# RNCP40060 - Installations frigorifiques et de conditionnement d'air (fiche nationale)

**Code:** RNCP40060
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 6
- **Sigle:** Licence Professionnelle — Licence professionnelle
- **Codes NSF:** 227
- **FormaCodes:** 22624, 22635
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-12-2026
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE
  - SIRET: 11004401300040
- NANTES UNIVERSITE
  - SIRET: 13002974700016
- UNIVERSITE DE LORRAINE
  - SIRET: 13001550600012

## Partenaires habilités
1 organisme habilité, d'après la liste publiée par France compétences : 1 à former.

- AGEFASUP — SIRET 83401260100029
  - Habilitation : Former

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
La licence professionnelle est un diplôme national de l'enseignement supérieur qui confère à son titulaire le grade de licence. Elle confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivrée.    La licence professionnelle poursuit un objectif d'insertion professionnelle et elle est organisée pour favoriser la formation tout au long de la vie.    La licence professionnelle favorise la personnalisation des parcours de formation et offre des dispositifs d'accompagnement pédagogique, en tenant compte de la diversité et des spécificités des publics accueillis en formation initiale et en formation continue.    Le secteur du froid est présent dans de nombreux domaines : industrie alimentaire, santé, confort des bâtiments, commerce… Ce domaine est caractérisé par des technologies en constante évolution et des normes environnementales nombreuses et de plus en plus rigoureuses. Les diplômés de la licence professionnelle « Installations frigorifiques et de conditionnement d’air » deviendront des professionnels qualifiés capables de prendre en charge l’ensemble des paramètres nécessaires à la conception ou à l’amélioration de systèmes de production et distribution de froid.

### Activités visées
- Conception et mise en place d’installations de conditionnement d’air, de froid industriel ou commercial  - Rédaction d’un cahier des charges selon le projet client  - Gestion et maintenance d’équipements énergétiques  - Recherche d’optimisation et d’efficience d’installations énergétiques  - Relations commerciales liées au domaine énergétique : achats de matériaux, conseils au client concernant son projet / ses besoins, …  - Transmission des savoirs et compétences acquis dans le cadre de modules de formation  - Animation et gestion d’équipes de travaux ou de maintenance

### Compétences attestées
Compétences transversales    - Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe  - Identifier et sélectionner avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet  - Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation  - Développer une argumentation avec esprit critique  - Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française  - Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non ambiguë, dans au moins une langue étrangère  - Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder   - Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte  - Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs  - Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives   - Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet   - Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique  - Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale  - Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles    Compétences spécifiques     - Réaliser une étude énergétique à partir d’un cahier des charges  - Mettre en œuvre un projet de chauffage, de ventilation et traitement de l’air, de climatisation, de froid industriel et commercial  - Choisir les fluides frigorigènes adaptés à l’installation et minimisant les impacts environnementaux  - Déployer des systèmes de régulation de contrôle et de gestion à distance  - Calculer les coûts de fonctionnement d’une installation énergétique et proposer des solution d’optimisation et de récupération de chaleur.  - Organiser la vérification des installations selon la règlementation en vigueur  - Veiller à la conformité des équipements, matériels et installations (réceptions, tests, essais, réglages...)  - Appliquer les règlementations spécifiques au domaine (vérification des installations de froid, F-Gas…)  - Détecter les sources de dysfonctionnement et de pannes  - Proposer des solutions adaptées aux règles de conservation des aliments (température, hygrométrie)  - Prévoir des solutions alternatives dans le cas d’installations de froid industriel  - Constituer et animer une équipe de travaux ou de maintenance selon la législation du travail et les procédures établies en entreprise, répartir les tâches selon les compétences, habilitations et capacités de chacun  - Faire respecter les normes juridiques et les principes Qualité Hygiène Sécurité et Environnement  - Animer des sessions de formation  - Vérifier l’état des équipements et outils selon les normes de sécurité  - Gérer un incident en sécurisant le site et fournir les premiers secours si nécessaire    Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles proposées dans le cadre de la mention au niveau national.

## Blocs de compétences
### RNCP40060BC01 - Utiliser les outils numériques de référence
**Liste de compétences:**
Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe
**Modalités d'évaluation:**
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc.   Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction de la voie d’accès à la certification.

### RNCP40060BC02 - Exploiter des données à des fins d’analyse
**Liste de compétences:**
- Identifier et sélectionner avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet  - Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation  - Développer une argumentation avec esprit critique
**Modalités d'évaluation:**
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc.   Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction de la voie d’accès à la certification.

### RNCP40060BC03 - S’exprimer et communiquer à l’oral, à l’écrit, et dans au moins une langue étrangère
**Liste de compétences:**
- Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française  - Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non ambiguë, dans au moins une langue étrangère
**Modalités d'évaluation:**
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc.   Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction de la voie d’accès à la certification.

### RNCP40060BC04 - Se positionner vis à vis d’un champ professionnel
**Liste de compétences:**
- Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder   - Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte  - Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs
**Modalités d'évaluation:**
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc.   Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction de la voie d’accès à la certification.

