RNCP37369
Inactive
· Niveau 5
Un des meilleurs ouvriers de France - groupe métiers du vêtement - Classe Haute Couture flou
Certificateur · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 5
Code(s) NSF
Formacode(s)
Date d'échéance de l'enregistrement
02-08-2023
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Le titulaire de la certification « Un des meilleurs ouvriers de France » est reconnu par la profession et le grand public pour son excellence professionnelle.
En « Haute Couture floue », c'est un professionnel du vêtement qui réalise sur mesure une robe du soir.
La pièce réalisée intègre les techniques traditionnelles et hauts savoir-faire de l’excellence artisanale.
Activités visées
Le couturier ou la couturière réalise chaque pièce en intégrant les caractéristiques physiques de chaque client. Il ou elle procède avec méthode et minutie à la prise de mesures.
Le couturier ou la couturière trace ensuite un patron et crée un gabarit. Il ou elle découpe les tissus aux bonnes dimensions, monte les différentes pièces, puis effectue avec le client ou la cliente les essayages (2 à 3 en moyenne) qui permettent d’ajuster parfaitement le vêtement à la silhouette.
Le couturier ou la couturière réalise le travail de modéliste pour élaborer selon le patron, dans les matières choisies le montage du vêtement. Elle effectue avec les mesures du client les essayages qui permettent d’ajuster parfaitement le vêtement respectant l’intention stylistique du modèle retenu.
Le couturier ou la couturière réalise enfin les finitions (boutonnières, points main, raccords de broderies, passementerie, etc.). La pièce réalisée intègre les techniques traditionnelles de la Haute Couture flou ainsi que, le cas échéant, les récentes technologies liées au numérique associé à la réalisation des vêtements.
Compétences attestées
Analyser et définir les coupes et proportions du modèle retenu ;
Choisir les matériaux ;
Imaginer et tester les solutions technologiques à retenir en fonction des matériaux et des matériels, au regard du grade de qualité attendu ;
Réaliser une demi- toile ou une toile entière en fonction du modèle ;
Réaliser le patronage ;
Mettre au point la toile sur mannequin d’atelier et valider le bien-aller ;
Couper le tissu choisi à partir du patronage ;
Réaliser les opérations de préparation (entoilage, renforts, passages des fils et bâtissage des éléments) ;
Réaliser les opérations de montage ;
Réaliser les opérations de garniture (passementerie, ganse, cigarettes, épaulettes …) le cas échéant ;
Réaliser un 1er essayage sur mannequin d’atelier ;
Opérer les ajustements ;
Réaliser l’essayage final sur mannequin d’atelier ;
Finaliser le modèle ;
Présenter le modèle sur mannequin d’atelier ;
Expliciter le modèle réalisé en détaillant les solutions technologiques employées ;
Compléter un dossier technique au format numérique selon la maquette fournie ;
Présenter le patronage en vue de l’industrialisation en explicitant les choix effectués.
Blocs de compétences · 3
RNCP37369BC01
Concevoir un modèle imposé
Compétences visées
Analyser et définir les coupes et proportions du modèle retenu ;
Choisir les matériaux ;
Imaginer et tester les solutions technologiques à retenir en fonction des matériaux et des matériels, au regard du grade de qualité attendu ;
Réaliser une demi- toile ou une toile entière en fonction du modèle ;
Réaliser le patronage ;
Mettre au point la toile sur mannequin d’atelier et valider le bien-aller.
