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RNCP20385 Inactive · Niveau 6

Bâtiment et construction, spécialité Bâtiments bois basse consommation et passif

Certificateur · Ministère de l'Enseignement Supérieur

L'essentiel

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le chef de projets, dans les PME du secteur Bois Construction, participe activement à tous les aspects d’un projet de bâtiment bois, de sa conception à sa réalisation, son contrôle et son suivi dans les domaines principalement techniques et relationnels, mais aussi administratifs et financiers.
C'est un collaborateur essentiel du chef d'entreprise, plus particulièrement chargé des opérations de conception, d’études et de réalisation des bâtiments bois basse consommation et passifs.
Il réalise les études et calculs nécessaires à sa réalisation, planifie et coordonne les différentes phases du processus de construction en répartissant le travail entre les membres de l'équipe, surveille le déroulement de la mise en œuvre, assure un contrôle principalement technique, veille au respect des délais, applique les consignes de sécurité et d'hygiène. Il peut également gérer les aspects administratifs et financiers du projet.

Compétences attestées

Analyser les dossiers de marchés sous les aspects techniques, financiers, de sécurité ;
Posséder des compétences en technologie de la construction, sur la qualité et la sécurité des opérations de mise en œuvre ;
Assister les concepteurs sous les aspects techniques et particuliers des bâtiments bois basse consommation et passifs ;
Diriger ou réaliser les opérations de conception des ouvrages ;
Effectuer les études, calculs techniques et économiques ;
Prévoir les moyens nécessaires (humains, matériels, financiers) pour la réalisation des travaux ;
Diriger ou réaliser les opérations d'organisation et de gestion de la fabrication ;
Diriger ou réaliser les opérations d'organisation et de la mise en œuvre sur le chantier ;
Etablir le programme d'exécution ;
Assurer le suivi de chantiers adaptés aux spécificités des entreprises de la filière bois ;
Veiller au respect des spécifications du cahier des charges et des délais ;
Faire preuve d'initiative et de décision ;
Etablir et entretenir des relations avec tous les interlocuteurs du projet ;
Connaître la législation du bâtiment et la réglementation de la construction ;
Connaître et pratiquer une langue étrangère.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Construction bois

Types d'emplois accessibles

Chef de projets dans les PME (petites et moyennes entreprises) ;

Chargé de missions en bureaux d'études, conducteur de travaux, responsable qualité.

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

2 636 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 4 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP tension 5/5 (Très élevée)
  • B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres tension 5/5 (Très élevée)
  • B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP tension 5/5 (Très élevée)
  • B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) tension 5/5 (Très élevée)
  • E5X70 — Techniciens des industries de process tension 4/5 (Élevée)
  • E5X80 — Agents de maîtrise et assimilés des industries de process tension 5/5 (Très élevée)
  • H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production tension 4/5 (Élevée)
  • N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement tension 5/5 (Très élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

34 260 projets de recrutement
55 % en tension jugés difficiles à recruter
5 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • B6X71 — Techniciens experts et chargés d’études du BTP
  • B6X74 — Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres
  • B7X91 — Cadres des études BTP, des études géologiques, du métré de la construction et du contrôle et diagnostic technique du BTP
  • B7X92 — Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)
  • E5X70 — Techniciens des industries de process
  • E5X80 — Agents de maitrise et assimilés des industries de process
  • H1X90 — Ingénieurs et cadres de fabrication et de la production
  • N0X70 — Techniciens d'étude, recherche et développement

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Enseignants et professionnels, conformément à la réglementation.

Pour plus d'informations · Statistiques

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