RNCP23791
Inactive
· Niveau 6
Mention Technico-commercial -
Certificateur · Université Paris-Sud - Paris 11
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Développer la clientèle et prospecter auprès de nouveaux clients,
Analyser des cahiers des charges,
Répondre aux consultations des marchés publics,
Rédiger des offres et des devis,
Analyser le besoin des clients,
Négocier des contrats,
Lancer des appels d'offres,
Sélectionner les fournisseurs, conclure les marchés, gérer et suivre administrativement le marché passé, contrôler les coûts et délais.
Piloter certaines des activités commerciales de la société.
Compétences attestées
Maîtriser les divers modes de communication et d’échanges : français, anglais, nouvelles technologies.
Savoir communiquer par téléphone et par écrit
Savoir identifier une situation contractuelle et ses conséquences
Comprendre les mécanismes du Droit commercial
Savoir évaluer la rentabilité d'une entreprise
Mettre en œuvre les outils propres à la prospection et les adapter à la politique commerciale de l'entreprise
Savoir construire les premiers éléments d'un plan d'action commercial
Savoir construire une matrice concessions/contreparties dans la négociation client
Inscrire son action dans une démarche qualité
Savoir gérer un appel d'offres
Etre capable de définir un plan d'action "achats" (moyens, ressources, budget…)
Etre capable de comprendre une stratégie marketing en ayant une vision transverse de son produit/marché
Connaitre et comprendre les étapes Maintenance, SAV, Relation client
Etre capable d’intégrer un retour d’expérience
Avoir un sens du contact et de la relation emphatique, des qualités d’écoute
Etre capable de suivre l’évolution technologique et d’anticiper les besoins de la clientèle
Savoir faire preuve de hauteur de vue et d’esprit de synthèse pour être capable d’animer et d’organiser la distribution sans être systématiquement au contact du client « final »
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Industrie
Types d'emplois accessibles
Technico-commercialAcheteurIngénieur technico-commercialIngénieur d’affairesConsultantDirection commerciale
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 971 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
R1X68— Employés des services commerciaux tension 3/5 (Modérée) -
R2X80— Attachés commerciaux tension 4/5 (Élevée) -
R3X82— Professions intermédiaires commerciales des achats tension 5/5 (Très élevée) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible) -
R4X91— Technico-commerciaux tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 13 498
Auvergne-Rhône-Alpes 4 920
Occitanie 2 977
Nouvelle-Aquitaine 2 893
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 599
Hauts-de-France 2 566
Grand Est 2 328
Pays de la Loire 1 942
Bretagne 1 803
Centre-Val de Loire 1 375
Bourgogne-Franche-Comté 1 324
Normandie 1 029
La Réunion 330
Guadeloupe 164
Mayotte 141
Martinique 134
Guyane 109
Corse 101
40 233
projets de recrutement
38 %
jugés difficiles à recruter
2 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
R1X68— Employés des services commerciaux -
R2X80— Attachés commerciaux -
R3X82— Professions intermédiaires commerciales des achats -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique -
R4X91— Technico-commerciaux
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Enseignants de la formation, tuteurs de stage, représentants de la profession.
Composition du jury — Formation continue
Enseignants de la formation, représentants de la profession
Composition du jury — Apprentissage
Enseignants de la formation, maîtres d'apprentissage, représentants de la profession
Composition du jury — Contrat de professionnalisation
Enseignants de la formation, tuteurs entreprises, représentants de la profession
Composition du jury — Candidature individuelle
Possible pour partie du diplôme par VES ou VAP
Composition du jury — VAE
au moins 2 professionnels (personne ayant une activité principale autre que l'enseignement) et une majorité d'enseignants-chercheurs