Modalités d'évaluation
1. Premier groupe d’épreuves Organisée après la clôture des inscriptions, cette épreuve obligatoire permet de vérifier les « pré-requis » du candidat. Au préalable, chaque candidat doit faire parvenir au COET-MOF un dossier présentant son parcours professionnel, son expérience, ainsi que des éléments photos de réalisations personnelles et professionnelles démontrant sa maîtrise du plus haut niveau. L’épreuve, d’une durée d’une heure, se décompose en deux parties : * dans un premier temps, le candidat expose son parcours au jury et démontre qu’il dispose d’une expérience forte. Chaque candidat doit présenter obligatoirement deux réalisations accompagnées de leurs patronages et toiles ; * dans un second temps, le jury échange avec le candidat afin de préciser les éléments qu’il juge nécessaires et d’éprouver l’expérience. 2. Second groupe d’épreuves À partir d’un choix parmi plusieurs croquis d’archives récentes de maison de luxe et un choix de tissus proposé, l’épreuve consiste à réaliser une veste et se déroule en loge en un lieu qui sera précisé au candidat, sur une durée de 32 heures, soit 4 jours de 8 heures. L’essayage se fera sur un client ou une cliente. Le 5ème jour, chaque candidat dispose de 30 minutes pour présenter son travail aux membres du jury. Cette présentation donne lieu à une évaluation qui est prise en compte dans la note finale. Les candidats sont libres d’organiser la durée des différentes étapes de la réalisation de ce prototype. Si les épreuves du second groupe ne peuvent être organisées devant le public, elles seront filmées sur le lieu de leur déroulement pour être retransmises ensuite lors de l’exposition.
RNCP37369BC02
Réaliser le modèle
Compétences visées
Couper le tissu choisi à partir du patronage ;
Réaliser les opérations de préparation (entoilage, renforts, passages des fils et bâtissage des éléments) ;
Réaliser les opérations de montage ;
Réaliser les opérations de garniture (passementerie, ganse, cigarettes, épaulettes …) le cas échéant ;
Réaliser un 1er essayage sur mannequin d’atelier ;
Opérer les ajustements ;
Réaliser l’essayage final sur mannequin d’atelier ;
Finaliser le modèle ;
Présenter le modèle sur mannequin d’atelier.
Modalités d'évaluation
1. Premier groupe d’épreuves Organisée après la clôture des inscriptions, cette épreuve obligatoire permet de vérifier les « pré-requis » du candidat. Au préalable, chaque candidat doit faire parvenir au COET-MOF un dossier présentant son parcours professionnel, son expérience, ainsi que des éléments photos de réalisations personnelles et professionnelles démontrant sa maîtrise du plus haut niveau. L’épreuve, d’une durée d’une heure, se décompose en deux parties : * dans un premier temps, le candidat expose son parcours au jury et démontre qu’il dispose d’une expérience forte. Chaque candidat doit présenter obligatoirement deux réalisations accompagnées de leurs patronages et toiles ; * dans un second temps, le jury échange avec le candidat afin de préciser les éléments qu’il juge nécessaires et d’éprouver l’expérience. 2. Second groupe d’épreuves À partir d’un choix parmi plusieurs croquis d’archives récentes de maison de luxe et un choix de tissus proposé, l’épreuve consiste à réaliser une veste et se déroule en loge en un lieu qui sera précisé au candidat, sur une durée de 32 heures, soit 4 jours de 8 heures. L’essayage se fera sur un client ou une cliente. Le 5ème jour, chaque candidat dispose de 30 minutes pour présenter son travail aux membres du jury. Cette présentation donne lieu à une évaluation qui est prise en compte dans la note finale. Les candidats sont libres d’organiser la durée des différentes étapes de la réalisation de ce prototype. Si les épreuves du second groupe ne peuvent être organisées devant le public, elles seront filmées sur le lieu de leur déroulement pour être retransmises ensuite lors de l’exposition.
RNCP37369BC03
Préparer l’industrialisation du modèle
Compétences visées
Expliciter le modèle réalisé en détaillant les solutions technologiques employées ;
Compléter un dossier technique au format numérique selon la maquette fournie ;
Présenter le patronage en vue de l’industrialisation en explicitant les choix effectués.
