RNCP35413
Inactive
· Niveau 3
CQP Ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein air
Certificateur · FNHPA FEDER NATION HOTEL PLEIN
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 3
Code(s) NSF
Formacode(s)
Date d'échéance de l'enregistrement
17-03-2026
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Partenaires habilités
8 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 8 à former et organiser l'évaluation.
OrganismeSIRETHabilitation
BATIPRO
51378042900017
Former et organiser l'évaluation
GRETA GRAND LITTORAL
19620062000025
Former et organiser l'évaluation
LPO LYCEE DES METIERS DE LA PLASTURGIE VAL DE GARONNE
19470020900019
Former et organiser l'évaluation
LYCEE POLYVALENT NELSON MANDELA
19860037100043
Former et organiser l'évaluation
MAISON FAMILIALE LA BOUCHERE
78646184800016
Former et organiser l'évaluation
MAISON FAMILIALE RURALE EDUCAT & ORIENT
77973955600016
Former et organiser l'évaluation
POLE ETUDE RECHERCHE FORMATION PLUS
82994414900022
Former et organiser l'évaluation
TRAJECTIO FORMATION
93478023000017
Former et organiser l'évaluation
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
L’Ouvrier Qualifié de Maintenance en Hôtellerie de Plein-Air assure la maintenance courante des bâtiments, des hébergements, et de leurs équipements. Il entretient les espaces extérieurs communs et réalise des travaux courants sur les équipements présents dans les espaces de circulation, les espaces verts, les aires de jeu, les espaces aquatiques. Il exerce ces activités en autonomie dans le cadre de son périmètre d’intervention et en respectant les consignes de son responsable, dans un objectif de satisfaction du client. Il réalise ces activités en respectant la réglementation et les démarches de qualité en vigueur dans l’entreprise d’hôtellerie de plein-air et contribue aux démarches de développement durable.
Activités visées
L’Ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein air réalise les activités suivantes :
Maintenance des bâtiments, des hébergements et de leurs équipements
Réalisation de l’hivernage et du déshivernage des bâtiments, des hébergements et des espaces aquatiques, et de leurs équipements
Entretien des espaces verts et extérieurs
Réalisation de travaux et d'installations courants en espaces verts et extérieurs
Gestion des déchets
Entretien des espaces aquatiques Entretien et réparation courants des appareils, outils et matériels utilisés
Compétences attestées
Bloc de compétences n°1 : Organiser ses activités d'ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein air
Bloc de compétences n°2 : Réaliser la maintenance des bâtiments, des hébergements et de leurs équipements en hôtellerie de plein air
Bloc de compétences n°3 : Entretenir les espaces verts et extérieurs et gérer les déchets en hôtellerie de plein air
Bloc de compétences n°4 : Entretenir les espaces aquatiques en hôtellerie de plein air
Blocs de compétences · 4
RNCP35413BC01
Organiser ses activités d'ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein air
Compétences visées
Organisation des activités d'ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein air
Identifier et caractériser les futures interventions pour organiser ses actions ou en référer à son responsable, en respectant le périmètre d'intervention du poste et le périmètre d'habilitation individuel.
Organiser sa journée en fonction du planning établi, des demandes ponctuelles ou des consignes données par son responsable, en mobilisant les moyens nécessaires et en enregistrant les interventions dans les outils de suivi adéquats pour optimiser l'activité de maintenance.
Transmettre à son responsable, à l'équipe ou au client des informations relatives aux interventions en cours ou à réaliser (type de demande, délai de traitement, demande hors du périmètre d'intervention...) pour assurer la continuité et la qualité du service.
Participer sur demande du responsable à la gestion des stocks, aux achats courants et au suivi des fournisseurs ou prestataires pour assurer la continuité de l'activité de maintenance.
Contribution aux démarches de qualité et de développement durable en vigueur au sein des entreprises de l'hôtellerie de plein air
Contribuer à travers ses activités de maintenance et d'entretien à l'application des démarches de qualité et de développement durable en vigueur dans les entreprises d'hôtellerie de plein air, pour garantir la qualité de service et la satisfaction client.
Modalités d'évaluation
Évaluation des acquis professionnels en entreprise (Observation au poste de travail ou mise en situation) (20 % note finale) ; Épreuve écrite technique (30 % note finale) ; Épreuve orale de questions/réponses à partir d’une étude de cas présentée devant jury (50 % note finale)
RNCP35413BC02
Réaliser la maintenance des bâtiments, des hébergements et de leurs équipements en hôtellerie de plein air
Compétences visées
Application des règles de sécurité, de santé et d'hygiène lors de la réalisation de la maintenance des bâtiments, des hébergements et des équipements
Intégrer dans les activités de maintenance les règles de sécurité, de santé et d'hygiène adéquates pour garantir leur bonne réalisation et l'intégrité des personnels, prestataires et clients, en se conformant aux règles en vigueur dans les entreprises du secteur et en respectant son périmètre d'intervention individuel.
