)
- ASSOCIATION MAISON DES ETANGS
  - SIRET: 33832991500064

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
Devant l’urgence de la situation écologique, et la nécessité d’opérer d’urgence la Transition Écologique, l’éducation à l’environnement prend une place de plus en plus grande. Elle n’est plus cantonnée aux structures dont l’éducation à l’environnement est le cœur de métier. De plus en plus de collectivités embauchent des éco-interprètes ou font appel aux structures qui les emploient, pour accompagner les territoires à la Transition Écologique.    Pour mener ces actions d’accompagnement par l’éducation, les éco-interprètes sont de plus en plus amenés à concevoir et animer des formations, à élaborer des actions et des dispositifs qui font appel à des partenariats au-delà du champ de l’éducation à l’environnement, et à conseiller les décideurs et les acteurs locaux en matière de stratégie liée à la Transition Écologique.

### Activités visées
Les activités principales de l’éco-interprète se situent dans l’ingénierie, la conduite et la gestion de dispositifs et d’actions d’éducation à l’environnement, en relation directe avec un public ou par l’intermédiaire de médias (plans d’interprétation du patrimoine, médias d’interprétation, malles pédagogiques, outils pédagogiques, expositions, muséographies, publications). À partir d’une problématique environnementale qu’il est à même de traduire en commande explicite, l’éco-interprète est un médiateur maîtrisant les stratégies de sensibilisation, d’information et d’adhésion des différents publics concernés.       De manière transversale à la mise en œuvre de ses activités, l’éco-interprète occupe une fonction de chef de projet. À ce titre, il doit, tout au long du processus de conduite d’un projet :      - mobiliser et agir avec différents acteurs et partenaires institutionnels et techniques     - organiser, gérer, réguler le projet, son activité, son temps, une équipe.       L’activité évolue vers l’accompagnement au changement en faveur de la Transition Ecologique. Les publics se diversifient, et les modalités d’actions avec eux. De plus en plus d’éco-interprètes interviennent en formation (de citoyens, de bénévoles associatifs, d’élus, de professionnels, et du grand public).       Les éco-interprètes travaillent aussi de plus en plus sur des modalités d’accompagnement avec une posture qui intègre une logique autant du faire-faire que du faire. Ils sont amenés à organiser l’expertise dans le cadre de missions de conseil plus générales pour aider à la décision, notamment dans le cadre des politiques publiques en faveur de la Transition Ecologique.

