RNCP7045
Inactive
· Niveau 6
Domaine Sciences Humaines et Sociales - Mention : Histoire
Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Liste des activités visées par le diplôme, le titre ou le certificat Fournir un bon niveau de connaissances permettant de multiples débouchés : le bon niveau de culture générale acquis permet l'intégration dans les différentes carrières des fonctions publiques nationales et territoriales par voie de concours, dont celui concours d'entrée à l'IUFM ou des concours d'enseignement du 1er degré, ou encore de profiter de la diversification conforme au développement de nouveaux métiers et aux ressources culturelles de l'arc méditerranéen (notamment dans tous les secteurs s'intéressant au patrimoine). Six parcours offrant des orientations cohérentes et diversifiées ont été élaborés à cet effet.
Compétences ou capacités évaluées
Garantir aux étudiants une formation de base solide et de haut niveau pour leur permettre de poursuivre au niveau d'excellence des recherches en histoire et/ou en archéologie, valorisées par un fort potentiel de recherche dans le département d'Histoire.
Le titulaire de la Licence est capable de :
Dominer la raison d'être et l'évolution des principaux mouvements d'ordre politique, social, religieux, artistique.
Prouver de façon générale l'acquisition de méthodes et de savoir-faire dans l'analyse des documents historiques, qu'ils soient oraux, écrits, iconographiques.
Organiser ses connaissances et ses idées pour produire un texte écrit ou oral.
Compétences attestées
.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Tous secteurs
Types d'emplois accessibles
Enseignement - RechercheJournalismeMétiers du patrimoineTourisme
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Faible (2/5)
Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi.
2 595 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 3 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
J4X60— Agents et hôtesses d'accompagnement tension 2/5 (Faible) -
J6X90— Cadres des transports et du tourisme tension 3/5 (Modérée) -
N1X91— Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) tension 2/5 (Faible) -
U0X92— Journalistes et cadres de l'édition tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 2 847
Auvergne-Rhône-Alpes 1 424
Nouvelle-Aquitaine 1 037
Bretagne 959
Occitanie 822
Provence-Alpes-Côte d'Azur 807
Grand Est 640
Pays de la Loire 497
Bourgogne-Franche-Comté 477
Hauts-de-France 474
Normandie 357
Centre-Val de Loire 338
La Réunion 107
Corse 72
Guadeloupe 69
Guyane 54
Martinique 18
10 999
projets de recrutement
40 %
jugés difficiles à recruter
36 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
J4X60— Agents et hôtesses d'accompagnement -
J6X90— Cadres des transports et du tourisme -
N1X91— Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) -
U0X92— Journalistes et cadres de l'édition -
W0X90— Professeurs du secondaire
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue
Le jury est composé d'enseignants chercheurs, d'enseignants, de chercheurs ou de personnels qualifiés ayant contribué aux enseignements ou choisis en raison de leur compétence sur proposition des personnels chargés de l'enseignement.
Composition du jury — VAE
Le jury est composé de 5 membres dont 3 enseignants - chercheurs et 2 professionnels