RNCP15751 Inactive · Niveau 5

Conseiller économique en agriculture

Certificateur · Ecole des établières - Association familiale de gestion de l'établissement d'enseignement agricole privé des établières

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 5

Code(s) NSF

210r · Spécialites plurivalentes de l'agronomie et de l'agriculture : contrôle, prévention, entretien

Formacode(s)

—

Date d'échéance de l'enregistrement

09-12-2017

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

Ecole des établières - Association familiale de gestion de l'établissement d'enseignement agricole privé des établières — http://www.etablieres.fr

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le conseiller économique en agriculture, autonome et responsable, permet à ses adhérents et ou clients, de suivre les meilleures orientations stratégiques en terme de techniques agricoles, de gestion, de financement ou de fiscalité.

Le conseiller économique en agriculture est également force de proposition dans le fonctionnement et le développement de l’entreprise de son employeur.

Afin de répondre à ses missions, il effectue les activités suivantes :

le traitement et l’analyse de données socio-économiques,

le conseil stratégique,

la gestion de projet,

la conduite des relations professionnelles en terme d’adaptation et de dynamique du conseil.

Compétences attestées

Les capacités évaluées attestent que le conseiller économique en agriculture est capable de :

collecter et traiter des informations techniques et économiques au sein de son organisation et pour ses clients ou adhérents,

formuler un conseil stratégique pour favoriser le développement des structures agricoles clientes ou adhérentes et de sa propre entreprise,

déterminer un projet répondant à un objectif précis à partir d’une démarche d’hypothèses et d’un plan de résolution en maîtrisant la méthodologie de la mise en œuvre d’un projet,

entretenir des relations professionnelles durables : construire une relation de confiance et la développer,

apporter un conseil et définir la démarche de conseil en fonction de l‘interlocuteur (adhérent/client/supérieur hiérarchique/collègue).

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Le secteur d’activité est le secteur agricole : en organisations agricoles, le plus souvent dans le service marché agricole des banques et des centres de gestion.

Types d'emplois accessibles

Conseiller chargé de clientèle agricole au sein d'un établissement bancaire ou d’assurance

Conseiller comptable et conseiller de gestion dans un centre de gestion agréé

Conseiller technico-économique d’un groupement de producteurs ou dans un organisme agricole consulaire, exemple : chambre d’agriculture

Responsable d’une entreprise agricole

Métiers visés (ROME)

A1301 — Technicien / Technicienne en agriculture

C1203 — Chargé / Chargée d'affaires bancaires

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible, Lien formation-emploi et Inadéquation géographique.

2 297 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+2 (DUT, BTS, Deug ou équivalent) en echanges et gestion (28 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.

A2X70 — Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles tension 4/5 (Élevée)
A2X90 — Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture tension 3/5 (Modérée)
QCX01 — Employés et techniciens commerciaux de la banque tension 5/5 (Très élevée)
QCX02 — Cadres et indépendants commerciaux de la banque tension 3/5 (Modérée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Nouvelle-Aquitaine 1 636 Île-de-France 1 531 Pays de la Loire 1 319 Occitanie 1 275 Auvergne-Rhône-Alpes 1 150 Bretagne 1 040 Bourgogne-Franche-Comté 906 Hauts-de-France 847 Provence-Alpes-Côte d'Azur 827 Grand Est 759 Centre-Val de Loire 702 Normandie 441 La Réunion 189 Guadeloupe 173 Martinique 76 Guyane 32 Corse 31

12 934 projets de recrutement

25 % jugés difficiles à recruter

11 % emplois saisonniers

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP).

A2X70 — Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles
A2X90 — Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture
QCX01 — Employés et techniciens commerciaux de la banque
QCX02 — Cadres et indépendants commerciaux de la banque

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte

Formation initiale Oui

Formation continue Oui

Apprentissage Non

Contrat de professionnalisation Oui

Candidature individuelle Non

VAE Oui

Prérequis à l'entrée

A compléter (Reprise)

Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE

2 professionnels, 1 formateur , 1 membre de l’autorité de certification

Base légale

Date d'échéance09-12-2017

Pour plus d'informations · Statistiques

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