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RNCP1274 Inactive · Niveau 6

Responsable en commerce international

Certificateur · CCI DE CASTRES MAZAMET

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
15-03-2010

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le responsable en commerce international développe les ventes de produits dans un pays ou un secteur déterminé. Il est employé dans une entreprise qui exporte à l'étranger, il est amené à s'expatrier pour des périodes plus ou moins longues.
Le responsable en commerce international assure :
l’action commerciale de l’entreprise sur les zones confiées
la gestion économique et financière du service export
la prospection, la vente, le développement des ventes en volume et en francs
l’animation du réseau (agence commerciale, distributeur, agent) dont il est responsable.

Compétences attestées

CAPACITES OU COMPETENCES ATTESTEES : - connaissance et maîtrise des éléments, des théories et des applications du marketing : conception et mise en œuvre de la stratégie marketing
maîtrise des techniques de conception d'une stratégie commerciale export : clients à prospecter, distributeurs étrangers à solliciter…
maîtrise des techniques de gestion de l’utilisation des moyens financiers, analyse des coûts, analyse d'un investissement
connaissance des techniques de gestion et d'animation d'une équipe en leur fixant des objectifs quantifiés, en suivant l’évolution des résultats
maîtrise des logiciels informatiques et des logiciels de gestion
connaissance de l'anglais
connaissance et maîtrise des techniques d'administration des ventes : suivi des transactions au niveau logistique, technique, fiscal et juridique.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Le responsable en commerce international travaille dans des entreprises d'importation et d'exportation.

Types d'emplois accessibles

Les emplois accessibles : - Responsable de la stratégie commerciale

Responsable des ventes

Chef de produit

Cadre de gestion administrative des ventes

Directeur export

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Faible (2/5)

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

3 113 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Employés des services commerciaux, Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 3 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • R1X68 — Employés des services commerciaux tension 3/5 (Modérée)
  • R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée)
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

11 462 projets de recrutement
31 % jugés difficiles à recruter
6 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Employés des services commerciaux, Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP).
  • R1X68 — Employés des services commerciaux
  • R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats)
  • R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Non
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Non
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, VAE
7 membres dont 4 extérieurs à l'organisme

Base légale

Date d'échéance15-03-2010

Pour plus d'informations · Statistiques

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