RNCP28299
Inactive
· Niveau 7
Management de l'innovation
Certificateur · Université de Caen Normandie
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
31-10-2019
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
L’ambition de ce Master est de former des personnes capables de conseiller, d’évaluer, de piloter ou d’intégrer des équipes en charges de projets d’innovation. Il vise à donner les capacités nécessaires à la compréhension de la transversalité des problèmes posés par l’innovation. La gestion de l’innovation nécessite en effet de maîtriser des notions diverses, qui se situent à la croisée de la stratégie, du marketing, du droit de la propriété intellectuelle et du management des organisations, associées à une solide culture scientifique et technologique.
Ainsi, ce master a vocation à former les futurs cadres d’entreprises susceptibles de participer à des projets d’innovation ou de les piloter mais aussi les responsables d’organismes de soutien et d’aide à l’innovation (instances d’accompagnement, organismes consulaires, cabinets de consultants, cabinets de financement…).
Compétences attestées
Le Master Management de l’innovation vise à former des professionnels de l’innovation capables de :
Piloter des projets innovants, de la conception à la réalisation ;
Définir les besoins de financement des projets ;
Maîtriser les enjeux et techniques de la protection industrielle
Développer une stratégie marketing adaptée aux spécificités de l’innovation ;
Contribuer au passage de la recherche au marché ;
Prendre part à la définition des axes stratégiques des jeunes entreprises ;
Conseiller les entreprises dans la mise en place de dispositifs organisationnels propices à l’innovation.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Tous secteurs d’activités : Services innovation ou R&D d’entreprises, Cabinets conseil en innovation et propriété intellectuelle, Cabinets de transfert en technologies, Agences et collectivités publiques, PME-PMI.
Types d'emplois accessibles
Ingénieur chargé d’affairesResponsable InnovationConseiller en innovationConsultantChef de projet en entreprise ou organisations publiquesChef de produitResponsable veilleResponsable intelligence économique…
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
3 028 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 7 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques tension 4/5 (Élevée) -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques tension 3/5 (Modérée) -
N0X70— Techniciens d'étude, recherche et développement tension 5/5 (Très élevée) -
N1X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) tension 5/5 (Très élevée) -
R1X68— Employés des services commerciaux tension 3/5 (Modérée) -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 10 601
Auvergne-Rhône-Alpes 4 156
Occitanie 2 456
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 398
Nouvelle-Aquitaine 1 745
Hauts-de-France 1 647
Grand Est 1 321
Pays de la Loire 1 228
Bretagne 892
Normandie 774
Centre-Val de Loire 766
Bourgogne-Franche-Comté 630
La Réunion 107
Martinique 93
Mayotte 83
Guyane 60
Corse 47
Guadeloupe 26
29 030
projets de recrutement
39 %
jugés difficiles à recruter
4 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 7 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques -
N0X70— Techniciens d'étude, recherche et développement -
N1X90— Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie) -
R1X68— Employés des services commerciaux -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
Enseignants du Master : enseignants chercheurs, enseignants vacataires
Composition du jury — VAE
Commission de validation des acquis présidée par un Professeur des Universités et composée de 50% de professionnels
Base légale
Date d'échéance31-10-2019