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RNCP34133 Inactive · Niveau 7

Études Européennes et internationales (fiche nationale)

Certificateur · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE

L'essentiel

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

Le master est un diplôme national de l'enseignement supérieur conférant à son titulaire le grade universitaire de master. Il confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivré.

Le master atteste l'acquisition d'un socle de connaissances et de compétences majoritairement adossées à la recherche dans un champ disciplinaire ou pluridisciplinaire. Le master prépare à la poursuite d'études en doctorat comme à l'insertion professionnelle immédiate après son obtention et est organisé pour favoriser la formation tout au long de la vie.

Les parcours de formation en master tiennent compte de la diversité et des spécificités des publics accueillis en formation initiale et en formation continue.

Activités visées

Négociation et rédaction des contrats
Rédaction des recours
Mise en œuvre des procédures juridiques
Conseil et information des personnes physiques ou morales en droit de l’Union européenne, en droit international et autres droits lors de consultations juridiques
Montage et suivi des dossiers contentieux
Conduite d’une veille juridique et suivi normatif dans le cadre d’un processus décisionnel européen et international.
Participation à la construction de programmes d’action publique.
Définition des messages et des argumentaires des outils de lobbying (cartographies, calendriers, notes de position…).
Analyse et diagnostic d’une politique internationale et proposition des solutions adaptées
Proposition de mise en œuvre de stratégies internationales
Mise en œuvre des politiques de relations internationales
Développement de projet à l’international et de programmes de coopération
Aide à la décision au travers de la maîtrise de connaissances fondamentales

Compétences attestées

Analyser et diagnostiquer une politique internationale et proposer des solutions adaptées
Proposer des stratégies internationales
Mettre en œuvre des politiques de relations internationales
Respecter et faire respecter la législation et la réglementation en vigueur
Assurer une veille institutionnelle juridique précise des enjeux du client (Parlement, gouvernement, institutions européennes, administrations, media, parties prenantes…)
Identifier les menaces et les opportunités
Identifier les besoins, en développant sa connaissance du client
Participer à la conception et à l’organisation des campagnes de lobbying auprès des institutions communautaires et des organisations internationales
Identifier les acteurs institutionnels pertinents et comprendre les calendriers de la prise de décision
Analyser les positions des acteurs
Organiser les contacts avec les pouvoirs publics et accompagner le client
Analyser les politiques publiques et les problèmes publics
Rendre intelligible l’action publique européenne à différents échelons de gouvernement
Mobiliser des connaissances fondamentales sur des aires régionales et des pays, leurs enjeux, leurs acteurs et leur place dans un monde globalisé
Mobiliser des expériences de niveau national et international dans son activité
Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale
Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines
Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux
Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la réglementation
Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles
Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe
Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité
Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale
Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles proposées dans le cadre de la mention au niveau national. Pour en savoir plus se reporter au site de l'établissement.

Blocs de compétences · 4

RNCP34133BC01
Usages avancés et spécialisés des outils numériques
Compétences visées
Identifier les usages numériques et les impacts de leur
évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour
un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
Modalités d'évaluation
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc. Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue.
RNCP34133BC02
Développement et intégration de savoirs hautement spécialisés
Compétences visées
Mobiliser des savoirs hautement
spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de
travail ou d’études, comme base d’une pensée originale
Développer une conscience critique des
savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines
Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de
nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
Apporter
des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans
des contextes internationaux
Conduire une analyse réflexive et
distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité
d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées
et/ou innovantes en respect des évolutions de la réglementation
Modalités d'évaluation
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc. Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue.
RNCP34133BC03
Communication spécialisée pour le transfert de connaissances
Compétences visées
Identifier, sélectionner et
analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour
documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
Communiquer à des fins de formation ou de transfert de
connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue
étrangère
Modalités d'évaluation
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc. Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue.
RNCP34133BC04
Appui à la transformation en contexte professionnel
Compétences visées
Gérer des
contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui
nécessitent des approches stratégiques nouvelles
Prendre
des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques
professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe
Conduire un projet (conception,
pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation,
diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un
cadre collaboratif
Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer
pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité
Respecter les principes
d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale
Modalités d'évaluation
Chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc. Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

O84 : Administration Publique Et Défense ; Sécurité Sociale Obligatoire
M70 : Activités Des Sièges Sociaux ; Conseil De Gestion
U99 : Activités Des Organisations Et Organismes Extraterritoriaux
S94 : Activités des organisations associatives
M72.2 : Recherche-développement scientifique