Entretien des appareils, outils et matériels utilisés pour réaliser la maintenance
Réaliser l'entretien et les dépannages courants sur les appareils et sur les équipements électriques dans le respect des normes en vigueur, pour les maintenir en bon état de fonctionnement.
Maintenance des bâtiments, des hébergements et de leurs équipements
Réaliser l'entretien et les dépannages courants des équipements de plomberie pour les maintenir en bon état de fonctionnement, dans le respect des normes en vigueur.
Réaliser l'entretien courant des peintures pour maintenir la propreté et la fraicheur des hébergements et des équipements, dans le respect des normes en vigueur.
Réaliser l'installation et les réparations courantes des menuiseries et des autres équipements présents dans les bâtiments pour assurer leur fonctionnement et le confort des usagers.
Vérifier régulièrement le bon fonctionnement des outils de domotique et des réseaux de télécommunication, effectuer des dépannages de premier niveau ou prévoir l'intervention d'un prestataire.
Réaliser de petits travaux de maçonnerie en respectant les normes en vigueur, pour maintenir le bon état des infrastructures ou des équipements.
Réalisation de l’hivernage et du deshivernage des bâtiments, des hébergements, et de leurs équipements
Réaliser les différentes activités d'hivernage et de deshivernage des bâtiments, des hébergements et de leurs équipements, pour garantir leur maintien en bon état et leur opérationnalité en saison, en respectant les règles des entreprises du secteur et le périmètre d'intervention individuel.
Modalités d'évaluation
Évaluation des acquis professionnels en entreprise (Observation au poste de travail ou mise en situation) (20 % note finale) ; Épreuve écrite technique (30 % note finale) ; Épreuve orale à partir d’une étude de cas présentée devant jury et questions-réponses (50 % note finale)
RNCP35413BC03
BC3 Entretenir les espaces verts et extérieurs et gérer les déchets en hôtellerie de plein air
Compétences visées
Application des règles de sécurité, de santé et d'hygiène lors de l'entretien des espaces et lors de la gestion les déchets
Intégrer dans l'entretien des espaces et dans la gestion des déchets les règles de sécurité, de santé et d'hygiène adéquates pour garantir leur bonne réalisation et l'intégrité des personnels, prestataires et clients, en se conformant aux règles en vigueur dans les entreprises du secteur et en respectant son périmètre d'intervention individuel.
Maintenance des appareils, outils et matériels utilisés pour l'entretien des espaces et la gestion des déchets
Réaliser la maintenance courante des appareils, outils et matériels utilisés pour l'entretien des espaces et la gestion des déchets, pour assurer leur bon fonctionnement, en se conformant aux règles de sécurité en vigueur dans les entreprises du secteur et au périmètre d'intervention individuel.
Entretien des espaces verts et extérieurs et travaux courants
Réaliser l'entretien des espaces verts et extérieurs en organisant son activité selon les saisons et le plan d'aménagement à l'aide des produits et techniques adaptés pour maintenir les façons culturales et l'état des espaces.
Réaliser des travaux courants d'aménagements paysagers et contribuer à l'installation d'équipements, en relation avec son responsable ou un prestataire d'une entreprise spécialisée, pour agrémenter les espaces extérieurs.
Contrôler quotidiennement l'état des équipements des aires de jeu et effectuer une maintenance de premier niveau en conformité avec les normes du constructeur et avec la réglementation en vigueur pour maintenir leur bon fonctionnement.
Gestion et valorisation des déchets
Gérer les déchets et leurs équipements (ramassage, tri, stockage, évacuation, entretien des contenants...) pour maintenir la propreté du site.
Valoriser les déchets organiques (verts, …) en appliquant les techniques en vigueur dans les entreprises du secteur pour contribuer aux actions de développement durable de l'entreprise.
Contribuer à l'entretien du système d’assainissement et de ses équipements (pompe de relevage, stations d'épuration…) en vérifiant leur bon état de fonctionnement et en effectuant leur maintenance (nettoyage, débouchage, démontage…).
