# RNCP7193 - droit, économie, gestion mention management spécialité à finalité professionnelle : administration des entreprises

**Code:** RNCP7193
**État:** Publiée

## L'essentiel
- **Nomenclature du niveau de qualification:** Niveau 7
- **Sigle:** MASTER — Master
- **Codes NSF:** 310
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019
- **Type d'enregistrement:** Enregistrement de droit

## Certificateur(s)
- Ministère chargé de l'enseignement supérieur
- Université d'Angers

## Résumé de la certification
### Objectifs et contexte de la certification
A compléter (Reprise)

### Activités visées
Le Master 2 " Administration des Entreprises Double Compétence " vise à permettre aux étudiants non-gestionnaires de développer un profil double compétence par l'acquisition d'un diplôme complémentaire en gestion des entreprises.Les diplômés exerceront leurs fonctions d'encadrement dans les grands domaines d'application de la gestion tels que le management des ressources humaines, le marketing ou bien la finance, le contrôle ou la comptabilité. Il s'agit de former des cadres multi-compétents (experts dans un domaine particulier et maîtrisant les techniques générales de gestion) capables de conduire un projet ou une activité dans sa globalité et d'assumer des responsabilités évolutives.

### Compétences attestées
Capacité de réflexion quant à la résolution de différents problèmes concrets de direction et d'organisation des entreprises-&nb Capacité d'analyse de l'environnement économique et juridique de l'entreprise.-   Acquisition d'une culture générale en sciences de gestion et de compétences plus spécialisées dans les grandes fonctions de la gestion (Ressources Humaines, Marketing, Finance)   Maîtrise des méthodes et des outils de gestion, notamment gestion de projet : établir un cahier des charges, réaliser un planning de charge, répartir les charges d'activités, réaliser un business plan, transmission et communication des résultats.-   Capacités à animer une équipe.  Capacité à créer une synergie entre participants afin d'élaborer une stratégie de résolution de problème de gestion -   Capacité de prise de décisions et mise en situation en gestion de projet  Capacités à s'intégrer dans un groupe de travail et capacités à l'animer : gestion de projet, implication, réponse à un cahier des charges, définition de la problématique et de la démarche à adopter, transmission et communication des résultats par écrit et à l'oral.- Acquisition de compétences managériales directement dans l'entreprise, par le biais du stage et des projets

## Secteur d'activité et type d'emploi
### Secteurs d'activités
Administration des Entreprises Double Compétence", les fonctions accessibles étant présentes dans les entreprises de moyenne et grande taille quel que soit le secteur.

### Type d'emplois accessibles
chargé de projet, chef de projet,  chef d'équipe,  responsable administratif et financier,  analyste de gestion,  cadre de la fonction RH,  assistant chef de produit,  responsable marketing, responsable des ventes, responsable d'officine, ....

### Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)

## Voies d'accès
**Modalités d'accès :** Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

### Prérequis à l'entrée en formation
A compléter (Reprise)

### Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
oui

### Composition du jury — Apprentissage
non

## Base légale
- **Date d'échéance de l'enregistrement:** 31-10-2019

## Pour plus d'informations
**Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/7193/

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*Généré le 14/10/2026 à 20:26*