# RNCP40366 - Designer produits, services et innovation

**Code:** RNCP40366
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Codes NSF:** 134f, 200n, 315n
- **FormaCodes:** 32070, 12522, 32025, 45006
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 28-03-2028
- **Date d'enregistrement:** 28-03-2025
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande

## Certificateur(s)
- CONDE PARIS
  - SIRET: 42334912500033
- ADE HOLDING
  - SIRET: 82450453400028

## Partenaires habilités
12 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 12 à former et organiser l'évaluation.

- COMPETENTIS — SIRET 94953886200010
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- CONDE PARIS — SIRET 42334912500041
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500058
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500066
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500074
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500082
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500108
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500124
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500132
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation
- ECOLE DE CONDE — SIRET 42334912500157
  - Habilitation : Former et organiser l'évaluation

Liste complète des 12 partenaires habilités : https://data.aktaconseil.fr/certifications/rncp40366-designer-produits-services-et-innovation/partenaires

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
Le Designer produits, services et innovation est un expert de la conception qui associe créativité et expertise technique pour créer des solutions innovantes répondant aux besoins des utilisateurs tout en respectant les contraintes économiques et environnementales. Ce professionnel évolue dans un contexte où la durabilité et l'impact sociétal sont de plus en plus cruciaux. Son travail inclut la conception de produits physiques et de services immatériels associés, avec une attention particulière portée à l'expérience utilisateur, la fonctionnalité et l'esthétisme.    Les designers produits, services et innovation peuvent intervenir dans divers secteurs : industrie, artisanat, nouvelles technologies, services de mobilité, et bien d'autres. Ils travaillent en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (ingénieurs, marketeurs, équipes de production) pour garantir que leurs concepts soient réalisables techniquement et répondent aux attentes du marché. Leur rôle central les amène également à promouvoir des pratiques éco-responsables, en intégrant des matériaux durables et en optimisant les processus de production.    Le métier évolue rapidement pour s'adapter aux avancées technologiques (réalité virtuelle, impression 3D, IA) et à la pression écoresponsable croissante de la part des consommateurs. Cette certification vise à préparer les futurs professionnels du design à un métier exigeant et en constante évolution.

### Activités visées
Création d’un processus de veille organisé    Identification des sources d'informations sur le design produits, services, innovation et leur exploitation    Etat de la pratique en matière de design, création et innovation    Identification d'un réseau de partenaires créatifs (artistes, graphistes, designers, prestataires)    Développement d'une stratégie de recherche et d'innovation en design    Recherche et exploration des futurs usages innovants par la construction de scénarios d'usages    Organisation et partage de synthèse de recherches d'usages innovants    Analyse d’une demande initiale de projet de design en lien avec la stratégie de l’organisation    Identification des besoins, des enjeux, et du contexte    Diagnostic de la stratégie de design existantes    Prise en compte des contraintes du projet de design    Reformulation de la demande et préconisations    Enrichissement de la demande du commanditaire    Réalisation d’un cahier des charges    Formalisation de l’avant-projet d’un concept de design    Elaboration de pistes de travail    Choix du concept de design à faire proposer par le commanditaire    Formaliser l’avant-projet du concept    Conception et développement du projet en lien avec l’avant-projet sélectionné    Intégration des enjeux économiques, sociétaux et de durabilité    Evaluation des moyens humains et techniques    Présentation du projet au commanditaire    Production des livrables de présentation    Validation du projet finalisé    Consultation des entreprises dans le cadre du projet de design    Rédaction d’un dossier technique destiné à des prestataires et fournisseurs    Gestion de la démarche de consultation    Définition du cadre technique de production et développement du produit et/ou services associés    Constitution de l’équipe projet    Appui-conseil du commanditaire dans la négociation avec les prestataires et fournisseurs    Supervision de la réalisation du produit et/ou services associés    Pilotage de l’état d’avancement du projet    Agilité de la conduite de projet

