RNCP29830 Inactive · Niveau 6

Chef de projet en informatique

Certificateur · MINISTERE DES ARMEES

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 6

Code(s) NSF

326n · Analyse informatique, conception d'architecture de réseaux

Formacode(s)

31094 · Gestion projet informatique

Date d'échéance de l'enregistrement

08-02-2023

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

MINISTERE DES ARMEES 11009001600053 —

MINISTERE DES ARMEES 11009001600046 —

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le chef de projet en informatique est responsable ou bien "chargé" de la gestion de projet dans le cadre de l'assistance à la maîtrise d'ouvrage (voire maîtrise d'oeuvre) informatique et doit assurer un suivi qualitatif dans la conception et le développement de logiciels. Il peut se voir attribuer des postes de responsabilité lié à la maintenance applicative, voire évolutive des logiciels et des systèmes informatiques. Il conduit ses activités à la tête d'une équipe de 2 à 8 personnes qu'il manage, nombre variable suivant la complexité du projet.

Ses activités sont les suivantes:

dans le cadre de la maîtrise d'ouvrage dans un projet informatique, il apporte une assistance dans les dimensions techniques et dans le pilotage d'un projet informatique;

dans le cadre de la maîtrise d'oeuvre, il réalise, conduit,assure le suivi du projet informatique;

le chef de projet informatique doit manager une équipe de professionnels chargée du développement, de la conduite et du suivi du projet informatique réalisé.

Compétences attestées

Tel que pour la mise en oeuvre du métier dans le secteur civil, les capacités attestées se présentent en trois blocs de compétences :

Bloc de compétences 1 : assistance à maîtrise d'ouvrage dans les dimensions techniques

étude de faisabilité et de cohérence du projet;

aide à la décision du client;

rédaction du cahier des charges;

modélisation des besoins;

estimations de la charge de travail;

proposition d'une solution technique;

élaboration de tests;

organisation du déploiement technique du projet;

assistance au pilotage d'un projet informatique.

Bloc de compétence 2 : maîtrise d'oeuvre

exploitation du cahier des charges,

proposition à la MOA d'une solution technique répondant à ses besoins;

assistance à certaines phases de réalisation du projet;

conseil à la MOA dans le déploiement de la solution et veille technologique;

reporting des activités;

suivi de l'avancement du projet avec la MOA.

Bloc de compétences 3 : management de l'équipe

management d'une équipe projet;

gestion des compétences d'une équipe;

organisation du travail d'une équipe;

gestion des conflits.

Le chef de projet en informatique doit maîtriser son environnement professionnel et faire preuve de polyvalence compte tenu de la diversité de ses activités.

Blocs de compétences · 3

RNCP29830BC01

Assistance à maîtrise d'ouvrage dans les dimensions techniques

Compétences visées

Capacités attestées :

étude de faisabilité et de cohérence du projet;

aide à la décision du client;

rédaction du cahier des charges;

modélisation des besoins;

estimations de la charge de travail;

proposition d'une solution technique;

élaboration de tests;

organisation du déploiement technique du projet;

assistance au pilotage d'un projet informatique.

Modalités d'évaluation :

Mise en situation professionnelle réelle ou simulée:

Par la voie de la formation : l'évaluation est effectuée sur la base de travaux dirigés et pratiques ainsi que par la réalisation d'un projet de fin d'année pour consolider les compétences acquises en cours d'année. Des exercices au plus près de la réalité sont également joués.

Par la voie de la VAE: livret 2 de présentation de l'expérience, complété le cas échéant d'un entretien oral avec le jury.

RNCP29830BC02

Maitrise d'oeuvre

Compétences visées

Capacités attestées :

exploitation du cahier des charges;

propositions à la MOA d'une solution technique répondant à ses besoins;

assistance à certaines phases de réalisation du projet;

conseil à la MOA dans le déploiement de la solution et veille technologique ;

reporting des activités;

suivi de l'avancement du projet avec la MOA.

Modalités d'évaluation :

Mise en situation professionnelle réelle ou simulée:

Par la voie de la VAE: livret 2 de présentation de l'expérience, complété le cas échéant d'un entretien oral avec le jury.

RNCP29830BC03

Management de l'équipe

Compétences visées

Capacités attestées :

management d'une équipe projet;

gestion des compétences d'une équipe;

organisation du travail d'une équipe;

gestion des conflits.

Le chef de projet informatique doit maîtriser son environnement professionnel et faire preuve de polyvalence compte tenu de la diversité de ses activités.

Modalités d'évaluation :

Mise en situation professionnelle réelle ou simulée:

Par la voie de la VAE: livret 2 de présentation de l'expérience, complété le cas échéant d'un entretien oral avec le jury.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Au sein du ministère des armées: les emplois se situent dans le domaine de l'informatique (systèmes d'information et applications "métiers") dans une administration centrale, une direction régionale, un état-major ou un régiment. La taille de la structure d'emploi est variable, entre 2 et 20 personnes.

Au sein du secteur civil: les emplois se situent dans le domaine de l'informatique (systèmes d'information et applications "métiers") dans une petite et moyenne entreprise (PME) voire une grande entreprise. La taille de la structure d'emploi est variable, entre 2 et 20 personnes.

Types d'emplois accessibles

Métiers visés (ROME)

M1805 — Développeur / Développeuse informatique

M1803 — Directeur / Directrice des systèmes d'information (DSI)

Références juridiques des réglementations d'activité

Le statut de personnel militaire ou civil des armées est exigé.

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible et Lien formation-emploi.

2 840 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (41 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 4 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.

M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique tension 4/5 (Élevée)
M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique tension 4/5 (Élevée)
M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom tension 5/5 (Très élevée)
M2X91 — Chefs de projet et directeurs de service informatique tension 4/5 (Élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Île-de-France 17 013 Auvergne-Rhône-Alpes 3 643 Occitanie 3 186 Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 908 Pays de la Loire 2 096 Nouvelle-Aquitaine 2 006 Hauts-de-France 1 689 Bretagne 1 512 Grand Est 1 268 Normandie 692 Centre-Val de Loire 626 Bourgogne-Franche-Comté 384 La Réunion 128 Guyane 44 Mayotte 43 Corse 28 Guadeloupe 25 Martinique 24

37 315 projets de recrutement

51 % en tension jugés difficiles à recruter

2 % emplois saisonniers

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP).

M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique
M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique
M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom
M2X91 — Chefs de projet et directeurs de service informatique

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte

Formation initiale Non

Formation continue Oui

Apprentissage Non

Contrat de professionnalisation Non

Candidature individuelle Non

VAE Oui

Prérequis à l'entrée

A compléter (Reprise)

Composition du jury — Formation continue

* - le commandant de l'école des transmissions ou son représentant; * - le responsable du collège des formateurs ou son représentant; * - le responsable pédagogique de la formation ou son représentant

Composition du jury — VAE

* - le commandant de l'école des transmissions ou son représentant; * - deux membres du "collège professionnels"; * - deux membres du "collège formateurs".

Liens avec d'autres certifications

Anciennes versions

RNCP15575 — Chef de projet en informatique

Base légale

Date d'échéance08-02-2023

Pour plus d'informations · Statistiques

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