# RNCP5831 - option Travaux des productions horticoles, spécialité Arboriculture fruitière, spécialité Horticulture ornementale et légumière **Code:** RNCP5831 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 3 - **Sigle:** BPA — Brevet professionnel agricole - **Codes NSF:** 211 - **FormaCodes:** 21027 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 01-01-2025 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit ## Certificateur(s) - MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE - SIRET: 11007001800012 ## Partenaires habilités 24 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 24 à former et organiser l'évaluation. - C N P H DU VAL DE LOIRE — SIRET 78611740800025 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - EPLEFPA FORMA'TERRA — SIRET 19974098600013 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ETABLISSEMENT PUBLIC LOCAL D ENSEIGNEMENT ET DE FORMATION PROFESSIONNELLE AGRICOLE DE PAU MONTARDON (EPLEFPA) - LEGTA DE PAU-MONTARDON — SIRET 19640220000014 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - LEGTA — SIRET 19593395700019 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - LEGTA — SIRET 19790768600012 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - LEGTA DE BRESSUIRE — SIRET 19790706600017 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - LEGTA DE DOUAI-WAGNONVILLE — SIRET 19593255300017 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - LEGTA DE VALDOIE - LUCIEN QUELET — SIRET 19900246000012 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - LEGTA D'OBERNAI — SIRET 19671685600014 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - LEGTA HECTOR SERRES — SIRET 19400750600018 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation Liste complète des 24 partenaires habilités : https://data.aktaconseil.fr/certifications/rncp5831-option-travaux-des-productions-horticoles-specialite-arboriculture-fruitiere-specialite-horticulture-ornementale-et-legumiere/partenaires ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification A compléter (Reprise) ### Activités visées Les principales activités confiées à un titulaire du Brevet Professionnel Agricole en Travaux des productions horticoles sont : 1. Il prépare son travail dans le cadre des consignes reçues, en intégrant le respect de la sécurité et de l’environnement 2. Il met en œuvre des techniques et des opérations liées aux productions horticoles. 3. Il participe ou réalise seul les travaux de récolte, de conditionnement des produits et/ou de préparation des commandes 4. Il participe ou réalise seul les travaux liés à la mise en place des installations et à l’entretien du matériel et des équipements 5. Il peut contribuer à la vente des produits de l’exploitation sur la ferme, à la jardinerie ou à l’extérieur ### Compétences attestées Capacités générales : UCG1 : Mobiliser les outils nécessaires au traitement de l'information et à la communication dans la vie professionnelle et sociale UCG2 : Mobiliser des connaissances relatives aux domaines civique, social et économique UCG3 : Mobiliser des connaissances pour mettre en oeuvre des pratiques professionnelles respectueuses de l'environnement et de la santé humaine dans une perspective de développement durable Capacités professionnelles : UCP4 : Mobiliser, en vue de sa pratique professionnelle, les connaissances scientifiques et techniques relatives à la conduite des productions horticoles UCP5 : Mobiliser des connaissances scientifiques et techniques relatives à l'utilisation des matériels et équipements d'une exploitation horticole UCP6 : Réaliser la taille d'hiver et les travaux en vert OU Réaliser la multiplication des végétaux UCP7 : Réaliser le suivi du verger et la récolte des fruits OU Réaliser l'installation et le suivi des cultures UCP8 : Mettre en oeuvre des opérations mécanisées d'entretien du verger dans le respect des règles de sécurité et d'environnement OU Réaliser la récolte et la préparation des commandes ## Blocs de compétences ### RNCP5831BC01 - UCG1 : Mobiliser les outils nécessaires au traitement de l'information et à la communication dans la vie professionnelle et sociale **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc vise à : - Communiquer oralement et à l'écrit dans les situations de la vie professionnelle et sociale - Utiliser des techniques de collecte et de traitement de l'information - Traiter des données mathématiques simples pour résoudre des situations problème de la vie professionnelle - Utiliser les outils informatiques et de télécommunication courants de la vie professionnelle et sociale ### RNCP5831BC02 - UCG2 : Mobiliser des connaissances