### Compétences attestées
Réaliser un état des lieux des sources d'informations    Instaurer une démarche permanente de veille    Identifier les partenaires (designer, fournisseurs, industriels…) à l’avant-garde    Explorer les usages, pratiques préalablement sélectionnés    Capitaliser ses recherches sous la forme d'un document partageable    Analyser la culture du commanditaire    Analyser les stratégies de design en place au sein de l’organisation     Identifier les contraintes budgétaires, techniques et environnementales    Enrichir la demande du commanditaire en reformulant sa demande    Etablir le cahier des charges créatif et technique du projet     Elaborer une variété de pistes de travail et de propositions innovantes, créatives et responsables de produits et de services centrées sur l’utilisateur    Confronter les pistes de travail envisagées aux besoins et stratégies d’ensemble du commanditaire,     Représenter le concept sous la forme de prototype    Opérer des choix techniques esthétiques et économiques    Évaluer les moyens humains et techniques nécessaires à la bonne réalisation du projet    Produire les livrables    Présenter le projet finalisé au commanditaire    Réaliser un dossier technique du projet de design    Piloter la consultation de prestataires, et de fournisseurs    Constituer une équipe projet    Accompagner techniquement un commanditaire    Piloter l’état d’avancement, les réalisations des prestataires, et fournisseurs, les coûts    Animer et accompagner la dynamique de travail tout au long du projet

## Blocs de compétences
### RNCP40366BC01 - Adopter une démarche d’innovation sur les usages et enjeux stratégiques du design
**Liste de compétences:**
Réaliser un état des lieux des sources d'informations susceptibles d'alimenter la réflexion sur le design produits, services, innovation pour appréhender les tendances design, des nouveaux logiciels ou outils de design et les acteurs du marché     Instaurer une démarche permanente de veille en lien avec l’actualité de l'innovation en design, des tendances, des avancées technologiques, et des matériaux afin de mettre à jour ses connaissances et développer sa culture design au service des clients    Identifier les partenaires (designer, fournisseurs, industriels…) à l’avant-garde en priorisant les ressources locales en cohérence avec la démarche RSE de son organisation pour construire son réseau professionnel    Explorer les usages, pratiques préalablement sélectionnés en mettant en œuvre des méthodes d'idéation et des tests utilisateurs pour proposer des scénarios d'usages duplicables pour de futurs projets    Capitaliser ses recherches sous la forme d'un document partageable en recourant à des modes de présentation contenant un argumentaire circonstancié pour diffuser les conclusions de ses recherches
**Modalités d'évaluation:**
Epreuve individuelle / Un dossier de recherches en design faisant l'objet d'une présentation à l'orale

### RNCP40366BC02 - Définir une stratégie de design intégrant les enjeux de durabilité
**Liste de compétences:**
Analyser la culture du commanditaire, en prenant en compte les besoins, les enjeux, la stratégie existante de l’organisation, ses contraintes et son contexte, afin de définir la capacité d'innovation et les opportunités de changement ainsi que de valider la faisabilité du projet    Analyser les stratégies de design en place au sein de l’organisation en tenant compte de l’existant afin d’imaginer les pistes d’amélioration et de développement    Identifier les contraintes budgétaires, techniques et environnementales en analysant les données fournies par le client ainsi que ses précédents projets afin d’enrichir le cahier des charges     Enrichir la demande du commanditaire en reformulant sa demande en s’appuyant sur les opportunités d’innovation détectées afin d’émettre des préconisations adaptées aux attentes du commanditaire     Etablir le cahier des charges créatif et technique du projet en intégrant les contraintes techniques et économiques afin de répondre aux besoins implicites et ainsi calibrer les délais, besoins en ressources et budgets mobilisables
**Modalités d'évaluation:**
Epreuve individuelle / Mise en situation professionnelle reconstituée faisant l'objet d'une production écrite présentée à l'oral portant sur la présentation d'une stratégie de design à partir d'un cas d’entreprise réel ou fictif

