RNCP1327
Inactive
· Niveau 5
Assistant(e) de Direction Export
Certificateur · Institut de formation commerciale permanente (IFOCOP)
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 5
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
10-10-2009
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
L'assistant de direction export participe à la mise en oeuvre de la politique commerciale internationale de son entreprise. Il exerce les activités suivantes : - étude et exploration des marchés étrangers
prospection à l'international
commercialisation sur les marchés étrangers
définition du cadre de l'action internationale
administration des ventes à l'international
suivi des contrats commerciaux
évaluation de l'action de communication et de négociation
établissement des prix d'offre
participation à l'élaboration du diagnostic export de l'entreprise
gestion des ressources financières
participation à des réunions dans le cadre international.
Compétences attestées
COMPETENCES OU CAPACITES ATTESTEES : - Maîtriser les techniques de ventes à l'export
Maîtriser le vocabulaire de l'entreprise en anglais et en espagnol : téléphone, correspondance, écrits spécifiques à l'export , services commerciaux
Maîtriser le vocabulaire des domaines transports, assurances, marketing, publicité, finances, commerce en anglais et espagnol
Maîtriser l'outil bureautique
Connaître les éléments fondamentaux du droit international
Connaître et maîtriser le vocabulaire et les mécanismes comptables
Maîtriser les techniques d'évaluation des risques
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
L'Assistant(e) de Direction Export peut exercer sa fonction dans tous les secteurs d'activité où la fonction import/export est représentée.
Types d'emplois accessibles
Emploi accessible : Assistant(e) de Direction Export
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Faible (2/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
3 189 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 3 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 3 871
Provence-Alpes-Côte d'Azur 976
Auvergne-Rhône-Alpes 810
Hauts-de-France 560
Nouvelle-Aquitaine 542
Grand Est 457
Pays de la Loire 408
Occitanie 401
Bretagne 297
Normandie 218
Centre-Val de Loire 192
Bourgogne-Franche-Comté 158
Martinique 64
Guyane 52
Mayotte 40
Guadeloupe 26
La Réunion 25
Corse 12
9 109
projets de recrutement
29 %
jugés difficiles à recruter
5 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) et Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique (nomenclature FAP).
-
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
75 % de professionnels, 25 % de représentant d'une administration
Composition du jury — VAE
50 % de professionnels, 50 % cadres pédagogiques de l'Institut
Liens avec d'autres certifications
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date d'échéance10-10-2009