RNCP32155
Inactive
· Niveau 4
Tapissier décorateur contemporain
Certificateur · ATELIER ECOLE DECO
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 4
Date d'échéance de l'enregistrement
04-01-2022
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le tapissier travaille aujourd'hui la mousse, le tissu, le cuir, la ouate... pour habiller canapés, chaises et fauteuils de tous styles. Il est l'héritier des artisans qui, du XVIe au XIXe siècle, garnissaient les bergères, voltaires, fauteuils, crapauds et autres « commodités de la conversation »… ces fauteuils n'ont pas de secret pour lui. La pratique du métier demande une excellente maîtrise technique, mais aussi de la sensibilité, du goût pour les belles choses et les harmonies des galbes, des matières et des couleurs. Des connaissances en dessin, et en histoire de l'art sont indispensables. En plus des compétences techniques, qui réclament patience et habileté manuelle, l'aisance relationnelle est indispensable pour comprendre et satisfaire la demande des clients. Le tapissier travaille en atelier en profession libérale ou société. Il est régulièrement amené à se rendre chez le client pour apprécier l'oeuvre à réaliser, établir un devis et poser les éléments de décoration achevés.
Compétences attestées
Le (la) titulaire est capable de : restaurer des sièges de style en tenant compte des goûts et du budget du client, réaliser des coussins, rideaux, stores coordonnés et conseiller ses clients en matière de décoration.
Blocs de compétences · 4
RNCP32155BC01
Confection et recouvrage de fauteuils et canapés
Compétences visées
Descriptif :
réaliser le plan de coupe métré et chiffré avec tissu à rayures
procéder à la découpe des matériaux utiles
créer le garnissage de l’assise et du dossier en tenant compte du style de mobilier
mettre en blanc le fauteuil
découper et poser le tissu et les finitions
protéger un fauteuil en vue de sa livraison
Modalités d'évaluation :
Mise en situation professionnelle
Questionnaire sur l’histoire des styles de mobilier
RNCP32155BC02
Couture d’ameublement
Compétences visées
Descriptif :
créer une housse de coussin complexe et passepoilée avec fermeture à glissière cachée
test d’un déhoussage
Modalités d'évaluation :
Mise en situation professionnelle
RNCP32155BC03
Décoration intérieure
Compétences visées
Descriptif :
élaborer un projet de décoration comprenant la mise en place de coussins, de rideaux, de stores, et de recouvrage de fauteuil ou de canapé
rechercher la typologie du client
définir les critères de choix du client
établir une proposition
intégrer dans le dossier projet les photos témoins retouchées sur Photoshop
créer deux planches échantillon sur PowerPoint
argumenter les choix définis dans le dossier
Modalités d'évaluation :
Mise en situation professionnelle: élaboration d’un projet de commercialisation d’une offre de service
Présentation différée du projet devant un jury
RNCP32155BC04
Gestion d’entreprise
Compétences visées
Descriptif :
Rédiger des factures
Définir les orientations commerciales de sa structure
Modalités d'évaluation :
Questionnaire professionnel
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
particuliers et professionnels, magasins de décoration, musées et collectivités, à son compte.
Types d'emplois accessibles
conseiller(ere) dans un magasin de decoration – decorateur(trice) d’interieur – conseiller(ere) chez un editeur de tissus – tapissier(ere) d’ameublement – couturier(ere) d’ameublement
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Très faible (1/5)
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale.
2 300 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Ouvriers de la réalisation d'ouvrages décoratifs et meubles en bois et Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 4 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
F1X30— Ouvriers de la réalisation d'ouvrages décoratifs et meubles en bois tension 4/5 (Élevée) -
U1X82— Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 1 566
Nouvelle-Aquitaine 615
Auvergne-Rhône-Alpes 508
Provence-Alpes-Côte d'Azur 364
Occitanie 304
Grand Est 176
Pays de la Loire 157
Normandie 120
Hauts-de-France 99
Bretagne 63
La Réunion 62
Centre-Val de Loire 52
Bourgogne-Franche-Comté 51
Guadeloupe 32
Martinique 20
Mayotte 17
Corse 9
Guyane 5
4 220
projets de recrutement
25 %
jugés difficiles à recruter
20 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Ouvriers de la réalisation d'ouvrages décoratifs et meubles en bois et Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle (nomenclature FAP).
-
F1X30— Ouvriers de la réalisation d'ouvrages décoratifs et meubles en bois -
U1X82— Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Président : professionnel extérieur à l’organisme de formation nommé et début de session d’examen Membres : - un professionnel salarié extérieur à l’organisme de formation - le président de l’organisme de formation - une professionnelle intervenant sur la formation
Composition du jury — Formation continue, VAE
IDEM
Liens avec d'autres certifications
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date d'échéance04-01-2022
Pour plus d'informations · Statistiques
- Descriptif de la certification →
- Fiche officielle France compétences →
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Entrées et sorties de formation
6
entrées en formation
6
parcours menés à terme
100 %
taux d'achèvement
Entrées et sorties de formation — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.
Demande CPF — formations engagées
55
dossiers CPF engagés
125 808 €
montant total engagé
2 287 €
coût moyen par dossier
164 h
durée moyenne
Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)
Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.