### Compétences attestées
Bloc 1 : Élaborer des dispositifs d’éducation à l’environnement à l’échelle d’un territoire ou d’une organisation    Comprendre le contexte d’une demande, en dialoguant avec le commanditaire, pour guider la démarche d’analyse d’un territoire ou d’une organisation    Produire une analyse systémique d’un territoire ou   d’une organisation, en utilisant et en adaptant une méthodologie appropriée, pour détecter des problématiques environnementales et sociales à prioriser et des potentiels locaux à valoriser      Élaborer un dispositif d’éducation à l’environnement, en s’appuyant sur l’analyse du territoire ou de l’organisation, pour répondre aux enjeux identifiés    Présenter un pré-projet argumenté, en utilisant un support de présentation qualitatif et abouti, pour susciter l’adhésion du commanditaire, des partenaires potentiels, du public     Bloc 2 : Concevoir et animer des actions de médiation directe en éducation à l’environnement    Définir le contexte d’intervention et les conditions de réalisation de l’action, en effectuant des recherches et en dialoguant avec les différentes parties prenantes, pour formaliser les paramètres éducatifs     Utiliser une méthodologie de conception spécifique, en l’adaptant à la nature de l’action envisagée (programme ou séance d’animation, événementiel, accompagnement d’initiatives, formation), pour concevoir une action d’éducation à l’environnement de qualité      Animer une action d’éducation à l’environnement, en s’adaptant en temps réel au contexte réel et aux apprenants, pour les sensibiliser ou les former à l’environnement     Évaluer et réajuster une action d’éducation à l’environnement, en se basant sur un retour d’expérience, pour améliorer la qualité éducative     Bloc 3 : Concevoir, réaliser et déployer des médias (supports et outils de médiation indirecte) d’éducation à l’environnement    Analyser le besoin, en clarifiant et formalisant les conditions d’utilisation et en identifiant les publics cibles, pour guider les choix de conception     Utiliser une méthodologie de conception spécifique, en l’adaptant à la nature du média considéré (plans d’interprétation du patrimoine, média d’interprétation, malle pédagogique, outil pédagogique, exposition, muséographie, publication), pour élaborer un média pertinent et qualitatif       Tester le média, en réalisant un prototype, pour en modifier ou en valider la conception     Fabriquer, déployer, actualiser et entretenir le média, en formulant des préconisations, pour garantir sa pérennité      Bloc 4 : Piloter, administrer et financer des projets d’éducation à l’environnement    Conduire un projet d’éducation à l’environnement, en mettant en œuvre une démarche d’animation et en utilisant des outils de pilotage, pour garantir son aboutissement     Gérer et financer des projets d’éducation à l’environnement, en utilisant des outils de gestion administrative et budgétaire, pour en garantir la viabilité      Analyser la mise en place d’un projet et sa pratique de chef de projet, en adoptant une posture de praticien réflexif, pour améliorer sa pratique    Conduire une analyse stratégique, en œuvrant dans un environnement de travail élargi, pour contribuer à la gestion et au développement d’un service d’éducation à l’environnement

## Blocs de compétences
### RNCP36476BC01 - Élaborer des dispositifs d’éducation à l’environnement à l’échelle d’un territoire ou d’une organisation
**Liste de compétences:**
Comprendre le contexte d’une demande, en dialoguant   avec le commanditaire, pour guider la démarche d’analyse d’un territoire ou d’une organisation    -   Déterminer les éléments nécessaires à préciser pour comprendre une demande     - Mettre en œuvre une démarche de dialogue concertée avec le commanditaire pour recueillir les précisions nécessaires     - Proposer au commanditaire une formalisation et une reformulation de sa demande pour en vérifier la bonne compréhension : contexte, intentions, moyens alloués, échéances, atouts et contraintes, exigences en termes de livrables    Produire une analyse systémique d’un territoire ou   d’une organisation, en utilisant et en adaptant une méthodologie appropriée, pour détecter des problématiques environnementales et sociales à prioriser et des potentiels locaux à valoriser     -   Collecter des informations réglementaires, environnementales et écologiques, patrimoniales, sociales, économiques, politiques, culturelles sur un territoire ou une organisation à partir de sources documentaires, de rencontres d’acteurs, et d’explorations directes sur le terrain.     - Hiérarchiser et analyser les informations récoltées pour caractériser le territoire et son fonctionnement - Acquérir des connaissances scientifiques, techniques, juridiques, économiques globales sur une ou plusieurs problématiques environnementales liée(s) à la Transition   Écologique     - Identifier des problématiques et des potentiels locaux et les traduire en enjeux pour le territoire ou l’organisation : dynamiques locales à conforter, politiques et programmes environnementaux sur lesquels s’appuyer, partenaires potentiels à associer, espaces naturels à   valoriser, expertises à mobiliser, ressources financières à solliciter    Élaborer un   dispositif d’éducation à l’environnement, en s’appuyant sur l’analyse du   territoire ou de l’organisation, pour répondre aux enjeux identifiés     - Choisir les   thématiques d’éducation à l’environnement à prioriser au regard des enjeux de territoire identifiés, dans un contexte de Transition Écologique     - Formaliser les intentions éducatives globales du dispositif sous forme de finalité, d’enjeux, de buts et d’objectifs à atteindre     - Cibler des publics en argumentant son choix au regard de l’analyse de territoire et de la commande     - Prendre en compte les besoins des publics spécifiques, notamment les publics en situation de handicap, pour leur permettre de participer aux actions envisagées     - Déterminer un ensemble cohérent d’actions éducatives adaptées aux intentions éducatives et aux différents publics     - Élaborer un échéancier permettant de planifier la réalisation des différentes actions constituant le dispositif d’éducation à l’environnement     - Identifier des acteurs locaux avec qui développer des partenariats et envisager leur rôle dans le dispositif          Présenter un pré-projet argumenté, en utilisant un   support de présentation qualitatif et abouti, pour susciter l’adhésion du commanditaire, des partenaires potentiels, du public    - Synthétiser le dispositif d’éducation à l’environnement imaginé pour permettre son appropriation rapide par les destinataires du document de présentation     - Vulgariser les connaissances acquises lors de l’analyse systémique pour informer et mobiliser un commanditaire, des partenaires, un public     - Produire un écrit présentant de manière organisée toutes les informations nécessaires relatives à un pré-projet     - Élaborer un support d’exposé oral attrayant en utilisant des visuels : illustrations, graphiques, diaporamas, infographies     - Animer un temps de présentation orale avec   clarté et dynamisme, pour mobiliser les participants.
**Modalités d'évaluation:**
Nature de l’épreuve : L’évaluation des compétences s’effectue par une soutenance de présentation d’un dispositif d’éducation à l’environnement, élaboré à partir d’une étude de cas proposée et travaillée en formation :       -   Présentation à l’oral et à l’appui d’un support réalisé par le candidat, d’un pré-projet de dispositif d’éducation à l’environnement répondant à un enjeu d’un territoire ou d’une organisation déterminée, en vue de susciter l’adhésion du commanditaire, des acteurs du territoire et des publics concernés par l’enjeu identifié    En se basant sur sa compréhension du contexte de la demande et son analyse de territoire, le candidat argumente ses choix éducatifs et la pertinence de sa proposition.       Format :    Présentation orale de 20 minutes (10 minutes de présentation et 10 min de questions), après remise d’un dossier écrit d’environ 10 pages présentant l’ensemble d’un dispositif d’éducation à l’environnement       Soutiens autorisés :     Le candidat peut s’appuyer sur tout document qu‘il juge utile pour étayer son propos. Il est notamment autorisé à consulter durant l’épreuve ses notes de préparation de la soutenance, qu’il aura rédigées au préalable

