RNCP2809
Inactive
· Niveau 4
Technicien gestionnaire de fonds et de matériels
Certificateur · Ministère de la Défense
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 4
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
18-11-2010
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le champ d’intervention du technicien gestionnaire de fonds et de matériel couvre quatre domaines d’activités : - assurer l’administration financière,
gérer et administrer le matériel,
assurer la communication interne et externe,
participer à la vie courante militaire (surveillance, protection).
Les activités qu'ils exercent peuvent être différentes en fonction de l'organisme :
bureau vivres
bureau administratif
bureau matériel et gestion centralisée
centre administratif marine de l’administration de la solde (CAMAS)
bureau des masses.
De façon générale, il est chargé du traitement de l’information relative à l’administration financière du personnel et de la gestion des vivres (surveillance de la comptabilité du service « Restauration »). Il renseigne, informe et conseille la hiérarchie et les administrés sur les procédures administratives relatives au traitement des demandes et dossiers financiers. Il peut également être affecté à la vérification avant liquidation des factures. Dans un bureau de gestion du matériel, il gère les stocks de matériel consommables (fournitures diverses) et participe aux contrôles et vérifications de matériel des autres services. Au contact de ses interlocuteurs, il garantit un accueil physique et téléphonique en valorisant tout particulièrement la dimension relationnelle.
Compétences attestées
Le technicien gestionnaire de fonds et de matériels est capable de : - calculer la paie et les indemnités du personnel,
interpréter les déclarations sociales,
préparer les dossiers de gestion financière du personnel,
suivre la comptabilité du service « Restauration »,
réceptionner les marchandises d’usage courant,
optimiser le stockage des marchandises,
tenir à jour les mouvements comptables de matériel,
renseigner et conseiller le personnel,
rechercher l’information nécessaire et établir des contact,
gérer un réseau de contacts professionnels,
classer et archiver les informations,
tenir à jour la documentation,
effectuer des rondes de sécurité,
intervenir sur un sinistre,
brancarder un blessé en cas d’accident,
participer à la protection défense.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le technicien gestionnaire de fonds et de matériels travaille dans les structures administratives de la marine nationale.
Types d'emplois accessibles
Au sein de la marine marchande : technicien gestionnaire de fonds et de matériels. De retour à la vie civile, type d'emplois accessibles :
agent des services administratifs,
aide comptable
magasinier.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
L’obtention du statut militaire, sous réserve des conditions de recrutement en vigueur, est exigée par le ministère de la défense pour exercer cet emploi au sein de la marine nationale.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Très élevée (5/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 699 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Employés de la comptabilité, Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables et Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L1X60— Employés de la comptabilité tension 4/5 (Élevée) -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 8 784
Auvergne-Rhône-Alpes 3 316
Occitanie 1 982
Provence-Alpes-Côte d'Azur 1 685
Nouvelle-Aquitaine 1 536
Hauts-de-France 1 403
Grand Est 1 177
Pays de la Loire 1 104
Bretagne 1 021
Normandie 683
Centre-Val de Loire 676
Bourgogne-Franche-Comté 611
La Réunion 293
Guadeloupe 214
Martinique 159
Corse 118
Mayotte 87
Guyane 34
24 883
projets de recrutement
41 %
jugés difficiles à recruter
3 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Employés de la comptabilité, Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables et Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) (nomenclature FAP).
-
L1X60— Employés de la comptabilité -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, VAE
Un collège professionnel (25 %), un collège enseignant et cadres d’instruction.
Base légale
Date d'échéance18-11-2010