Types d'emplois accessibles

Chargé des relations internationales, de la coopération extérieure, de la mobilité dans une institution académique publique ou privée

Chargé d’affaires culturelles dans le réseau diplomatique et/ou culturel extérieur

Cadre administratif en charge des relations internationales (fonction publique d’état ou territoriale)

Chargé de mission projets européens ou internationaux

Chef de projet dans le domaine européen ou international

Chargé de valorisation internationale

Conseiller en développement international

Juriste

Journaliste

Consultant juridique

Consultant politique

Chargé.e d’études dans le domaine européen ou international

Chargé.e de recherche dans le domaine européen ou international

Assistant-e parlementaire

Métiers visés (ROME)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Faible (2/5)

Principaux facteurs : Lien formation-emploi et Manque de main-d'œuvre disponible.

2 507 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en sciences humaines et droit (58 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 4 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques tension 4/5 (Élevée)
  • L5X91 — Juristes et avocats tension 3/5 (Modérée)
  • L5X93 — Chargés d'études socio-économiques tension 3/5 (Modérée)
  • N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) tension 2/5 (Faible)
  • U0X80 — Assistants de la communication tension 1/5 (Très faible)
  • U0X90 — Cadres de la communication tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

11 553 projets de recrutement
30 % jugés difficiles à recruter
13 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • L4X82 — Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques
  • L5X91 — Juristes et avocats
  • L5X93 — Chargés d'études socio-économiques
  • N1X91 — Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur)
  • U0X80 — Assistants de la communication
  • U0X90 — Cadres de la communication

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Composition du jury — VAE
Composition définie par le Code de l'éducation : article L613-4 modifié par la loi n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 78

Financement en alternance

Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.

Prise en charge usuelle
7 333 €
Selon la branche
7 000 € – 7 333 €
Prise en chargeBranches concernées
7 333 € Valeur par défaut · 211 branches
7 200 € CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil
7 000 € CPNEFP de la métallurgie

Liens avec d'autres certifications

Nouvelle(s) certification(s)

Base légale

Date d'échéance31-08-2024

Pour plus d'informations · Statistiques

Entrées et sorties de formation

33 entrées en formation
48 parcours menés à terme
145 % taux d'achèvement
09/2022 : 3 entrées, 15 terminées 10/2022 : 3 entrées, 0 terminées 12/2022 : 2 entrées, 0 terminées 01/2023 : 2 entrées, 0 terminées 04/2023 : 1 entrées, 0 terminées 06/2023 : 0 entrées, 1 terminées 07/2023 : 0 entrées, 1 terminées 09/2023 : 7 entrées, 9 terminées 11/2023 : 2 entrées, 0 terminées 12/2023 : 0 entrées, 1 terminées 02/2024 : 1 entrées, 0 terminées 03/2024 : 1 entrées, 0 terminées 08/2024 : 0 entrées, 10 terminées 09/2024 : 10 entrées, 0 terminées 10/2024 : 1 entrées, 0 terminées 07/2025 : 0 entrées, 10 terminées 09/2025 : 0 entrées, 1 terminées
Entrées Parcours terminés · 09/2022 – 09/2025

Entrées et sorties de formation — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

Demande CPF — formations engagées

51 dossiers CPF engagés
66 289 € montant total engagé
1 300 € coût moyen par dossier
391 h durée moyenne

Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)

France compétences 79 %
Reste à charge titulaire 20 %
France Travail 1 %
08/2020 : 1 dossiers engagés 09/2020 : 1 dossiers engagés 12/2020 : 1 dossiers engagés 07/2021 : 4 dossiers engagés 08/2021 : 2 dossiers engagés 09/2021 : 8 dossiers engagés 10/2021 : 2 dossiers engagés 07/2022 : 1 dossiers engagés 09/2022 : 4 dossiers engagés 11/2022 : 2 dossiers engagés 12/2022 : 1 dossiers engagés 01/2023 : 1 dossiers engagés 03/2023 : 1 dossiers engagés 07/2023 : 2 dossiers engagés 08/2023 : 3 dossiers engagés 09/2023 : 2 dossiers engagés 11/2023 : 2 dossiers engagés 01/2024 : 1 dossiers engagés 03/2024 : 1 dossiers engagés 06/2024 : 3 dossiers engagés 07/2024 : 6 dossiers engagés 08/2024 : 2 dossiers engagés
Dossiers engagés · 08/2020 – 08/2024

Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

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