# NSF 315r — Ressources humaines, gestion du personnel, organisation du travail (contrôleprévention)

**Type :** Spécialité
**Code NSF :** 315r
**Champ (fonction) :** Contrôle, prévention, entretien (r)
**Arborescence :** Domaines technico-professionnels des services › Echanges et gestion › Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi › Ressources humaines, gestion du personnel, organisation du travail (contrôleprévention)

## Certifications indexées (18)
- RS6969 — Accompagnement à la performance des équipes, des dirigeants en entreprise et référent harcèlement
- RS7255 — Animer un atelier de gestion du stress et de prévention des troubles musculo-squelettiques au travail
- RNCP41437 — Assistant ressources humaines
- RS7168 — Conduire une démarche de qualité de vie et des conditions de travail - QVCT (DU)
- RNCP41436 — Conseiller en prévention des risques professionnels
- RS5774 — Coordonnateur en matière de sécurité et de protection de la santé
- RNCP39757 — CQP Encadrant opérationnel laitier
- RNCP40169 — CQP Responsable de conseillers techniques en élevage
- RNCP37657 — Manager de proximité
- RNCP39777 — Manager des ressources humaines
- RNCP39997 — Manager du développement des ressources humaines
- RS7162 — Manager par les talents
- RNCP41883 — Manager ressources humaines
- RS7635 — Piloter une démarche Lean en environnement supports et services niveau Green Belt Lean
- RNCP37813 — Psychologue du travail
- RNCP38519 — Responsable paie et audit social
- RNCP38442 — Responsable ressources humaines
- RNCP39843 — Responsable ressources humaines et finances de l'action humanitaire

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*Source : Nomenclature des Spécialités de Formation (NSF) — INSEE, données ouvertes. Généré le 15/10/2026 à 02:35.*