RS2808
Inactive
· Répertoire spécifique
Pilotage des relations sociales
Certificateur · EFE FORMATION
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Répertoire spécifique
Formacode(s)
Date d'échéance de l'enregistrement
31-12-2021
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Garantir la mise en oeuvre des accords collectifs dans l'entreprise.
Animer le dialogue social et prévenir les risques juridiques et sociaux.
Compétences attestées
Manager les instances représentatives du personnel
Préparer et rédiger les accords d'entreprises
Conduire des réunions avec efficacité
Collecter et transmetttre des informations aux représentants du personnel
Réaliser la veille juridique et garantir la mise en oeuvre des accords collectifs dans l’entreprise
Préparer et organiser des élections professionnelles
Définir et piloter une stratégie de négociation avec les partenaires sociaux et et de communication auprès des salariés.
Veiller à la mise en œuvre des accords collectifs.
Voie d'accès à la certification
Prérequis à l'entrée
Pour suivre cette certification, il est demandé aux participants d’avoir les pré-requis suivants : - avoir un dipôme de niveau bac + 4/5 spécialisées en droit social/droit du travail - avoir un diplôme de niveau bac + 3 en droit et 3 années d'expérience minimum dans un service RH
Base légale
Date d'échéance31-12-2021