# RNCP7170 - Domaine Lettres langues Arts et Sciences humaines, Mention Lettres, Langues, Sciences humaines (LLSH), Spécialité Lettres, Langues, Sciences humaines

**Code:** RNCP7170
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Sigle:** MASTER — Master
- **Codes NSF:** 136, 131, 126
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Ministère chargé de l'enseignement supérieur
- Université de Valenciennes et du Hainaut-Cambrésis
  - Site web: http://www.univ-valenciennes.fr

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
Dans les métiers de la communication, de l'information, de la documentation et du livre, le professionnel mobilise sa culture et ses outils pour acquérir et transmettre des connaissances, synthétiser une documentation, mener une analyse critique, défendre un point de vue et convaincre, communiquer à l'écrit et à l'oral en français et dans une ou plusieurs langue(s) étrangère(s). Il sait concevoir, promouvoir et animer avec une équipe toute entreprise en lien avec le culturel et l'inter-culturalité.

### Compétences attestées
- maîtriser l'expression écrite et orale, en français et dans une ou plusieurs langue(s) vivante(s) ; utiliser une langue de manière nuancée, en fonction des situations de communication ; - analyser sous différents aspects une situation du monde contemporain et y intervenir efficacement ;  - analyser et synthétiser les documents les plus divers ; hiérarchiser l'information et la documentation, de manière à la mettre à la disposition de publics divers ;  - argumenter : dégager une problématique, mobiliser une documentation au service d'une démonstration claire et efficace, organiser des idées pour aboutir à des conclusions précises ;  - imaginer et concevoir des produits de communication ou culturels.

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Secteurs d'activités - communication et information, organes de presse ;  - services de documentation, bibliothèques, médiathèques ;  -services culturels ; entreprises d'animation culturelle ;  - toutes institutions d'enseignement (élémentaire, secondaire, supérieur, formation d'adultes) ;  - centres de recherche ;  - relations internationales ;  - ressources humaines ;  - protection du patrimoine  - tourisme culturel.

### Type d'emplois accessibles
Types d'emplois accessibles Le professionnel peut occuper des emplois d'encadrement, de responsabilité dans les secteurs ci-dessus ; tout type d'emploi qui nécessite de communiquer, d'exercer un esprit critique, de prendre des initiatives, de transmettre des connaissances, une expérience ; tout type d'emploi en rapport avec la culture sous tous ses aspects.  Quelques exemples :  - animateur culturel  - chargé de communication  - journaliste  - responsable de bibliothèque  - documentaliste  - responsable du service culturel dans une collectivité territoriale  - services culturels des institutions européennes  - cadre à la DRAC (Direction Régionale des Affaires Culturelles) et dans les services régionaux de l'archéologie, de la défense du patrimoine  - professeur des lycées et collèges, formateur d'adultes

### Code(s) ROME
E1106, K1601, E1108

### Références juridiques des réglementations d'activité
L'activité pouvant s'exercer dans le cadre d'un service public, il peut être nécessaire de passer par la voie du concours.

## Marché du travail
Indicateurs au niveau des familles professionnelles (FAP) des métiers visés, agrégés au niveau national — France Travail / DARES (open data).

### Tensions de recrutement (DARES 2024)
- **Niveau de tension :** Très faible (1/5)
- **Facteurs principaux :** Lien formation-emploi
- **Salaire médian (mensuel) :** 2 549 €
- **Diplôme le plus fréquent :** Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (26 % des actifs en emploi)
- **Familles professionnelles (FAP) :** 3 — elles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 2 sur 5) : le niveau ci-dessus est une moyenne pondérée par l'emploi, il ne vaut pas pour chacune d'elles
  - U0X81 — Interprètes · tension 2/5 (Faible)
  - U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation · tension 1/5 (Très faible)
  - U0X92 — Journalistes et cadres de l'édition · tension 1/5 (Très faible)

### Besoins en main-d'œuvre (BMO 2026)
- **Projets de recrutement :** 2 080
- **Jugés difficiles à recruter :** 34 %
- **Emplois saisonniers :** 27 %
- **Familles professionnelles (FAP) :** 3
  - U0X81 — Interprètes
  - U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation
  - U0X92 — Journalistes et cadres de l'édition

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale
Enseignants, enseignants-chercheurs et professionnels

### Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Idem

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019

## Pour plus d'informations
**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/7170/

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*Généré le 17/10/2026 à 14:07*