# RNCP41396 - Agent de surveillance renforcée avec armes de catégorie D **Code:** RNCP41396 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 4 - **Codes NSF:** 344 - **FormaCodes:** 42854 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 27-10-2028 - **Date d'enregistrement:** 27-10-2025 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - ERYS GROUP - SIRET: 52414534900055 ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification L’évolution des menaces sécuritaires et la nécessité de renforcer la protection de certains sites, structures et événements ont conduit au développement d’un dispositif spécifique pour les agents de sécurité privée. Dans ce cadre, la certification agent de surveillance renforcé armé de catégorie D (ASR-D) répond à un besoin croissant en professionnels formés à la dissuasion et à la gestion des risques en utilisant des équipements de catégorie D, dans un cadre strictement réglementé. Cette certification vise à garantir un niveau de compétence élevé pour les agents amenés à exercer dans des environnements nécessitant une sécurité renforcée, mais sans recours aux armes à feu. L’objectif est de former des agents capables de prévenir et de gérer les situations conflictuelles, d’assurer la sécurité des personnes et des biens, et de répondre efficacement aux menaces en utilisant des moyens de défense non létaux. ### Activités visées Le cadre d’intervention des agents ASR-D comprend la surveillance et la sécurisation des accès, la gestion des flux de personnes, la détection des comportements suspects et la riposte proportionnée face aux incidents. Leur rôle s’inscrit en complément des forces de l’ordre et des dispositifs de sûreté existants, avec une capacité d’intervention encadrée, respectant les principes de proportionnalité et de nécessité dans l’usage des armes de catégorie D. Les principales activités visées sont: contrôler et sécuriser les accès en appliquant des procédures strictes de vérification, de surveillance des flux et de détection des comportements suspects assurer une dissuasion active et prévenir les incidents par une présence visible, des patrouilles régulières et une gestion proactive des tensions intervenir de manière encadrée face aux menaces en utilisant les équipements de catégorie D de façon proportionnée et en maîtrisant les techniques de neutralisation gérer les foules et sécuriser les événements en régulant les flux, en prévenant les mouvements de panique et en appliquant les protocoles de mise en sûreté appliquer les réglementations et protocoles de sûreté en connaissant le cadre légal, en collaborant avec les forces de l’ordre et en maintenant une condition physique et mentale optimale ### Compétences attestées Se préparer à agir dans le cadre des dispositions du livre VI du CSI Inscrire son action dans le respect des consignes propres à la mission Inscrire son action dans le strict respect des règles de la légitime défense Être en mesure de préparer et de gérer ses armes et son matériel Respecter avec rigueur les règles de sécurité Maîtriser les techniques élémentaires de défense à mains nues Utiliser une arme de catégorie D Gérer un incident avec recours aux armes Appliquer les mesures réglementaires prévues après l’utilisation de son arme Réagir conformément aux consignes après un accident survenu au cours de l’utilisation d’une arme Evaluer le niveau de la menace Communiquer au sein d’un groupe et vers l’extérieur Coopérer au sein d’un groupe et avec l’extérieur Réagir en temps réel Maîtriser les techniques d’inspection visuelle et de palpation avec une arme à la ceinture Utiliser son arme dans une situation stressante ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités La demande en agents de surveillance renforcée armés (ASR-D) s’intensifie notamment dans des secteurs clés tels que : les établissements commerciaux et zones de forte affluence ; les sites recevant du public avec enjeux de sûreté modérée ; les espaces de transport et de transit ; les événements de moyenne envergure et locaux ; les établissements de nuit et de divertissement ; les résidences et complexes privés sous surveillance ; les lieux de culte et sites culturels à faible risque terroriste. Les acteurs de la sécurité privée armée opérant dans ce domaine sont généralement des entreprises spécialisées, de taille variable : grandes entreprises de sécurité privée, comptant plusieurs milliers d’agents et intervenant sur des marchés nationaux et internationaux ; PME et entreprises spécialisées, positionnées sur des missions spécifiques à haute valeur ajoutée, telles que la protection rapprochée, la sécurisation de sites à risque ou la surveillance armée de convois. ### Type d'emplois accessibles agent ASR-D en équipe agent ASR-D