RNCP6824 Inactive · Niveau 7

MANAGEMENT spécialité Marketing et consommation

Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 7

Code(s) NSF

312 · Commerce, vente

Formacode(s)

—

Date d'échéance de l'enregistrement

—

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

Ministère chargé de l'enseignement supérieur — —

Université de Rouen — http://www.univ-rouen.fr

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

activités visées :

études de marché,

administration d'une force de vente,

animation d'un point de vente,

construction d'une stratégie marketing

Compétences attestées

capacités attestées :

Le titulaire de la spécialité de master II marketing doit être capable :

de construire une stratégie marketing,

de prendre en compte les facteurs économiques, normatifs et législatifs dans le management des opérations commerciales,

de prendre en charge un secteur du marketing (

de prendre des responsabilités au sein des organisations.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

secteurs d'activité :

Le titulaire de la spécialité peut prétendre à tous les postes liés à la gestion marketing et commerciale au sein des entreprises du secteur privé et du secteur public (collectivités territoriales, mairies).

Types d'emplois accessibles

(directeur du marketing, chef de produit, responsable de marque, directeur d'un point de vente) et à préparer les futurs consultants en marketing (conseil en marketing, chargé d'études, formateur).

Métiers visés (ROME)

D1301 — Gérant / Gérante de magasin d'alimentation générale

K2401 — Chercheur / Chercheuse en sciences humaines et sociales

D1401 — Assistant commercial / Assistante commerciale

D1501 — Animateur / Animatrice de vente

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Faible (2/5)

Principaux facteurs : Non-attractivité salariale.

2 191 € salaire médian (mensuel)

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.

L0X60 — Secrétaires bureautiques et assimilés tension 2/5 (Faible)
L3X80 — Secrétaires de direction tension 5/5 (Très élevée)
N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) tension 2/5 (Faible)
R0X60 — Employés de libre service tension 2/5 (Faible)
R3X80 — Maîtrise des magasins tension 2/5 (Faible)
R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée)
R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
R4X92 — Cadres du management des magasins tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Île-de-France 19 679 Auvergne-Rhône-Alpes 11 980 Nouvelle-Aquitaine 10 505 Provence-Alpes-Côte d'Azur 8 932 Occitanie 8 591 Grand Est 8 551 Hauts-de-France 7 590 Pays de la Loire 7 158 Bretagne 5 790 Bourgogne-Franche-Comté 4 378 Normandie 4 106 Centre-Val de Loire 3 338 La Réunion 1 577 Corse 942 Guadeloupe 845 Martinique 620 Mayotte 530 Guyane 307

105 419 projets de recrutement

27 % jugés difficiles à recruter

28 % emplois saisonniers

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP).

L0X60 — Secrétaires bureautiques et assimilés
L3X80 — Secrétaires de direction
N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur)
R0X60 — Employés de libre service
R3X80 — Maîtrise des magasins
R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats)
R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
R4X92 — Cadres du management des magasins

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte

Formation initiale Oui

Formation continue Oui

Apprentissage Oui

Contrat de professionnalisation Oui

Candidature individuelle Non

VAE Oui

Prérequis à l'entrée

A compléter (Reprise)

Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation

équipe pédagogique

Composition du jury — VAE

enseignants et professionnels

Pour plus d'informations · Statistiques

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