Certificateur(s)
Partenaires habilités
1 organisme habilité, d'après la liste publiée par France compétences : 1 à former et organiser l'évaluation.
OrganismeSIRETHabilitation
INSTITUT NATIONAL DU SPORT DE L EXPERTISE ET DE LA PERFORMANCE
13001080400016
Former et organiser l'évaluation
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Conformément aux dispositions de l'article L 212-1 du code du sport, l'entraînement des disciplines d'expression sur glace nécessite la possession d'une certification professionnelle figurant à l'annexe II-1 de ce même code.
Le DESJEPS spécialité "performance sportive" mention "disciplines d'expression sur glace" permet de satisfaire à cette obligation de qualification.
Activités visées
Conception du projet de la structure proposant des disciplines d'expression sur glace
;
Direction d’une structure proposant des disciplines d'expression sur glace ;
Encadrement d'activités complexes d’entraînement et de formation de formateurs dans les disciplines d'expression sur glace ;
Encadrement de pratiquants confirmés dans les disciplines d'expression sur glace, en sécurité
Compétences attestées
Construire la stratégie d’une organisation du secteur ;
Gérer les ressources humaines et financières d’une organisation du secteur ;
Diriger un système d’entraînement dans les disciplines d'expression sur glace ;
Encadrer les disciplines d'expression sur glace en sécurité.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le titulaire du DESJEPS évolue essentiellement dans le secteur fédéral, au sein des clubs affiliés à la Fédération française de sports de glace. Il exerce principalement ses fonctions à titre salarié.
Types d'emplois accessibles
La certification permet d'occuper des emplois de responsable de structure d'entraînement, de coordinateur d'équipe technique régionale, de formateur ou encore d'entraîneur national en disciplines d'expression sur glace.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
L'activité de l'entraîneur en disciplines d'expression sur glace est soumise à l'application de l'article L 212-1 du code du sport.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée
(3/5)
Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi, Lien formation-emploi et Intensité d'embauche.
1 752 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+3/4 (licence, maîtrise ou équivalent) en services aux personnes (21 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Sportifs et animateurs sportifs (nomenclature FAP).
-
V5X82 — Sportifs et animateurs sportifs tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
22 247
projets de recrutement
45 %
jugés difficiles à recruter
61 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
Sportifs et animateurs sportifs (nomenclature FAP).
-
V5X82 — Sportifs et animateurs sportifs
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
Les exigences préalables à l'entrée en formation sont les suivantes : - produire une attestation d'expérience d'entraîneur de patineurs de niveau novice ou plus. Cette expérience doit correspondre à un volume minimum de mille deux cents heures et avoir été réalisée dans les cinq années précédant l'entrée en formation. Elle est attestée par le directeur technique national des sports de glace ou son représentant ; - produire une attestation délivrée par le directeur technique national des sports de glace ou son représentant justifiant un niveau technique fédéral argent minimum correspondant aux tests fédéraux mentionnés ci-dessous ou d'un niveau reconnu équivalent par la réglementation technique des commissions sportives nationales de la Fédération française des sports de glace. Patinage artistique : tests fédéraux de libre ; test fédéral préparatoire, test fédéral pré-bronze, test fédéral bronze, test fédéral argent, test fédéral vermeil, test fédéral or, test fédéral grand or, test fédéral platine. Danse sur glace : tests fédéraux standards de danses imposées ; test fédéral préparatoire, test fédéral pré-bronze, test fédéral bronze, test fédéral argent, test fédéral vermeil, test fédéral petit or, test fédéral or, test fédéral platine. ou la réussite un test d'exigence préalable consistant en une prestation individuelle et en musique incluant quatre éléments techniques selon les règles de l'International Skating Union.
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Le jury est présidé par un fonctionnaire de catégorie A. Outre le président, le jury est composé : – de formateurs et cadres techniques, dont la moitié au moins sont des agents de l'Etat ; – de représentants qualifiés des professions concernées sur proposition des commissions paritaires nationales de l'emploi et de la formation (CPNEF) compétentes dans le champ des métiers de l'animation et du sport. A défaut de proposition des commissions ou en cas d'empêchement de siéger des personnes désignées par elles, le recteur de région académique désigne ces représentants qualifiés dans les conditions et délais fixés par arrêté des ministres chargés de la jeunesse et des sports. Ces professionnels représentent au moins un quart et au plus la moitié des membres du jury. Dans le cas où les proportions requises aux trois alinéas précédents ne sont pas atteintes lors de la tenue de ses réunions plénières, en raison de l'absence d'un ou de plusieurs de ses membres, le jury peut néanmoins délibérer valablement sous réserve de la présence d'au moins un formateur ou cadre technique, au moins un employeur et au moins un salarié, en dehors du président ou de son suppléant.
Financement en alternance
Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par
France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.
Prise en charge usuelle
9 356 €
Selon la branche
6 000 € – 11 146 €
Prise en chargeBranches concernées
9 356 €
Valeur par défaut · 208 branches
11 146 €
CPNE Travail Temporaire, CPNEF Sport, CPNEF de l'audiovisuel
10 915 €
CPNEFP de l'enseignement privé indépendant
6 000 €
CPNEFP de la métallurgie
Base légale
Date d'échéance01-04-2028
Pour plus d'informations · Statistiques