Un service d'Akta, cabinet de conseil en certification professionnelle
OpenDataForma RNCP · RS · Formacode · NSF
RNCP27332 Inactive · Niveau 4

Socio-esthéticien(ne)

Certificateur · PARIS BEAUTY ACADEMY

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 4
Date d'échéance de l'enregistrement
18-12-2021

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite
PARIS BEAUTY ACADEMY 44965169400027 —

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le(la) socio-esthéticien(ne) (PSE) est un(e) professionnel(le) de la relation d’aide qui a développé une expertise centrée sur la prise en compte des troubles de l’image de soi, de l’apparence et de l’estime de soi, auprès d’un public fragilisé.
Il (elle) utilise comme support la médiation corporelle au travers du toucher relationnel, des soins esthétiques, des soins portés sur l’apparence et de l’hygiène corporelle.
Les principales activités du métier sont :
         Elaboration d’une démarche en soins esthétiques et/ ou en soins corporels, pour une personne et un groupe de personnes,
         Mise en œuvre d’une démarche d’intervention en soins esthétiques et/ ou en soins corporels individuelle et collective ; évaluation tout au long de la démarche,                                 
          Gestion et développement de l’activité professionnelle de PSE

Compétences attestées

Après l’obtention de la certification le(la) PSE doit être capable de :
Elaborer une démarche en soins esthétiques et/ ou en soins corporels, en tenant compte du contexte d’intervention (oncologie, gériatrie, insertion socioprofessionnelle, etc.), pour une personne et un groupe de personnes :
Evaluer une situation, pour une personne et un groupe de personnes, en tenant compte du contexte d’intervention donné (EHPAD, clinique, hôpital, etc.) et poser un diagnostic PSE,   
Concevoir une démarche en soins esthétiques et/ ou en soins corporels adaptée à la personne et au groupe de personnes,
Mettre en œuvre une démarche d’intervention en soins esthétiques et/ ou en soins corporels individuelle et collective ; évaluer tout au long de la démarche :
Réaliser des soins esthétiques et/ ou corporels et délivrer des conseils adaptés à la situation d’une personne, sur une séance, dans une structure de soins (EHPAD, clinique, hôpital, etc.).
Adapter la relation d’aide à la situation de la personne.   
Evaluer la qualité du soin PSE et rendre compte des résultats.
Mettre en œuvre et animer une séance  éducative en soin esthétique et/ ou corporel, adaptée à la situation d’un groupe de  personnes, dans une structure d’insertion socio-professionnelle (associations, missions locales, centres sociaux, etc.) :   
Gérer les interactions, réguler les échanges et superviser le groupe de personnes.
Evaluer la qualité de la séance éducative PSE et rendre compte des résultats.
Elaborer des outils d’évaluation (entretien, questionnaires, échelles de mesure,etc.).
Analyser sa pratique professionnelle tout au long de la démarche d’intervention PSE et en lien avec l’équipe pluri professionnelle.
Synthétiser les résultats, en vue de produire une évaluation globale.
Gérer et développer l’activité professionnelle de PSE :
Elaborer une proposition d’intervention PSE, pour une entreprise ou une structure du secteur sanitaire ou médico-social donnée, en identifiant les différentes sources de financement en fonction des publics et des institutions.         
Argumenter et négocier la proposition d’intervention PSE auprès des personnes décisionnaires et/ou des partenaires financiers, en tenant compte des contraintes budgétaires.       

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Le(la) SE intervient en équipe pluri-professionnelle, dans des structures et associations (sanitaires et médico-sociales), à domicile, en entreprise et ou en cabinet.
Il(elle) travaille de manière autonome et/ou en collaboration, à titre  libéral(e) et ou salarié(e).

Types d'emplois accessibles

SOCIO-ESTHETICIEN(NE)

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

Etre titulaire, d’un CAP esthétique cosmétique, au minimum. (Loi n°96-603 du 05/07/1996 sur l'exercice légal de la fonction d'esthéticien(ne)).

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension

Principaux facteurs : Lien formation-emploi, Intensité d'embauche et Non-attractivité salariale.

1 480 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Bac général, technologique, professionnel ou équivalent en services aux personnes (48 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Coiffeurs, esthéticiens (nomenclature FAP).
  • T0X60 — Coiffeurs, esthéticiens tension 5/5 (Très élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

14 579 projets de recrutement
67 % en tension jugés difficiles à recruter
12 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Coiffeurs, esthéticiens (nomenclature FAP).
  • T0X60 — Coiffeurs, esthéticiens

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE
100% membres extérieurs à la certification 50% femmes et 50% hommes 50% employeurs et 50% salariés

Base légale

Date d'échéance18-12-2021

Pour plus d'informations · Statistiques

Demande CPF — formations engagées

4 dossiers CPF engagés
11 293 € montant total engagé
2 823 € coût moyen par dossier
288 h durée moyenne

Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)

France compétences 73 %
France Travail 18 %
Reste à charge titulaire 9 %
08/2020 : 1 dossiers engagés 09/2020 : 1 dossiers engagés 05/2021 : 2 dossiers engagés
Dossiers engagés · 08/2020 – 05/2021

Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

Télécharger (PDF) MD