### RNCP36476BC02 - Concevoir et animer des actions de médiation directe en éducation à l’environnement
**Liste de compétences:**
Définir le contexte d’intervention et les conditions de réalisation de l’action, en effectuant des recherches et en dialoguant avec les différentes parties prenantes, pour formaliser les paramètres éducatifs    - Appréhender les caractéristiques, le fonctionnement et la réglementation de l’organisation ou du lieu concerné par l’action pour   identifier les contraintes à prendre en compte     - Identifier les besoins et capacités des apprenants, en fonction de différents critères (incluant les situations de handicap), pour concevoir une action adaptée    - Dégager d’un sujet ou d’un lieu les potentiels d’apprentissages mobilisables pour construire l’action     - Formaliser l’ensemble des éléments recueillis sous forme de paramètres éducatifs pour définir le format de l’action    Utiliser une méthodologie de conception spécifique, en l’adaptant à la nature de l’action envisagée (programme ou séance d’animation, événementiel, accompagnement d’initiatives, formation), pour concevoir une action d’éducation à l’environnement de qualité    - Formaliser des intentions éducatives en prenant en compte les paramètres éducatifs identifiés     - Déterminer un ensemble d’activités adaptées aux intentions éducatives, aux apprenants et aux potentiels d’apprentissage du sujet ou du lieu     - Concevoir la progression pédagogique de l’action pour répondre aux intentions éducatives     - Choisir les modalités, méthodes et techniques d’animation adaptées     - Déterminer la ou les postures de l’animateur à utiliser     - Choisir les modalités et les critères d’évaluation adaptés     Animer une action d’éducation à l’environnement, en s’adaptant en temps réel au contexte réel et aux apprenants, pour les sensibiliser ou les former à l’environnement     - Animer des situations, en adoptant une attitude et une posture appropriées, pour permettre aux apprenants d’être acteurs de leur apprentissage     - Adapter ses interventions en temps réel et gérer les aléas, en veillant à la sécurité physique, morale et affective des participants, pour répondre à leurs besoins      - Recueillir des éléments d’appréciation auprès des apprenants, à l’aide d’outils dédiés, pour pouvoir évaluer la qualité éducative des actions proposées    Évaluer et réajuster une action d’éducation à   l’environnement, en se basant sur un retour d’expérience, pour améliorer la qualité éducative    - Analyser les appréciations selon deux niveaux : niveau de satisfaction et niveau d’acquisition de savoir, savoir-faire, savoir-être, pour en dégager les tendances     - Mettre en perspective l’analyse des appréciations et sa propre analyse en tant qu’animateur     - Rédiger un bilan circonstancié de l’action en émettant des préconisations d’ajustements pour les interventions futures
**Modalités d'évaluation:**
Nature de l’épreuve :    L’évaluation des compétences s’effectue par une analyse d’une action de médiation directe en éducation à l’environnement, conçue et animée en situation réelle par le candidat lors d’un stage pratique :       - Présentation à l’oral et à l’appui d’un support réalisé par le candidat, d’une action de médiation directe en éducation à l’environnement    En se basant sur sa compréhension du contexte de son intervention et son analyse de la situation vécue, le candidat argumente et porte un regard critique sur ses choix éducatifs et la pertinence de sa proposition.      Format :    Présentation orale de 45 minutes pour les blocs 2, 3 et 4 (20 minutes de présentation et 25 minutes de questions), après remise d’un mémoire de formation d’environ 50 pages (hors annexes) présentant l’analyse de la situation vécue en stage pratique. Si présentation du   bloc seul, la durée de l’oral est de 15 minutes, après remise d’un dossier d’environ 15 pages.        Soutiens autorisés :    Le candidat peut s’appuyer sur tout document qu‘il juge utile pour étayer son propos. Il est notamment autorisé à consulter durant l’épreuve ses notes de préparation de la soutenance, qu’il aura rédigées au préalable.

