RNCP13038
Inactive
· Niveau 7
Sciences humaines et sociales à finalité professionnelle Mention Développement durable et aménagement Spécialité Conduite des projets environnementaux
Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
31-10-2019
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le foisonnement de problématiques environnementales et d’acteurs nouveaux nécessite de former des acteurs des politiques environnementales capables de travailler en partenariat avec d’autres ; la formation répond à un besoin de généralistes des problématiques environnementales doublés d’opérationnels de haut niveau capables de maîtriser l’Ingénierie des projets tant dans le domaine réglementaire qu’opérationnel et financier.
Il s’agit de cadres spécialisés dans la gestion des projets environnementaux et développement durable : des collectivités, des entreprises, des bureaux d’études, des services de l’état (établissements publics).
Exemples : Ingénieurs territoriaux ; techniciens supérieurs territoriaux ; chefs de projet bureaux d’étude ; chargés mission bureaux d’étude ; responsables environnement des entreprises.
Domaines concernés : assainissement dans les collectivités ; eau potable dans les collectivités ; collecte et traitement des déchets dans les collectivités et les entreprises spécialisées ; sécurité environnement des entreprises ; management environnemental des entreprises ; énergies renouvelables dans les collectivités et entreprises spécialisées ; gestion des espaces naturels ;
Dans tous les cas il s’agit de cadres qui doivent :
connaître et caractériser les problématiques environnementales ;
savoir élaborer des diagnostics environnementaux et des programmes d’action ;
savoir intégrer l’environnement aux politiques territoriales et au développement local ;
maîtriser la conception et la mise en œuvre opérationnelle et financière de projets environnementaux.
Compétences attestées
maîtriser les outils de connaissance des systèmes naturels et des données environnementales ;
connaître et maîtriser les logiques des acteurs environnementaux ;
savoir passer de la connaissance à l’action ;
maîtriser le droit appliqué à l’environnement et à l’aménagement ;
connaître la philosophie et pratiquer la démarche du contrat ;
savoir gérer les situations de crises environnementales ;
maîtriser l’interface environnement/économie.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
les collectivités locales (Communes) et territoriales (Départements, Régions) mais surtout les Etablissements Publics de Coopération Intercommunales EPCI (Communautés Urbaines, d’Agglomération, de communes ; Syndicats intercommunaux ; Pays…) qui sont très largement dotés de compétences statutaires dans le domaine de l’Environnement ;
les Etablissements publics spécialisés (ADEME, Agences de l’eau, Parcs…) mais également diverses organisations professionnelles sans oublier les entreprises publiques telles que la SNCF.
les bureaux d’études spécialisés dans l’ingénierie environnementale mais aussi l’urbanisme et l’aménagement, sans oublier les sociétés d’aménagement et diverses grandes entreprises privées qui innovent dans le domaine du management environnemental.
Types d'emplois accessibles
Ingénieurs du développement durable des territoires,
Ingénieur territorial,
Chef de projet, chargé de mission, responsable environnement (et sécurité),
Responsable management environnemental (certifications),
Développeur énergies renouvelables.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 479 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
A2X70— Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles tension 4/5 (Élevée) -
A2X90— Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture tension 3/5 (Modérée) -
G1X70— Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel tension 5/5 (Très élevée) -
H1X91— Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel tension 3/5 (Modérée) -
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques tension 4/5 (Élevée) -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 2 037
Auvergne-Rhône-Alpes 1 430
Nouvelle-Aquitaine 916
Hauts-de-France 874
Provence-Alpes-Côte d'Azur 856
Occitanie 815
Bretagne 615
Centre-Val de Loire 596
Pays de la Loire 566
Grand Est 554
Normandie 416
Bourgogne-Franche-Comté 187
Guadeloupe 165
La Réunion 118
Martinique 101
Corse 76
Guyane 44
Mayotte 22
10 388
projets de recrutement
39 %
jugés difficiles à recruter
17 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
A2X70— Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles -
A2X90— Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture -
G1X70— Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel -
H1X91— Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel -
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, VAE
Enseignants-chercheurs et professionnels
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage
Idem
Composition du jury — Candidature individuelle
Possible pour partie du diplôme par VES ou VAP
Base légale
Date d'échéance31-10-2019