en mission individuelle chef d’équipe ASR-D ### Code(s) ROME K2503 ### Références juridiques des réglementations d'activité La loi n° 2017-158 du 28 février 2017 relative à la sécurité publique ainsi que le décret n° 2017-1844 du 29 décembre 2017 définissent le cadre législatif de l’accès à une activité de surveillance armée et de l’exercice d’une mission armée. Les entreprises de surveillance humaine et de protection physique des personnes peuvent proposer des prestations armées impliquant l’usage d’armes de catégorie D (1° du L. 611-1). Étant strictement soumises au principe d’exclusivité, elles doivent créer une structure dédiée à cette activité, obtenir une autorisation d’exercice délivrée par le CNAPS et une autorisation de mission délivrée par la préfecture compétente. Le décret n° 2022-209 du 18 février 2022 relatif aux conditions d’exercice des activités privées de sécurité, pris pour l’application de la loi n° 2021-646 du 25 mai 2021 pour une sécurité globale préservant les libertés, renforcent les conditions d’octroi des titres délivrés par le CNAPS : Les personnes titulaires d’une carte professionnelle en cours de validité ne sont pas dispensées d’ autorisation préalable d’entrée en formation si la formation concernent le maniement des armes. Pour les demandes d’autorisation préalable et de carte professionnelle, les ressortissants étrangers (UE et EEE compris) doivent justifier d’une connaissance de la langue française de niveau dit " B1" du cadre européen de référence pour les langues (CERL). L’arrêté du 31 mars 2022, publié au JO le 8 avril 2022, relatif à la vérification du niveau de maîtrise de la langue française fixe la liste des documents pouvant être produits pour justifier de ce niveau de langue. Les autres textes : CSI – Livre VI-Titre I-Chapitre III-1-2-1 : Activités exercées avec le port d'une arme (Articles R613-3 à R613-3-7) Arrêté du 27 juin 2017 modifié portant cahier des charges applicable à la formation initiale aux activités privées de sécurité Arrêté du 27 février 2017 modifié relatif à la formation continue des agents privés de sécurité Ordonnance n° 2023-374 du 16 mai 2023 et décret n° 2024-311 du 4 avril 2024, réécrivant les dispositions législatives et réglementaires du Code de la Sécurité Intérieure régissant la formation aux activités privées de sécurité Arrêté du 23 octobre 2024 relatif aux conditions matérielles et pédagogiques de la formation aux activités privées de sécurité et aux activités de recherches privées. Arrêté du 28 septembre 2018 modifié relatif aux conditions particulières d'acquisition, de détention et de conservation des armes susceptibles d'être utilisées pour l'exercice de certaines activités privées de sécurité. ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Élevée (4/5) - **Facteurs principaux :** Non-attractivité salariale, Intensité d'embauche, Inadéquation géographique - **Salaire médian (mensuel) :** 1 700 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 1 - T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance · tension 4/5 (Élevée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 24 576 - **Jugés difficiles à recruter :** 48 % - **Emplois saisonniers :** 23 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 1 - T3X61 — Agents de sécurité et de surveillance ## Voies d'accès ### Prérequis à l'entrée en formation Carte professionnelle d'agent de gardiennage ou de surveillance humaine pouvant inclure l'usage de moyens électroniques délivrée par le CNAPS en cours de validité ; Autorisation préalable d'entrée en formation du CNAPS d'une durée de validité de six mois. Tests de compréhension écrite et orale (langage clair et standard du niveau B1) validés ; Certificat de formation SST (Sauveteur Secouriste du Travail) ou du PSC1 (Prévention et Secours Civiques de niveau 1) en cours de validité ### Composition du jury — Formation continue, VAE Les jurys sont composés de 3 personnes : deux professionnels désignés par certificateur, ne faisant pas partie du certificateur ou de l’organisme de formation, exerçant ou ayant exercé dans les activités privées de sécurité avec arme de catégorie D, et justifiant, a minima, de deux années d’exercice professionnel ; un professionnel désigné par le certificateur, ne faisant pas partie du certificateur ou de l’organisme de formation, titulaire d'un monitorat au maniement des armes délivré par une administration publique. ## Base légale - **Date de décision:** 27-10-2025 - **Durée de l'enregistrement (années):** 3 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 27-10-2028 - **Date de dernière délivrance possible:** 26-10-2032 ## Pour plus d'informations **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/41396/ --- *Généré le 07/10/2026 à 12:37*