### RNCP36476BC03 - Concevoir, réaliser et déployer des médias (supports et outils de médiation indirecte) d’éducation à l’environnement
**Liste de compétences:**
Analyser le besoin, en clarifiant et formalisant les conditions d’utilisation et en identifiant les publics cibles, pour guider les choix de conception    - Déterminer le périmètre et les conditions d’utilisation : par qui, où,   quand, comment, et pour satisfaire quel besoin éducatif    - Caractériser les publics auxquels s’adresse le média, en prenant en compte leurs capacités et besoins spécifiques     Utiliser une méthodologie de conception spécifique, en l’adaptant à la nature du média considéré (plans d’interprétation du patrimoine, média d’interprétation, malle pédagogique, outil pédagogique, exposition, muséographie, publication), pour élaborer un média pertinent et qualitatif    -   Identifier le ou les aspects environnementaux et patrimoniaux pertinents à traiter, en rapport avec le besoin et les publics cibles     - Identifier les ressources disponibles (humaines, matérielles, financières) à mobiliser pour la conception     - Déterminer les contenus à aborder en fonction des conditions d’utilisation et des publics ciblés, pour faciliter l’acquisition des connaissances et des compétences     - Déterminer un format de média approprié (technologies, fonctionnement et règles d’utilisation, interactions avec l’utilisateur) pour susciter l’intérêt du public et faciliter la transmission des messages éducatifs     - Déterminer l’esthétique du média, en rapport avec le thème, le public, les conditions d’utilisation (matières, visuels, identité graphique) pour favoriser son attractivité et sa durabilité     - Rédiger un guide d’utilisation du média pour permettre son appropriation par l’utilisateur    Tester le média, en réalisant un prototype, pour en modifier ou en valider la conception    - Fabriquer un prototype représentatif du média imaginé pour identifier les qualités et les défauts de conception    - Faire tester le média par un public pour recueillir son appréciation et ses suggestions     - Apporter les modifications nécessaires pour valider définitivement la   conception    Fabriquer, déployer, actualiser et entretenir le média,   en formulant des préconisations, pour garantir sa pérennité    - Fabriquer ou coordonner la fabrication du média définitif par un prestataires pour vérifier sa conformité     - Organiser, effectuer ou superviser sa diffusion et sa mise en place pour permettre une large utilisation par le public     - Prévoir un plan d’entretien et d’actualisation du média pour assurer sa mise à jour et sa pérennité
**Modalités d'évaluation:**
Nature de l’épreuve :    L’évaluation des compétences s’effectue par une analyse d’une démarche de conception d’un média menée par le candidat en stage pratique :       - Présentation à l’oral et à l’appui d’un support réalisé par le candidat, de l’élaboration d’un média d’éducation à l’environnement     En se basant sur sa compréhension du besoin, des conditions d’utilisation du média, et sur son analyse de l’expérience vécue, le candidat argumente ses choix de conception et la pertinence de sa proposition.       Format :    Présentation orale de 45 minutes pour les blocs 2, 3 et 4 (20 minutes de présentation et 25 minutes de questions), après remise d’un mémoire de formation d’environ 50 pages (hors annexes) présentant l’analyse de la situation vécue en stage pratique. Si présentation du   bloc seul, la durée de l’oral est de 15 minutes, après remise d’un dossier d’environ 15 pages.            Soutiens autorisés :    Le candidat peut s’appuyer sur tout document qu‘il juge utile pour étayer son propos. Il peut notamment présenter le prototype du   média élaboré. Il est autorisé à consulter durant l’épreuve ses notes de préparation de la soutenance, qu’il aura rédigées au préalable.