### RNCP40060BC05 - Agir en responsabilité au sein d’une organisation professionnelle
**Liste de compétences:**
- Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives   - Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet   - Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique  - Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale  - Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles
**Modalités d'évaluation:**
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc.   Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction de la voie d’accès à la certification

### RNCP40060BC06 - Gérer, dimensionner et adapter des processus de production
**Liste de compétences:**
- Réaliser une étude énergétique à partir d’un cahier des charges  - Mettre en œuvre un projet de chauffage, de ventilation et traitement de l’air, de climatisation, de froid industriel et commercial  - Choisir les fluides frigorigènes adaptés à l’installation et minimisant les impacts environnementaux  - Déployer des systèmes de régulation de contrôle et de gestion à distance  - Calculer les coûts de fonctionnement d’une installation énergétique et proposer des solution d’optimisation et de récupération de chaleur.  - Organiser la vérification des installations selon la règlementation en vigueur  - Veiller à la conformité des équipements, matériels et installations (réceptions, tests, essais, réglages, ...)  - Appliquer les règlementations spécifiques au domaine (vérification des installations de froid, F-Gas…)  - Détecter les sources de dysfonctionnement et de pannes  - Proposer des solutions adaptées aux règles de conservation des aliments (température, hygrométrie)  - Prévoir des solutions alternatives dans le cas d’installations de froid industriel
**Modalités d'évaluation:**
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc.   Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction de la voie d’accès à la certification.

### RNCP40060BC07 - Manager, animer une équipe et garantir la sécurité
**Liste de compétences:**
- Constituer et animer une équipe de travaux ou de maintenance selon la législation du travail et les procédures établies en entreprise, répartir les tâches selon les compétences, habilitations et capacités de chacun  - Faire respecter les normes juridiques et les principes Qualité Hygiène Sécurité et Environnement  - Animer des sessions de formation  - Vérifier l’état des équipements et outils selon les normes de sécurité  - Gérer un incident en sécurisant le site et fournir les premiers secours si nécessaire
**Modalités d'évaluation:**
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc.   Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction de la voie d’accès à la certification.

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Codes NAF :    C33 : Réparation et installation de machines et d'équipements  28.25 Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels   71.12B Ingénierie, études technique : élaboration de projets faisant appel aux techniques de la climatisation, de la réfrigération, de l'assainissement et de la lutte contre la pollution, au génie acoustique, etc.

### Type d'emplois accessibles
- Technicien en bureau d’études  - Responsable et gestionnaire d’installations  - Chargé d’affaires  - Technico-commercial spécialisé  - Agent d'encadrement de maintenance froid et climatisation  - Chef d'équipe de maintenance en froid et climatisation  - Technicien d'études BTP

### Code(s) ROME
I1306, D1407, F1106, H1206

### Références juridiques des réglementations d'activité
F-gas Regulation (EU) No 2024/573    Norme NF EN 378

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Très élevée (5/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 734 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 7 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP · tension 5/5 (Très élevée)
  - B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP · tension 5/5 (Très élevée)
  - G1X74 — Techniciens et agents de maîtrise en installation et maintenance en froid et conditionnement d'air · tension 5/5 (Très élevée)
  - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement · tension 5/5 (Très élevée)
  - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) · tension 5/5 (Très élevée)
  - R2X80 — Attachés commerciaux · tension 4/5 (Élevée)
  - R4X91 — Technico-commerciaux · tension 3/5 (Modérée)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 55 510
- **Jugés difficiles à recruter :** 46 %
- **Emplois saisonniers :** 3 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 7
  - B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP
  - B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP
  - G1X74 — Techniciens et agents de maîtrise en installation et maintenance en froid et conditionnement d'air
  - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement
  - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie)
  - R2X80 — Attachés commerciaux
  - R4X91 — Technico-commerciaux

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation
Leur composition comprend :  - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation   - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements

### Composition du jury — VAE
Articles L6411-1 à L6423-3 du Code du travail

## Financement en alternance (NPEC)
Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE).

- **Prise en charge usuelle:** 7 780 €
- **Selon la branche:** 5 400 € – 8 222 €

| Prise en charge | Branches concernées |
|---|---|
| 7 780 € | Valeur par défaut · 205 branches |
| 8 222 € | CPNE des industries de santé (CPNEIS), CPNEFP de la branche du froid, des équipements de cuisines professionnelles et du conditionnement de l'air |
| 7 844 € | CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat |
| 7 600 € | CPNEFP ICGV entreprises de la viande |
| 7 416 € | CPNE de l'exploitation des équipements thermiques et de genie climatique |
| 7 202 € | CPNEFP des commerces de gros |
| 7 000 € | CPNEFP de la métallurgie |
| 5 400 € | CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil |

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-12-2026
- **Date de dernière délivrance possible:** 31-12-2030

## Liens avec d'autres certifications
- **Anciennes versions:** RNCP30076
- **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP42406

## Pour plus d'informations
Données en open data :Insertion professionnelle des diplômés

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/40060/

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*Généré le 14/10/2026 à 05:33*