Modalités d'évaluation
Évaluation des acquis professionnels en entreprise (Observation au poste de travail ou mise en situation) (20 % note finale) Épreuve écrite technique (30 % note finale) Épreuve orale à partir d’une étude de cas présentée devant jury et questions-réponses (50 % note finale)
RNCP35413BC04
Entretenir les espaces aquatiques en hôtellerie de plein air
Compétences visées
Application des règles de sécurité, de santé et d'hygiène lors de l'entretien des espaces aquatiques en hôtellerie de plein air
Intégrer dans l'entretien des espaces aquatiques les règles de sécurité, de santé et d'hygiène adéquates pour garantir sa bonne réalisation et l'intégrité des personnels, prestataires et clients, en se conformant aux règles en vigueur dans les entreprises du secteur et en respectant son périmètre d'intervention individuel.
Réalisation de la maintenance des espaces aquatiques en hôtellerie de plein air
Contrôler quotidiennement et intenir en bon état les équipements de sécurité et les affichages règlementaires des espaces aquatiques pour assurer la sécurité des usagers.
Vérifier et maintenir quotidiennement la qualité de l'eau et sa conformité aux normes en vigueur, en procédant aux analyses et aux traitements adéquats et en reportant les mesures dans le carnet sanitaire.
Réaliser l'entretien et la maintenance réguliers des bassins et de leurs systèmes (pompes, filtres, systèmes électrique et/ou électronique) pour garantir leur bon fonctionnement et l'agrément des usagers.
Contribuer à l'arrêt et à la remise en service des espaces aquatiques et de leurs équipements en réalisant les activités adéquates (nettoyage, protection, vidange des bassins, remise en eau) pour assurer leur fonctionnement à l'ouverture et à la fermeture du camping.
Modalités d'évaluation
Évaluation des acquis professionnels en entreprise (Observation au poste de travail ou mise en situation) (20 % note finale) ; Épreuve écrite technique (30 % note finale) ; Épreuve orale à partir d’une étude de cas présentée devant jury et questions-réponses (50 % note finale)
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
La Convention Collective Nationale des entreprises de l’Hôtellerie de Plein-Air n°3271, IDCC n° 1631 couvre les secteurs d’activité suivants :
5520Z : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
5530Z : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
6820B : Location de terrains et d’autres biens immobiliers
Types d'emplois accessibles
Technique et maintenance : Ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein air ; Agent de maintenance en hôtellerie de plein air.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Le métier d’ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein-air n’est pas réglementé.
Selon les fonctions et les spécialités de l’emploi occupé en entreprise, différentes habilitations, certificats ou exigences pourront être demandées par l'employeur.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Inadéquation géographique, Non-attractivité salariale et Intensité d'embauche.
1 623 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Jardiniers des espaces verts et naturels et Ouvriers polyvalents d'entretien du bâtiment (nomenclature FAP).
-
A1X41— Jardiniers des espaces verts et naturels tension 3/5 (Modérée) -
G0A43— Ouvriers polyvalents d'entretien du bâtiment tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Hauts-de-France 3 875
Nouvelle-Aquitaine 3 819
Auvergne-Rhône-Alpes 3 538
Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 139
Île-de-France 3 115
Grand Est 2 855
Pays de la Loire 2 623
La Réunion 2 605
Occitanie 2 525
Normandie 2 358
Bretagne 2 003
Centre-Val de Loire 1 621
Bourgogne-Franche-Comté 1 451
Martinique 590
Corse 531
Guadeloupe 338
Guyane 174
Mayotte 100
37 260
projets de recrutement
40 %
jugés difficiles à recruter
29 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Jardiniers des espaces verts et naturels et Ouvriers polyvalents d'entretien du bâtiment (nomenclature FAP).
-
A1X41— Jardiniers des espaces verts et naturels -
G0A43— Ouvriers polyvalents d'entretien du bâtiment
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
La maîtrise du socle de compétences tel que défini par le décret n° 2015-172 du 13 février 2015 (« l’ensemble des connaissances et des compétences qu’il est utile pour une personne de maîtriser afin de favoriser son accès à la formation professionnelle et son insertion professionnelle »), est recommandée en amont de l’entrée dans le parcours de formation professionnelle visant l’obtention de la certification. Le candidat doit justifier d’une expérience professionnelle de un an minimum pour entrer dans une démarche de validation par la voie de la VAE.
Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE
Quatre membres de la CPNEFP de l’hôtellerie de plein air extérieurs au dispositif d’évaluation du candidat (50 % de représentants des organisations syndicales et 50 % de représentants des organisations patronales), dont au moins un professionnel qualifié.
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date de décision17-03-2021
Durée de l'enregistrement5 ans
Date d'échéance17-03-2026
Pour plus d'informations · Statistiques
AnnéeCertifiésInsertion 6 moisMétier visé 2 ans
2019
26
96 %
96 %
2018
52
93 %
30 %