### RNCP36476BC04 - Piloter, administrer et financer des projets d’éducation à l’environnement
**Liste de compétences:**
Conduire un projet d’éducation à l’environnement, en mettant en œuvre une démarche d’animation et en utilisant   des outils de pilotage, pour garantir son aboutissement    - Planifier les différentes phases d’un projet en utilisant des outils   dédiés (échéanciers, rétroplanning, diagramme de Gant) pour prévoir les   délais de réalisation     - Utiliser des modalités d’animation et des outils de pilotage adaptés à la nature du projet et au fonctionnement de la structure     - Développer et entretenir des partenariats, des collaborations, pour permettre ou faciliter la mise en œuvre et le déploiement du projet     - Définir les rôles et responsabilités des parties prenantes en fonction de leurs intérêts, disponibilités, compétences et expertises     - Mettre en œuvre la communication autour d’un projet pour concerner les publics visés et mobiliser les différents acteurs     - Coordonner les actions et contributions des différents acteurs d’un projet, à l’interne comme à l’externe, en préparant et animant des comités de pilotage et des réunions de travail     - Coordonner et contrôler la réalisation de chaque étape d’un projet, en adaptant les modalités de mise en œuvre, pour garantir son bon déroulement      Gérer et   financer des projets d’éducation à l’environnement, en utilisant des outils de gestion administrative et budgétaire, pour en garantir la viabilité     - Établir le budget prévisionnel d’un projet en estimant des volumes d’activité, des recettes et coûts associés     - Rechercher des subventions de partenaires institutionnels nationaux, locaux et européens, et de structures privées, en se basant sur la connaissance des différents acteurs et de leurs compétences     - Réaliser le suivi financier d’un projet en mettant en place des outils de suivi et de contrôle des coûts     - Rédiger des bilans financiers et les analyser pour vérifier la rentabilité du projet et sa viabilité économique     - Formuler des réponses à des appels à projet et instruire les procédures administratives nécessaires à la réalisation d’un projet, en respectant la réglementation    Analyser la mise en place d’un projet et sa pratique de chef de projet, en adoptant une posture de praticien réflexif, pour améliorer sa pratique    - Examiner les résultats, les effets sur le public, le territoire, la structure d’un projet d’éducation à l’environnement, à l’aide d’outils d’évaluation qualitatifs et quantitatifs, pour capitaliser le retour d’expérience, envisager des prolongements et formaliser le bilan d’un projet     - Mettre en perspective les effets produits avec la démarche de travail et le fonctionnement mis en œuvre, en mettant en évidence des liens de causalité, pour juger de son efficacité     - Analyser, interroger, critiquer sa stratégie d’intervention, sa capacité à être force de proposition et sa posture pour construire son identité professionnelle.       Conduire une analyse stratégique, en œuvrant dans un environnement de travail élargi, pour contribuer à la gestion et au développement d’un service d’éducation à l’environnement     - Analyser les logiques d’acteurs à l’œuvre dans le champ de l’éducation à l’environnement    - Organiser et mettre en œuvre une activité de veille sur la réglementation, sur les métiers, et sur les innovations pédagogiques en éducation à l’environnement, dans une optique de développement     - Participer à la recherche en éducation à l’environnement, en faisant partie de groupes de travail à l’échelle régionale ou nationale, au sein des réseaux d’éducation à l’environnement auxquels la structure adhère     - Émettre des préconisations en matière de stratégie, en proposant des projets innovants et des pratiques innovantes à développer, ou des nouveaux champs d’intervention à investir
**Modalités d'évaluation:**
Nature de l’épreuve :    L’évaluation des compétences s’effectue par l’analyse d’une situation réelle de conduite, d’administration et de financement d’un projet d’éducation à l’environnement, menée en stage pratique       - Présentation à l’oral et à l’appui d’un support réalisé par le candidat, d’une expérience de conduite, d’administration et de gestion budgétaire de projet, vécue en stage pratique.     En partant des missions confiées, le candidat réalisera une analyse personnelle et critique d’une pratique réelle en tant que chef de projet en éducation à l’environnement       Format :    Présentation orale de 45 minutes pour les blocs 2, 3 et 4 (20 minutes de présentation et 25 minutes de questions), après remise d’un mémoire de formation d’environ 50 pages (hors annexes) présentant l’analyse de la situation vécue en stage pratique. Si présentation du   bloc seul, la durée de l’oral est de 15 minutes, après remise d’un dossier d’environ 20 pages.       Soutiens autorisés :     Le candidat peut s’appuyer sur tout document qu‘il juge utile pour étayer son propos. Il pourra notamment présenter le prototype du   média élaboré. Il est autorisé à consulter durant l’épreuve ses notes de préparation de la soutenance, qu’il aura rédigées au préalable.

