# RS5023 - Animer des chantiers et ateliers Lean - Niveau Green Belt Lean **Code:** RS5023 **État:** Publiée ## L'essentiel - **Codes NSF:** 310m - **FormaCodes:** 31652 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 10-10-2022 - **Date d'enregistrement:** 10-10-2019 - **Type d'enregistrement:** Enregistrement sur demande ## Certificateur(s) - XL CONSULTANTS - SIRET: 34794562800050 ## Partenaires habilités 5 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 5 à former et organiser l'évaluation. - ALLIANCE FORMATION POUR L'INDUSTRIE — SIRET 44535705600016 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ISOKAN FORMATION — SIRET 81481068500028 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - MASSAI CONCEPT — SIRET 85249910200014 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - ONEPOINT — SIRET 44069771200063 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation - XL CONSULTANTS — SIRET 34794562800050 - Habilitation : Former et organiser l'évaluation ## Résumé de la certification ### Objectifs et contexte de la certification OBJECTIFS : La certification a pour objectif de certifier que le candidat est en mesure de mobiliser ses compétences lors : * Du déploiement d’outils de base du Lean dans un contexte de résolution de problème au sein de son organisation * De l’animation d’un chantier simple d’amélioration avec les équipes terrains Pour les entreprises : quel que soit le secteur d’activité, les sociétés connaissent un vrai enjeu d’accroissement de la performance. Le Lean est donc devenu un véritable levier stratégique. Dès lors, former et certifier des collaborateurs à un niveau Yellow Belt Lean permet de diffuser la culture du lean dans l’ensemble de la société pour la mise en place d’un système d’amélioration continue pérenne. De plus, cela permet aux entreprises d’avoir un réseau de collaborateurs formés et certifiés aux déploiement d’outils de base du Lean Management, permettant de détecter, contribuer et soutenir les initiatives de progrès. Pour les individus : la certification “ Déployer les outils de base du Lean - Niveau Yellow Belt Lean ” permet aux certifiés de mettre en œuvre une méthode et des outils pour améliorer son périmètre d’activité et résoudre des problèmes simples en mobilisant les équipes terrains autour des axes de la performance opérationnelle. Ces méthodes ont fait leurs preuves dans tous les secteurs d’activité, depuis plusieurs décennies et dans le monde entier De plus, elle permet aux individus d’améliorer leur employabilité dans un contexte économique hyperconcurrentiel, en capitalisant et valorisant des compétences Lean reconnues dans divers secteurs d’activités. Elle permet de légitimer la montée en autonomie et en responsabilité dans le domaine du Lean management et favorise donc les évolutions professionnelles et mobilités internes. ### Compétences attestées Les compétences constituant la certification visent à exercer les activités suivantes : C1. Organiser un chantier et/ou atelier d’amélioration de la performance à l’aide des outils du lean tels que : une charte projet, des indicateurs physiques de performance, un planning et équipe projet- Voix du client et SIPOC... de manière à répondre aux objectifs et enjeux de performance de l’organisation C2. Optimiser le flux de valeur en :- adaptant la capacité des postes,- standardisant les flux physiques et d’information - veillant à la sécurité, l’amélioration de la qualité, les délais et coûtsde manière à répondre à la demande client C3. Identifier les causes d’écarts de performance et de variabilité, dans le cadre de la phase “Analyser” des projets d’amélioration, à partir des analyses de flux et/ou des produits afin de proposer des améliorations sur l’ergonomie des postes, la productivité, la qualité des prestations, les délais de réalisation, liées aux objectifs initiaux C4. Optimiser le temps de travail exploitable en augmentant la capacité et la fiabilité des moyens matériels et des équipements afin de gagner en flexibilité sur la capacité de production et les équipes C5. Organiser des rituels de pilotage de la performance en mettant en place des règles d’animation à intervalles courts afin de mobiliser les équipes sur les axes clés sécurité, qualité, délai et coût C6. Animer des équipes en menant des chantiers d’amélioration par percées et en développant l’intelligence collective afin d’atteindre les performances attendues en terme de Sécurité / Qualité / Délai / Coûts, définies par les sponsors en collaboration avec les équipes ## Voies d'accès **Modalités d'accès :** Formation continue, Candidature individuelle, VAE ### Prérequis à l'entrée en formation Un titre d’étude supérieure de niveau 5, et/ou une première expérience professionnelle de 3 ans Des notions élémentaires sur la création de valeur et la production au plus juste Etre détenteur d’une certification Yellow Belt Lean ou assimilé ### Composition du jury — Formation continue, Candidature individuelle, VAE Le jury est composé d’un formateur et d’un professionnel de l'excellence opérationnelle. Le jury évalue l’ensemble des candidats au travers d’une grille contenant l’ensemble des critères d’évaluation. ## Base légale - **Date de décision:** 10-10-2019 - **Durée de l'enregistrement (années):** 3 - **Date d'échéance de l'enregistrement:** 10-10-2022 ## Liens avec d'autres certifications - **Nouvelle(s) certification(s):** RS6131 ## Pour plus d'informations https://www.xl-formation.com/formations/lean/green-belt-lean-industrie **Fiche officielle (France Compétences) :** https://www.francecompetences.fr/recherche/rs/5023/ ## Entrées et sorties de formation Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 02/2022 – 01/2023. - **Entrées en formation:** 70 - **Parcours menés à terme:** 67 - **Taux d'achèvement:** 96 % | Période | Entrées | Sorties totales | Sorties partielles | |---|---|---|---| | 02/2022 | 2 | 1 | 0 | | 03/2022 | 15 | 9 | 0 | | 04/2022 | 3 | 1 | 0 | | 05/2022 | 18 | 6 | 2 | | 06/2022 | 3 | 19 | 2 | | 07/2022 | 1 | 2 | 0 | | 08/2022 | 3 | 4 | 0 | | 09/2022 | 21 | 0 | 0 | | 10/2022 | 1 | 15 | 2 | | 11/2022 | 3 | 5 | 0 | | 12/2022 | 0 | 2 | 2 | | 01/2023 | 0 | 3 | 0 | ## Demande CPF — formations engagées Tous organismes confondus — Caisse des Dépôts (open data), 01/2020 – 10/2022. - **Dossiers CPF engagés:** 166 - **Montant total engagé:** 345 723 € - **Coût moyen par dossier:** 2 083 € - **Durée moyenne:** 36 h Financement (part du montant engagé) : - France compétences : 89 % - Reste à charge titulaire : 4 % - Entreprise : 3 % - France Travail : 3 % - Régions : 1 % - Compte d'engagement citoyen : 0 % --- *Généré le 12/10/2026 à 05:24*