Un service d'Akta, cabinet de conseil en certification professionnelle
OpenDataForma RNCP · RS · Formacode · NSF
RNCP4073 Inactive · Sans niveau – le positionnement dans le cadre de national des certifications professionnelles est non déterminé

CQP Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) en immobilier

Certificateur · CEFI

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Sans niveau – le positionnement dans le cadre de national des certifications professionnelles est non déterminé
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
18-11-2010

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite
CEFI — —

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

L' assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) en immobilier intervient dans le secteur de la transaction immobilère et/ou de l'administration et la gestion de biens immobiliers. Il/elle exerce son activité sous la responsabilité de sa hiérarchie. Ses principales activités sont les suivantes :
gérer les taches courantes d’une copropriété
gérer les taches courantes relatives au mandat de location
assurer des missions administratives
gérer la publicité sur lieu de vente (PLV) et comment la disposer dans l’agence
gérer les sinistres sur le plan administratif.

Compétences attestées

Capacités ou compétences attestées : - connaître le rôle du conseil syndical, les aspects juridiques de la copropriété et de la gestion locative, les bases du contentieux
connaître les bases de la copropriété, des baux d'habitation, des baux commerciaux...
maîtriser les techniques de communication : rédaction de lettres et courriers, rédaction de comptes rendu,
connaître et maîtriser les techniques de gestion administrative et commerciale
connaître les règles de la comptabilité et de la gestion : lecture de documents comptables liés à la copropriété ou au contrat de gestion
connaître les bases en droit des assurances
connaître les bases des règles d’urbanisme.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Agences immobilières, cabinets d'administration de biens

Types d'emplois accessibles

Type d'emplois accessibles : - Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) polyvalent(e)

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Faible (2/5)

Principaux facteurs : Non-attractivité salariale.

2 347 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Secrétaires bureautiques et assimilés, Secrétaires de direction et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • L0X60 — Secrétaires bureautiques et assimilés tension 2/5 (Faible)
  • L3X80 — Secrétaires de direction tension 5/5 (Très élevée)
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

36 040 projets de recrutement
29 % jugés difficiles à recruter
7 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Secrétaires bureautiques et assimilés, Secrétaires de direction et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP).
  • L0X60 — Secrétaires bureautiques et assimilés
  • L3X80 — Secrétaires de direction
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Oui
VAE Non
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Le jury de certification est composé de personnes extérieures à l'organisme de formation, au maximum de : - deux personnes désignées par les organisations patronales représentées à la CEFI - deux personnes désignées par les organisations syndicales représentées à la CEFI
Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
Idem

Base légale

Date d'échéance18-11-2010

Pour plus d'informations · Statistiques

Télécharger (PDF) MD