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Les secteurs d’activité concernés sont le secteur de l’éducation à l’environnement, le secteur de la valorisation du patrimoine naturel et humain (écomusées, organismes de protection de la nature, etc.) et le secteur du développement territorial (parcs naturels régionaux, service environnement des conseils départementaux, communautés de communes, etc.).

### Type d'emplois accessibles
- Chef de projet en éducation à l’environnement     - Eco-interprète    - Chargé de mission en éducation à l’environnement    - Formateur environnement    - Educateur à l’environnement    - Animateur-médiateur environnement

### Code(s) ROME
G1102, K1802, G1202

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Modérée (3/5)
- **Facteurs principaux :** Intensité d'embauche, Non-durabilité de l'emploi, Non-attractivité salariale
- **Salaire médian (mensuel) :** 1 871 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 4 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 3 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - J4X63 — Employés du tourisme et agent de billetterie des transports · tension 2/5 (Faible)
  - J5X81 — Techniciens et agents de maîtrise du tourisme · tension 2/5 (Faible)
  - J6X90 — Cadres des transports et du tourisme · tension 3/5 (Modérée)
  - V5X81 — Professionnels de l'animation socioculturelle · tension 3/5 (Modérée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 71 005
- **Jugés difficiles à recruter :** 42 %
- **Emplois saisonniers :** 64 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 4
  - J4X63 — Employés du tourisme et agent de billetterie des transports
  - J5X81 — Techniciens et agents de maîtrise du tourisme
  - J6X90 — Cadres des transports et du tourisme
  - V5X81 — Professionnels de l'animation socioculturelle

## Voies d'accès
### Prérequis à l'entrée en formation
Être titulaire d’un diplôme de niveau 5 dans le domaine de l’éducation ou le domaine de l’environnement, OU justifier d’une expérience pratique (professionnelle ou extra-professionnelle) dans un de ces domaines    Avoir un projet professionnel en lien avec le métier d’éco-interprète

### Composition du jury — Formation continue, Apprentissage
5 personnes minimum :     - 1 président professionnel extérieur à l’établissement     - 3 professionnels du secteur dont au moins deux non intervenant dans l’établissement      - 1 représentant de l’organisme de certification

### Composition du jury — Contrat de professionnalisation
5 personnes minimum :  - 1 président professionnel extérieur à l’établissement  - 3 professionnels du secteur dont au moins deux non intervenant dans l’établissement    - 1 représentant de l’organisme de certification

### Composition du jury — VAE
3 personnes minimum :     - 1 président professionnel extérieur à l’établissement     - 1 professionnel du secteur non intervenant dans l’établissement      - 1 représentant de l’organisme de certification

## Base légale
- **Date de décision:** 01-06-2022
- **Durée de l'enregistrement (années):** 5
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 01-06-2027

## Statistiques
| Année | Certifiés | Dont VAE | Insertion globale 6 mois | Insertion métier 2 ans |
|---|---|---|---|---|
| 2019 | 7 | 0 | 100 % | 100 % |
| 2018 | 6 | 0 | 83 % | 67 % |
| 2017 | 12 | 0 | 100 % | 64 % |

## Liens avec d'autres certifications
- **Anciennes versions:** RNCP12978

## Pour plus d'informations
http://www.cpie-bresse-jura.org/se-former-aux-metiers-de-leducation-a-lenvironnement/eco-interprete/

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36476/

## Où se former
Offre de formation référencée sur MonCompteFormation (Caisse des Dépôts, licence ouverte).

- **Formations référencées:** 5
- **Organismes:** 1
- **Régions couvertes:** 1
- **Prix indicatif:** 1 400 € – 6 500 €
- **Durée:** 63 – 1400 h

## Entrées et sorties de formation
Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 09/2022 – 09/2026.

- **Entrées en formation:** 12
- **Parcours menés à terme:** 7
- **Taux d'achèvement:** 58 %

| Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles |
|---|---|---|---|
| 09/2022 | 1 | 0 | 0 |
| 07/2023 | 0 | 1 | 0 |
| 08/2023 | 1 | 0 | 0 |
| 10/2023 | 2 | 0 | 0 |
| 03/2024 | 0 | 2 | 0 |
| 07/2024 | 0 | 1 | 0 |
| 10/2025 | 1 | 1 | 0 |
| 01/2026 | 1 | 0 | 0 |
| 03/2026 | 1 | 2 | 0 |
| 08/2026 | 3 | 0 | 0 |
| 09/2026 | 2 | 0 | 0 |

## Demande CPF — formations engagées
Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 07/2022 – 08/2026.

- **Dossiers CPF engagés:** 15
- **Montant total engagé:** 58 572 €
- **Coût moyen par dossier:** 3 905 €
- **Durée moyenne:** 528 h

Financement (part du montant engagé) :
- France compétences : 51 %
- Reste à charge titulaire : 21 %
- France Travail : 15 %
- Régions : 13 %

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*Généré le 12/10/2026 à 16:58*