Modalités d'évaluation
1. Premier groupe d’épreuves Organisée après la clôture des inscriptions, cette épreuve obligatoire permet de vérifier les « pré-requis » du candidat. Au préalable, chaque candidat doit faire parvenir au COET-MOF un dossier présentant son parcours professionnel, son expérience, ainsi que des éléments photos de réalisations personnelles et professionnelles démontrant sa maîtrise du plus haut niveau. L’épreuve, d’une durée d’une heure, se décompose en deux parties : * dans un premier temps, le candidat expose son parcours au jury et démontre qu’il dispose d’une expérience forte. Chaque candidat doit présenter obligatoirement deux réalisations accompagnées de leurs patronages et toiles ; * dans un second temps, le jury échange avec le candidat afin de préciser les éléments qu’il juge nécessaires et d’éprouver l’expérience. 2. Second groupe d’épreuves À partir d’un choix parmi plusieurs croquis d’archives récentes de maison de luxe et un choix de tissus proposé, l’épreuve consiste à réaliser une veste et se déroule en loge en un lieu qui sera précisé au candidat, sur une durée de 32 heures, soit 4 jours de 8 heures. L’essayage se fera sur un client ou une cliente. Le 5ème jour, chaque candidat dispose de 30 minutes pour présenter son travail aux membres du jury. Cette présentation donne lieu à une évaluation qui est prise en compte dans la note finale. Les candidats sont libres d’organiser la durée des différentes étapes de la réalisation de ce prototype. Si les épreuves du second groupe ne peuvent être organisées devant le public, elles seront filmées sur le lieu de leur déroulement pour être retransmises ensuite lors de l’exposition.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
L' exercice du métier peut s'effectuer essentiellement au sein d’entreprises PME-PMI et artisanales
Types d'emplois accessibles
Tailleur, styliste, acheteur, chef de produit, contrôleur qualité.
Métiers visés (ROME)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Inadéquation géographique, Non-attractivité salariale et Non-durabilité de l'emploi.
1 500 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : CAP, BEP ou équivalent en matériaux souples (27 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Ouvriers, techniciens et agents de maîtrise de l'habillement (nomenclature FAP).
-
F0X33— Ouvriers, techniciens et agents de maîtrise de l'habillement tension 4/5 (Élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 307
Normandie 263
Pays de la Loire 249
Provence-Alpes-Côte d'Azur 221
Auvergne-Rhône-Alpes 211
Nouvelle-Aquitaine 170
Hauts-de-France 154
Centre-Val de Loire 143
La Réunion 112
Bretagne 98
Occitanie 90
Bourgogne-Franche-Comté 81
Grand Est 79
Guyane 18
Martinique 17
Mayotte 5
2 218
projets de recrutement
56 %
en tension
jugés difficiles à recruter
14 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Ouvriers, techniciens et agents de maîtrise de l'habillement (nomenclature FAP).
-
F0X33— Ouvriers, techniciens et agents de maîtrise de l'habillement
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Oui
VAE
Non
Prérequis à la validation
Peut se présenter aux épreuves de l'examen du diplôme professionnel " un des meilleurs ouvriers de France " : - Toute personne âgée de vingt-trois ans au moins à la date de clôture des inscriptions ; - Toute équipe dont les membres, répondant à la condition d'âge précitée, présentent des capacités complémentaires. Chacun des membres de l'équipe doit justifier de sa participation personnelle à la réalisation de l'œuvre. Le diplôme et le titre sont décernés, le cas échéant, à l'équipe ou à certains de ses membres.
Composition du jury — Formation continue, Candidature individuelle
Le jury général est seul habilité à proposer au ministre chargé de l'éducation la liste des lauréats. Pour la composition du jury général, il est fait appel à des personnes, en activité ou retraitées, appartenant aux catégories suivantes : 1° Inspecteurs généraux de l'éducation, du sport et de la recherche ; 2° Professionnels, employeurs et salariés. Il peut en outre être fait appel à des personnes appartenant aux catégories suivantes : 1° Enseignants ; 2° Formateurs ; 3° Inspecteurs d'académie-inspecteurs pédagogiques régionaux ; 4° Inspecteurs de l'éducation nationale ou, le cas échéant, inspecteurs de l'enseignement agricole. Ces membres sont nommés par arrêté du ministre chargé de l'éducation nationale, et le cas échéant, sur proposition du ministre chargé de l'agriculture lorsque des classes relevant du domaine agricole sont ouvertes au titre d'une session. (Voir Articles D.338-20 et D.338-21 du code de l’éducation)
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Base légale
Date d'échéance02-08-2023