RNCP10372
Inactive
· Niveau 7
Domaine Sciences Humaines et Sociales Mention Géographie Spécialité: Cartographie et gestion des espaces à fortes contraintes (orientation professionnelle)
Certificateur · Université de Nantes
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
La spécialité Cartographie et gestion des espaces à fortes contraintes est portée par l’Institut de Géographie et d’Aménagement Régional de l’Université de Nantes (IGARUN) en partenariat avec l’UFR Sciences et Techniques de l’Université de Nantes. Elle est aussi portée par l'école interne OSUNA, composante transversale ouverte à l'Université de Nantes en 2008.
La cartographie à l'aide de Systèmes d'Information Géographique (SIG) est l'outil privilégié d'échange de compétences entre spécialistes des "Sciences Humaines et Sociales" et spécialistes des "Sciences et Techniques" pour le développement durable des territoires urbains et naturels fortement anthropisés, dits « à fortes contraintes ».
Activités visées
Apporter un appui scientifique et méthodologique aux collectivités et organismes divers dans le domaine de la cartographie, des SIG, de la gestion des bases de données spatialisées, de la télédétection appliqués à l’aménagement, la gestion des espaces fortement anthropisés et à risques
Planifier les étapes d’un projet, d’une étude, déterminer les protocoles des expérimentations et mener leur réalisation
Etablir un diagnostic environnemental
Contribuer à la réalisation de plans de prévention des risques
Mettre au point un protocole d’observations ; effectuer les relevés terrain et collecter des données alphanumériques et graphiques, concevoir des bases de données, exploiter l’information, mettre en forme les résultats
Etablir les rapports d'études, de recherches en fonction des programmes environnementaux ou des directives institutionnelles (plans de gestion, DOCOB par exemple) : identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats, mettre en forme et restituer les données pour l'édition cartographique
Transmettre des savoirs et des savoir-faire, animer des réunions et des colloques à destination de chercheurs, d’administration ou du public
Compétences attestées
Compétences ou capacités attestées
Capacité à créer, structurer, exploiter une base de données spatiales, un système d’information géographique (SIG).
Maîtrise des techniques de numérisation
Compétences en programmation pour le développement d’applications SIG
Compétences en cartographie (connaissance des règles de sémiologie graphique), maîtrise des logiciels de cartographie assistée par ordinateur.
Maîtrise des outils de l’analyse de la topographie (mesures sur le terrain, construction et exploitation de modèles numériques de terrain (MNT))
Maîtrise du traitement de l’imagerie satellitale et aérienne
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Secteurs d'activité
L’objectif général de cette Spécialité du Master Géographie n’est pas de former des spécialistes des SIG mais des professionnels à double compétence, disciplinaire (géographie, aménagement) et méthodologique (télédétection, SIG, systèmes de gestion de bases de données, cartographie) capables de s’insérer dans des bureaux d’étude et de gestion des espaces et territoires urbains ou naturels que ce soit des sociétés privées ou des collectivités territoriales.
Les secteurs visé par cette formation sont les bureaux d’étude, les bureaux de consultants, les établissements publics (chambres de commerce et d’industrie, des métiers, d’agriculture, etc.), la fonction publique d’état (administrations du type DDE, DDA, DDASS ou DIREN, etc.) ou locale (collectivités locales), le secteur associatif.
Les universités, les organismes de recherche et d’enseignement.
Types d'emplois accessibles
Type emplois accessibles
Les titulaires de ce Master sont des cadres scientifiques des entreprises ou des organismes de recherche disposant d'applications ou de services de développement ayant des implications territoriales ou spatiales.
Ingénieurs d'étude spécialistes des diagnostics environnementaux (chargé d'étude...), de l’aménagement ;
Chargés d’étude de bureaux d’étude des Sociétés d'économie mixte d'aménagement, de développement territorial ou de surveillance de l’environnement ;
Ingénieurs de recherche, enseignants-chercheurs ou chercheurs ;
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 741 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
A2X70— Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles tension 4/5 (Élevée) -
A2X90— Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture tension 3/5 (Modérée) -
N0X70— Techniciens d'étude, recherche et développement tension 5/5 (Très élevée) -
N1X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) tension 5/5 (Très élevée) -
N1X91— Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) tension 2/5 (Faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 6 070
Auvergne-Rhône-Alpes 3 440
Occitanie 2 272
Provence-Alpes-Côte d'Azur 1 622
Hauts-de-France 1 603
Nouvelle-Aquitaine 1 459
Pays de la Loire 1 276
Grand Est 1 126
Centre-Val de Loire 975
Bretagne 937
Normandie 798
Bourgogne-Franche-Comté 625
Guadeloupe 155
La Réunion 102
Martinique 84
Guyane 40
Corse 37
Mayotte 19
22 640
projets de recrutement
44 %
jugés difficiles à recruter
10 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
A2X70— Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles -
A2X90— Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture -
N0X70— Techniciens d'étude, recherche et développement -
N1X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) -
N1X91— Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) -
W0X92— Professeurs du supérieur
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur). Eventuellement % enseignants/professionnels
Composition du jury — Formation continue
Si l’ingénierie est prévue à cet effet
Composition du jury — VAE
Enseignants-chercheurs et professionnels