RNCP11586 Inactive · Niveau 6

Domaine Sciences Humaines et Sociales, Mention Histoire de l'Art

Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 6

Code(s) NSF

135 · Langues et civilisations anciennes

126 · Histoire

Formacode(s)

—

Date d'échéance de l'enregistrement

—

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

Ministère chargé de l'enseignement supérieur — —

Université de Strasbourg — http://www.unistra.fr

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Les activités visées par le diplômé sont les suivantes :

Acquisition de connaissances factuelles pointues en Histoire de l’art, de l’Antiquité à nos jours et bonne familiarité avec les grands contextes historiques et culturels.

Maîtrise des techniques d’analyse de l’oeuvre sous l’angle aussi bien historique qu’iconographique et stylistique.

Compétences attestées

Les compétences attestées par le diplômé sont les suivantes :

Connaissance des grands thèmes et principales méthodes en vigueur dans un nombre choisi de disciplines complémentaires ou parallèles : histoire, archéologie, autres sciences humaines ou littéraires.

Le diplômé est capable de :

Situer des événements avec précision dans une période de l'histoire, faire appel à des connaissances pointues dans le domaine de l'art et des civilisations.

Travailler en autonomie, savoir gérer son temps.

Organiser une recherche d'information, identifier les modes d'accès à cette information, l’organiser en répertoires ou bases et en assurer la mise à jour.

Interpréter les résultats, en élaborer la synthèse, mettre en oeuvre une analyse critique pour une utilisation judicieuse.

Définir une problématique, développer à partir de celle-ci une recherche cohérente et pointue en utilisant les instruments bibliographiques appropriés, construire et développer une argumentation.

Rédiger clairement et efficacement, préparer des supports d'animation pertinents.

Prendre la parole en public et commenter des supports, communiquer en restant dans son rôle et en respectant une consigne.

Pratiquer une langue étrangère au moins dans la compréhension de la documentation et la communication orale liée à la discipline.

Rentrer les informations et les lire dans un PC, utiliser une messagerie, pratiquer les logiciels de base de l'environnement Windows ou équivalents (Word, Excel, PowerPoint), être capable d'appliquer ces techniques en vue d'obtenir un résultat déterminé.

Compétences fines et éprouvées en matière de rédaction, de communication, d’efficacité dans la recherche documentaire. Au total, le titulaire de la Licence en Histoire de l’art possède une excellente base culturelle et intellectuelle, cette formation développant tout particulièrement les capacités analytiques, dissertatives et critiques.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Ces professionnels travaillent dans les secteurs de l'enseignement secondaire dans le secteur de la gestion et de l’animation culturelles, qu’elles soient publiques ou privées. Moyennant une poursuite d’études en Master puis en Doctorat, ils peuvent accéder au secteur de l’enseignement supérieur et de la recherche.

Types d'emplois accessibles

Ce professionnel peut prétendre aux emplois suivants :

Gestion culturelle d’Etat accessible par concours (assistant qualifié du Patrimoine, conservateur du Patrimoine, chargé d’études documentaires).

Métiers de la communication et de l’animation dans les services culturels des villes, départements ou régions, ainsi que dans les musées privés et le secteur touristique.

Marché de l’art.

Métiers « de l’image » (traitement, diffusion, exploitation de celle-ci).

Enseignement supérieur et recherche (avec poursuite d’études en Master puis en Doctorat).

Métiers visés (ROME)

K1602 — Conservateur / Conservatrice du patrimoine

D1201 — Brocanteur / Brocanteuse

K1601 — Documentaliste

Références juridiques des réglementations d'activité

Certaines de ces activités sont soumises à l'obtention de concours ou de titres spécifiques.

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très faible (1/5)

Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi, Conditions de travail contraignantes et Non-attractivité salariale.

1 805 € salaire médian (mensuel)

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels, Cadres du management des magasins et Cadres et techniciens de la documentation (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 2 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.

R1X62 — Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels tension 2/5 (Faible)
R4X92 — Cadres du management des magasins tension 1/5 (Très faible)
U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Île-de-France 6 131 Auvergne-Rhône-Alpes 4 408 Provence-Alpes-Côte d'Azur 4 013 Occitanie 3 061 Nouvelle-Aquitaine 2 851 Hauts-de-France 2 241 Grand Est 1 745 Pays de la Loire 1 389 Bretagne 1 341 Normandie 1 008 Centre-Val de Loire 594 Bourgogne-Franche-Comté 571 Corse 555 La Réunion 407 Martinique 196 Guadeloupe 187 Mayotte 92 Guyane 72

30 862 projets de recrutement

28 % jugés difficiles à recruter

45 % emplois saisonniers

R1X62 — Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels
R4X92 — Cadres du management des magasins
U0X91 — Cadres et techniciens de la documentation

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte

Formation initiale Oui

Formation continue Oui

Apprentissage Non

Contrat de professionnalisation Oui

Candidature individuelle Oui

VAE Oui

Prérequis à l'entrée

A compléter (Reprise)

Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

Jury du diplôme

Pour plus d'informations · Statistiques

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