RNCP9337
Inactive
· Niveau 7
Master Domaine : “ Droit-Economie-Gestion ” - Mention : “ Management" spécialité "Recherche en Sciences de Gestion" (Master à finalité Recherche)
Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
31-10-2019
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le master recherche en sciences de gestion à pour vocation principale de préparer les étudiants à intégrer un cursus doctoral. Toutefois, la formation par la recherche ouvre de nombreuses activités au niveau master.
Activités d’enseignement (préparation des concours publics ou emplois en Ecoles privées)
Activités de recherche en entreprise tout secteurs confondus (marketing finance, études économique, organisation…)
Activités de conseil en entreprise ; la formation par la recherche donne aux étudiants les moyens d’innover dans ce domaine et écarte le risque de reproduction de “ recettes ” trop souvent observé dans les activités de conseil)
Compétences attestées
Participer à la définition des thèmes d'études ou de recherches.
Rassembler et analyser la documentation disponible, consulter les experts éventuels et les personnalités compétentes.
Construire la méthodologie et délimiter le champ d'investigation.
Analyser et interpréter les résultats dans une perspective d'explication théorique.
Rédiger des publications (rapports d'étude, notes de synthèse, articles...).
Participer à des colloques, conférences ou séminaires sur des thèmes appartenant au domaine d'investigation (ou à des domaines connexes).
Conseiller les entreprises ou organisations sur de nouvelles procédures de management.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le champ d’activité naturel est la section 80 Education (source NAF) et plus particulièrement les groupes : 80.1 à 80.4 (tous niveaux de formation) à laquelle on peut ajouter la section 74 Services fournis principalement aux entreprises, les groupes 74.1G conseils pour les affaires et la gestion.
Types d'emplois accessibles
Chercheur, Enseignant – Chercheur, Enseignant, Consultant…
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 782 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L4X80— Techniciens des services administratifs tension 4/5 (Élevée) -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée) -
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques tension 4/5 (Élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée) -
L5X92— Cadres des ressources humaines et du recrutement tension 2/5 (Faible) -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 10 367
Auvergne-Rhône-Alpes 3 267
Occitanie 1 707
Provence-Alpes-Côte d'Azur 1 704
Nouvelle-Aquitaine 1 576
Hauts-de-France 1 508
Bretagne 1 154
Grand Est 1 014
Pays de la Loire 968
Normandie 793
Centre-Val de Loire 750
Bourgogne-Franche-Comté 604
La Réunion 264
Guadeloupe 135
Martinique 120
Guyane 66
Corse 53
Mayotte 46
26 096
projets de recrutement
36 %
jugés difficiles à recruter
7 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 7 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L4X80— Techniciens des services administratifs -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables -
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) -
L5X92— Cadres des ressources humaines et du recrutement -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques -
W0X90— Professeurs du secondaire
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Le jury est composé d'enseignants chercheurs, d'enseignants, de chercheurs ou de personnels qualifiés ayant contribué aux enseignements ou choisis en raison de leur compétence sur proposition des personnels chargés de l'enseignement.
Composition du jury — Formation continue, Candidature individuelle
Idem
Composition du jury — VAE
Le jury est composé de 5 membres dont 3 enseignants - chercheurs et 2 professionnels.
Base légale
Date d'échéance31-10-2019