### RNCP40366BC03 - Concevoir un projet de design durable
**Liste de compétences:**
Elaborer une variété de pistes de travail et de propositions innovantes, créatives et responsables de produits et de services centrées sur l’utilisateur en considérant les adaptations nécessaires pour l'accessibilité des propositions pour les utilisateurs en situation de handicap pour exprimer l’angle de travail d’un projet de design en réponse à une problématique d’usage    Confronter les pistes de travail envisagées aux besoins et stratégies d’ensemble du commanditaire, ainsi qu’aux éléments issus de l’ensemble de ses recherches préalables, pour sélectionner un ou plusieurs concepts cohérents avec le cahier des charges     Représenter le concept sous la forme de prototype à l’aide des modes de représentation les plus adaptés (dessins, images 2D et 3D, maquettes d'intention, scenarii utilisateurs) grâce à des logiciels de dessins industriels spécifiques en répondant aux besoins d’adaptation pour des utilisateurs en situation de handicap afin de faciliter l'adhésion de principe du commanditaire autour de la faisabilité du projet de produit ou services    Opérer des choix techniques esthétiques et économiques en définissant une gamme de solutions techniques et écoresponsables, un calendrier et un budget prévisionnel pour documenter le document d’avant-projet    Évaluer les moyens humains et techniques nécessaires à la bonne réalisation du projet en créant une nomenclature de projet afin garantir la maîtrise du budget dans les délais impartis    Produire les livrables en construisant une argumentation et en choisissant les modes de présentation adaptés pour légitimer et faciliter une prise de décision éclairée    Présenter le projet finalisé au commanditaire en s’appuyant sur des techniques de communication et en justifiant ses choix techniques et créatifs afin de recueillir la validation du commanditaire avant de lancer la mise en production
**Modalités d'évaluation:**
Epreuve individuelle / Mise en situation professionnelle reconstituée faisant l'objet d'une production écrite présentée à l'oral portant sur la présentation d'un projet design à partir d'un cas d’entreprise réel ou fictif

### RNCP40366BC04 - Piloter la production et le développement du produit et/ou des services associés
**Liste de compétences:**
Réaliser un dossier technique du projet de design en récapitulant les prescriptions techniques afin de préparer la consultation des prestataires et fournisseurs    Piloter la consultation de prestataires, et de fournisseurs, en leur transmettant de façon rigoureuse et exhaustive les informations indispensables à la formulation de réponses, afin de proposer au commanditaire différents scénarios de réalisation    Constituer une équipe projet en s’assurant d’une mise en œuvre conforme aux besoins et attentes du commanditaire, tout en prenant en compte les besoins d’adaptation nécessaires pour les parties prenantes en situation de handicap afin de lui permettre de réaliser le compromis qualité/prix    Accompagner techniquement un commanditaire, en analysant la faisabilité technique des propositions reçues, en identifiant les principaux risques (délais, procédés…) afin de garantir la conformité au dossier technique et la qualité attendue    Piloter l’état d’avancement, les réalisations des prestataires, et fournisseurs, les coûts, en s’appuyant sur les outils de gestion de projet, en œuvrant notamment à la résolution des aléas de réalisation, afin de s’assurer de l’atteinte des objectifs opérationnels et de garantir la rentabilité du projet     Animer et accompagner la dynamique de travail tout au long du projet en mettant en place une méthodologie de travail collaborative et agile favorisant les interactions, notamment avec les porteurs de situation de handicap (PSH), pour s'assurer du bon déroulement de la conduite du projet, et résoudre le cas échéant les problématiques techniques ou humaines
**Modalités d'évaluation:**
Epreuve individuelle /Rapport de mission effectuée en entreprise faisant l'objet d'une soutenance orale portant sur le développement d'un projet en design de produit et/ou de services associés

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Le métier de Designer produits services et innovation s’exerce dans plusieurs cadres : au sein de bureaux de création ou de design intégrés aux entreprises;  au sein d’agences de design de taille diverses ; en indépendant.     La taille des bureaux de création intégrés et des agences varie de quelques collaborateurs à plus d’une centaine.     Les secteurs d’activité concernés sont variés, il s'agit de:     Biens d’équipement : transport, commerce de détail, loisirs, textile, etc.    Services : santé, action sociale, presse, services aux particuliers, hôtellerie -restauration, etc.      Secteur culturel : édition, scénographie, muséographie;