relatives aux domaines civique, social et économique **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc vise à : - Mobiliser des règles de droit du travail pour en garantir leur respect - Mobiliser des connaissances relatives à la protection sociale pour garantir ses droits - Mobiliser des connaissances élémentaires de gestion pour une meilleure compréhension de son activité professionnelle - Identifier les principaux acteurs et leurs attentes pour situer son activité dans son environnement économique, social et territorial ### RNCP5831BC03 - UCG3 : Mobiliser des connaissances pour mettre en oeuvre des pratiques professionnelles respectueuses de l'environnement et de la santé humaine dans une perspective de développement durable **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc vise à : - Mobiliser des connaissances pour appréhender l'impact environnemental des pratiques professionnelles - Mobiliser des connaissances pour prévenir les riques et préserver la santé humaine ### RNCP5831BC04 - UCP4 : Mobiliser, en vue de sa pratique professionnelle, les connaissances scientifiques et techniques relatives à la conduite des productions horticoles **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc vise à : - Mobiliser des connaissances scientifiques et techniques relatives aux plantes horticoles et à leur milieu de culture - Mobiliser des connaissances scientifiques et techniques relatives à la conduite des productions horticoles ### RNCP5831BC05 - UCP5 : Mobiliser des connaissances scientifiques et techniques relatives à l'utilisation des matériels et équipements d'une exploitation horticole **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc vise à : - Mobiliser les savoirs de base relatifs au fonctionnement des matériels et installations utilisés dans les exploitations horticoles - Mobiliser les connaissances techniques relatives aux matériels utilisés dans les exploitations horticoles ### RNCP5831BC06 - UCP6 : Réaliser la taille d'hiver et les travaux en vert OU Réaliser la multiplication des végétaux **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc diffère suivant le projet professionnel. En cas de projet professionnel d’ouvrier qualifié en arboriculture fruitière. Il vise à : - Réaliser la taille d'hiver des arbres fruitiers - Réaliser manuellement les travaux en vert En cas de projet professionnel d’ouvrier qualifié en horticulture ornementale et légumière. Il vise à : - Réaliser les semis et les multiplications végétatives - Réaliser le repiquage et le rempotage ### RNCP5831BC07 - UCP7 : Réaliser le suivi du verger et la récolte des fruits OU Réaliser l'installation et le suivi des cultures **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc diffère suivant le projet professionnel. En cas de projet professionnel d’ouvrier qualifié en arboriculture fruitière. Il vise à : - Réaliser l'observation et suivi du verger - Réaliser la récolte manuelle et le conditionnement des fruits En cas de projet professionnel d’ouvrier qualifié en horticulture ornementale et légumière. Il vise à : - Réaliser la mise en place des cultures - Réaliser les travaux sur la plante - Assurer le suivi d'une culture ### RNCP5831BC08 - UCP8 : Mettre en oeuvre des opérations mécanisées d'entretien du verger dans le respect des règles de sécurité et d'environnement OU Réaliser la récolte et la préparation des commandes **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. Ce bloc diffère suivant le projet professionnel. En cas de projet professionnel d’ouvrier qualifié en arboriculture fruitière. Il vise à : - Conduire en sécurité le tracteuret/ou l'automoteur - Réaliser des travaux du sol et de contrôle de la végétation à l'aide des outils adaptés - Réaliser en sécurité un traitement phytosanitaire - Effectuer l'entretien courant des matériels courants En cas de projet professionnel d’ouvrier qualifié en horticulture ornementale et légumière. Il vise à : - Réaliser la récolte et/ou la collecte des végétaux - Préparer les commandes ### RNCP5831BC09 - UCARE1 : Unité capitalisable d’adaptation régionale et à l’emploi **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. L'UCARE correspond à des capacités professionnelles supplémentaires, relatives à un savoir faire particulier, permettant l’adaptation régionale ou l’adaptation à l’emploi. ### RNCP5831BC10 - UCARE2 : Unité capitalisable d’adaptation régionale et à l’emploi **Liste de compétences:** Le bloc de compétence est validé par une évaluation de certification. L'unité capitalisable correspondante au bloc est valide dans le cadre de l'acquisition de la certification. Le cumul des blocs correspondant