RNCP4306
Inactive
· Niveau 5
Attaché de direction
Certificateur · Chambre de commerce et d'industrie de Paris (CCIP)
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 5
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
31-01-2011
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
L'attaché de direction travaille au sein d’une grande structure ou d’une PME/PMI, avec un statut assimilé cadre. Ses principales activités sont les suivantes :
1. Participer à l’organisation et au management de l’entreprise :
Préparer les dossiers facilitant les activités d’organisation et de management
Préparer les éléments d’information pour des prises de décision stratégique
Préparer, suivre et effectuer les formalités juridiques en droit des affaires
Préparer les dossiers et suivre l’information en droit social
2. Gérer et traiter les flux d’information pour permettre les prises de décision stratégique
Gérer et optimiser les flux d’information
Rechercher et transmettre l’information
Produire et traiter les écrits professionnels
Gérer les contrats de travail, feuilles de paie
3 Assurer la fonction d’interface relationnelle et assister une équipe projet
Gérer l’efficacité et la gestion du temps
Gérer et suivre un projet de communication
Suivre les dossiers de commerce international
Communiquer en face à face et au téléphone
Communiquer en anglais
4. Assurer la gestion comptable et financière
Suivre les activités comptables de l’entreprise
Concevoir et mettre en forme les tableaux comptables
Concevoir et suivre des tableaux de bord
Compétences attestées
CAPACITES ET COMPETENCES ATTESTEES : - connaissance des processus d’organisation,
connaissance lds différents modes de management,
connaissance de gestion
connaissance les procédures de droit social, depuis l’embauche d’un salarié jusqu’à la mise de fin à son contrat
connaissance et maîtrise des logiciels bureautiques
connaissance en logistique des transports
maîtriser le vocabulaire technique en anglais
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Secteur des services ; Secteur de l'industrie.
Types d'emplois accessibles
Attachée/Assistante/Secrétaire de direction ; - Office Manager ;
Assistante d'équipe projet
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale.
2 288 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Secrétaires bureautiques et assimilés, Secrétaires de direction et Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L0X60— Secrétaires bureautiques et assimilés tension 2/5 (Faible) -
L3X80— Secrétaires de direction tension 5/5 (Très élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 10 892
Auvergne-Rhône-Alpes 4 301
Nouvelle-Aquitaine 3 093
Occitanie 2 835
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 729
Hauts-de-France 2 326
Grand Est 2 110
Pays de la Loire 2 063
Bretagne 1 810
Normandie 1 356
Centre-Val de Loire 1 325
Bourgogne-Franche-Comté 1 260
La Réunion 766
Guadeloupe 458
Martinique 341
Mayotte 274
Corse 166
Guyane 133
38 238
projets de recrutement
30 %
jugés difficiles à recruter
8 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Secrétaires bureautiques et assimilés, Secrétaires de direction et Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) (nomenclature FAP).
-
L0X60— Secrétaires bureautiques et assimilés -
L3X80— Secrétaires de direction -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, VAE
3 membres internes ; 2 membres externes
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Base légale
Date d'échéance31-01-2011