RNCP9103
Inactive
· Niveau 7
Expert(e) en ingénierie informatique
Certificateur · IONIS SCHOOL OF TECHNOL & MANAGEMENT
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
17-03-2021
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
L’expert/e en ingénierie informatique a pour responsabilité la conception et la mise en œuvre des composants technologiques du système d’information et de l’infrastructure informatique de l’entreprise.
Il/elle maîtrise des problématiques techniques pointues tout en intégrant une vision d’ensemble indispensable pour gérer les dimensions humaines et la logique métier qui sous-tendent la mise en œuvre des technologies informatiques en contexte d’entreprise. Il/elle a pour principales activités :
Manager et encadrer les projets informatiques
Piloter et manager les équipes techniques
Analyser les besoins et choisir les composants technologiques
Concevoir, réaliser et mettre en œuvre les composants logiciels, réseaux ou matériels.
Valider, déployer et maintenir ces composants.
Les fonctions du management de l’ingénierie informatique se déclinent alors facilement selon une ligne de clivage technique :
d’une part, les fonctions de l’ingénierie logicielle,
d’autre part, les fonctions de l’ingénierie système et réseaux,
et sur un axe transverse, des managers et des experts qui travaillent plus particulièrement à la sécurisation du système d’information sous ses différentes dimensions.
Compétences attestées
La certification atteste les compétences suivantes :
. Analyse des besoins techniques et conception des composants techniques du Système d’Information
- Capacité à utiliser les outils de communication appropriés à l’activité, à savoir :
. Réaliser un cahier des charges pour décrire les besoins identifiés
. Décrire un modèle de conception ou une modélisation des processus avec des outils de modélisation (de type UML, Merise)
. Rédiger des spécifications techniques pour décrire le détail de la modélisation technique de l’outil
- Capacité à proposer des solutions en tenant compte des contraintes liées à l’environnement existant et des enjeux du projet
- Capacité à communiquer avec des interlocuteurs non techniques
. Réalisation des composants techniques du Système d’Information
- Activités spécifiques aux postes orientés ingénierie logicielle
- Maitrise des techniques modernes de développement (méthodologies agiles)
- Maitrise du développement orienté objet
- Maitrise de la conception logicielle en utilisant des technologies d’entreprise
- Maitrise des technologies web et XML d’échanges de données complexes
. Activités spécifiques aux postes orientés administration
- Compréhension du réseau sur le plan technique et sur le plan métier
- Maitrise des technologies de sécurisation des communications
- Maitrise des technologies de stockage et de sauvegarde de l’information (bases de données, stockage réseau)
- Maitrise des outils et des méthodes de déploiement de logiciels couramment en vigueur en entreprise
. Validation, déploiement et suivi des composants techniques du Système d’Information
- Aspects technologiques et métiers de l’administration système et réseau
- Techniques de gestion de projets et d’équipe propres au déploiement et à la maintenance de gros systèmes
- Prise en compte de l’existant sur un système existant (en production)
- Prise en compte des impacts des évolutions sur un système existant
- Refactoring sur le plan logiciel
- Gestion du changement sur le plan humain
- Méthodologies de migration sur le plan technique
- Non régression
. Conduite des projets techniques de Système d’Information
- Compétences à organiser et suivre un projet
- Capacité à préparer le lancement d’un projet et la structuration des relations entre les différents acteurs
- Gérer l'interaction avec différents interlocuteurs et récupération d’information
- Mettre en oeuvre les compétences de gestion d’équipe, de communication et de synthèse
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
ESN, Editeurs de logiciels
Conseil
Banque, Assurance
Administration
Télécom
Industrie
Types d'emplois accessibles
Ingénieur/e informatique
Ingénieur/e système, Ingénieur/e réseaux, Administrateur/trice réseaux
Ingénieur/e logiciel, Ingénieur/e études et développement
Consultant/e technique, Consultant/e réseau, Consultant/e sécurité
Ingénieur/e sécurité, Responsable de la Sécurité du Système d’Information (RSSI)
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible et Lien formation-emploi.
2 781 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (41 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
M1X80— Techniciens d'étude et de développement en informatique tension 4/5 (Élevée) -
M1X81— Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique tension 4/5 (Élevée) -
M2X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom tension 5/5 (Très élevée) -
M2X92— Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom tension 3/5 (Modérée) -
M2X93— Experts et consultants en systèmes d'information tension 5/5 (Très élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 19 862
Auvergne-Rhône-Alpes 3 819
Occitanie 3 573
Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 160
Pays de la Loire 2 338
Nouvelle-Aquitaine 2 141
Hauts-de-France 1 848
Bretagne 1 616
Grand Est 1 288
Normandie 726
Centre-Val de Loire 637
Bourgogne-Franche-Comté 424
La Réunion 140
Mayotte 61
Guyane 55
Corse 28
Guadeloupe 25
Martinique 24
41 765
projets de recrutement
50 %
en tension
jugés difficiles à recruter
2 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
M1X80— Techniciens d'étude et de développement en informatique -
M1X81— Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique -
M2X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom -
M2X92— Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom -
M2X93— Experts et consultants en systèmes d'information
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE
75% extérieurs – 25 % internes 50% hommes - 50% femmes 50 % employeurs - 50% salariés
Composition du jury — Apprentissage
75% extérieurs – 25 % internes 50% hommes - 50% femmes 50 % employeurs - 50% salariés
Liens avec d'autres certifications
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date d'échéance17-03-2021
Pour plus d'informations · Statistiques
- Descriptif de la certification →
- Fiche officielle France compétences →
- Télécharger la fiche en Markdown →
Demande CPF — formations engagées
1
dossiers CPF engagés
11 530 €
montant total engagé
11 530 €
coût moyen par dossier
1900 h
durée moyenne
Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)
Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.