aux 10 unités capitalisables donne accès à la certification. La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité. L'UCARE correspond à des capacités professionnelles supplémentaires, relatives à un savoir faire particulier, permettant l’adaptation régionale ou l’adaptation à l’emploi. ## Secteur d'activité et type d'emploi ### Secteurs d'activités Secteur d'activités : CUMA, ETA spécialisées dans la production : - horticoles, - arboricoles, - maraîchères. ### Type d'emplois accessibles Types d'emplois accessibles : * Appellations du ROME (Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois) : - ouvrier/ouvrière horticole, pépiniériste, maraîcher/maraîchère cultures légumières, maraîcher/maraîchère primeuriste, horticole serriste, rosiériste, agricole (maraîchage, horticole) - ouvrier/ouvrière arboricole, viticole, agricole (cultures pérennes) - conducteur/conductrice d’engins d’exploitation agricole et forestière * Appellations d’usage : - ouvrier horticole polyvalent, - ouvrier spécialisé en production fruitière ou légumière ou florale ou de pépinière - ouvrier tractoriste ### Code(s) ROME A1414, A1405 ### Références juridiques des réglementations d'activité A compléter (Reprise) ## Marché du travail Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data). ### Tensions de recrutement (DARES 2024) - **Niveau de tension :** Modérée (3/5) - **Facteurs principaux :** Intensité d'embauche, Non-durabilité de l'emploi, Inadéquation géographique - **Salaire médian (mensuel) :** 1 476 € - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 - A1X40 — Maraîchers et horticulteurs · tension 3/5 (Modérée) - A1X42 — Viticulteurs, arboriculteurs · tension 3/5 (Modérée) ### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026) - **Projets de recrutement :** 107 204 - **Jugés difficiles à recruter :** 36 % - **Emplois saisonniers :** 93 % - **Familles professionnelles (FAP) :** 2 - A1X40 — Maraîchers et horticulteurs - A1X42 — Viticulteurs, arboriculteurs ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation A compléter (Reprise) ### Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE Le jury, présidé par un fonctionnaire de catégorie A, membre de l'enseignement agricole public, est composé paritairement : - de membres de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole dont au moins la moitié de membres de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole public; - de professionnels du secteur d'activité concerné par l'option du brevet professionnel agricole, à parité employeurs ou responsables d'exploitation et salariés. **Accessible en outre-mer :** Nouvelle-Calédonie ## Financement en alternance (NPEC) Niveau de prise en charge d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences par branche professionnelle (CPNE). - **Prise en charge usuelle:** 7 572 € - **Selon la branche:** 6 443 € – 9 113 € | Prise en charge | Branches concernées | |---|---| | 7 572 € | Valeur par défaut · 211 branches | | 9 113 € | CPNE de l'agriculture | | 6 443 € | CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat | ## Base légale - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 01-01-2025 - **Date de dernière délivrance possible:** 01-01-2027 ## Liens avec d'autres certifications - **Anciennes versions:** RNCP2402 - **Nouvelle(s) certification(s):** RNCP39067 ## Pour plus d'informations Site Internet de la communauté éducative de l'enseignement agricole public français : chlorofil.fr http://www.chlorofil.fr http://www.portea.fr **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/5831/ ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 02/2022 – 04/2025. - **Entrées en formation:** 51 - **Parcours menés à terme:** 45 - **Taux d'achèvement:** 88 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 02/2022 | 1 | 1 | 0 | | 04/2022 | 0 | 1 | 0 | | 06/2022 | 6 | 0 | 0 | | 07/2022 | 0 | 6 | 0 | | 12/2022 | 13 | 8 | 4 | | 01/2023 | 0 | 1 | 0 | | 02/2023 | 1 | 0 | 0 | | 03/2023 | 4 | 2 | 0 | | 04/2023 | 2 | 3 | 0 | | 05/2023 | 1 | 2 | 0 | | 06/2023 | 3 | 1 | 0 | | 07/2023 | 0 | 3 | 0 | | 09/2023 | 7 | 0 | 0 | | 02/2024 | 1 | 0 | 0 | | 03/2024 | 0 | 1 | 0 | | 05/2024 | 6 | 10 | 3 | | 06/2024 | 3 | 0 | 0 | | 07/2024 | 0 | 3 | 0 | | 11/2024 | 1 | 1 | 0 | | 02/2025 | 2 | 0 | 0 | | 04/2025 | 0 | 2 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 01/2020 – 09/2024. - **Dossiers CPF engagés:** 139 - **Montant total engagé:** 173 622 € - **Coût moyen par dossier:** 1 249 € - **Durée moyenne:** 60 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 94 % - Reste à charge titulaire : 5 % - France Travail : 1 % --- *Généré le 17/10/2026 à 11:12*