### Type d'emplois accessibles
En début de parcours professionnel :     Chef de projet design    Chef produits (agencement, mobiliers, automobile…)    Après 2 à 3 ans d'expérience :     Designer de produits    Designer mobilier    Designer de services    Designer agencement & mobilier    Designer matériaux    Designer industriel    Designer en modélisation 3D    Designer de mobilité (transport)    Designer retail    Designer packaging    Designer matériaux    Designer RD

### Code(s) ROME
H1204, H1206

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Élevée (4/5)
- **Facteurs principaux :** Manque de main-d'œuvre disponible
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 820 €
- **Familles professionnelles (FAP) :** 3 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement · tension 5/5 (Très élevée)
  - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) · tension 5/5 (Très élevée)
  - U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle · tension 1/5 (Très faible)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 19 052
- **Jugés difficiles à recruter :** 41 %
- **Emplois saisonniers :** 7 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 3
  - N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement
  - N1X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie)
  - U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle

## Voies d'accès
### Prérequis à l'entrée en formation
L’accès à la certification par la voie de la formation est ouvert aux personnes pouvant justifier d’un baccalauréat ou d’un titre ou diplôme de niveau 4 ET d’un niveau de formation ou d’expérience professionnelle compatible avec les attendus de la formation visée.    L’accès à la certification par la voie de la VAE est ouvert, conformément à l’article L6411-1 du Code du travail, à toute personne pouvant justifier d’une activité en rapport direct avec le contenu de la certification visée.

### Prérequis à la validation
Dans le cadre d’un parcours de formation initiale et continue en alternance ou hors alternance :    De satisfaire à l’obligation d’assiduité définie par le certificateur    D'accomplir une expérience professionnelle en lien avec la certification ou une période d’application pratique en entreprise (alternance en contrat de professionnalisation, d’apprentissage, stage, CDD, CDI, freelance, bénévolat) d’au moins 12 semaines    De valider cumulativement les 4 blocs de compétences    Dans le cadre d’une VAE :     De constituer un dossier de preuves matérialisant l’accomplissement des activités professionnelles et la mobilisation des compétences associées, figurant dans les référentiels de la certification.    De présenter le dossier de preuves devant un jury d’évaluation, donnant lieu à des échanges et interrogations approfondis.    De valider cumulativement les 4 blocs de compétences

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Au moins 2 professionnels qualifiés, tous extérieurs à l’autorité certificatrice, habilités pour leur expertise sur le sujet et ayant exercé ou encadré des professionnels ayant exercé des fonctions similaires à celles du métier visé par la certification.    2 membres de l’autorité certificatrice ou désignés par l’autorité certificatrice.

## Financement en alternance (NPEC)
Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE).

- **Prise en charge usuelle:** 7 644 €
- **Selon la branche:** 6 500 € – 7 644 €

| Prise en charge | Branches concernées |
|---|---|
| 7 644 € | Valeur par défaut · 206 branches |
| 7 000 € | CPNE Branche Caisse d'Epargne, CPNE de la branche Banque Populaire, CPNEFP de l'enseignement privé indépendant, CPNEFP de la métallurgie |
| 7 600 € | CPNE Banque |
| 7 500 € | CPNE des industries de santé (CPNEIS) |
| 6 500 € | CPNEFP Carrières et matériaux |

## Base légale
- **Date de décision:** 28-03-2025
- **Durée de l'enregistrement (années):** 3
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 28-03-2028
- **Date de dernière délivrance possible:** 28-03-2032

## Statistiques
| Année | Certifiés | Dont VAE | Insertion globale 6 mois | Insertion métier 2 ans |
|---|---|---|---|---|
| 2023 | 44 | 0 | 62 % | — |
| 2022 | 55 | 0 | 40 % | 77 % |

## Liens avec d'autres certifications
- **Anciennes versions:** RNCP34364

## Pour plus d'informations
https://ecoles-conde.com/formations/mastere-design-produit-mobilier/

**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/40366/

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*Généré le 07/10/2026 à 04:52*