Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Activités visées
Le titulaire de la LP AGSRI doit pouvoir assurer toutes les activités associées à la gestion et l'administration des réseaux, bases de données et systèmes informatiques de tous types de petites et moyennes organisations (PME, PMI, administrations des services publics et collectivités locales, banques, coopératives …) :
Maintenance, en condition opérationnelle, des composants matériels et logiciels d’un service informatique
Administration et surveillance du fonctionnement et de l'utilisation du réseau, des bases de données et des serveurs
Déploiement et gestion des nouvelles installations nécessitées par l'évolution des ressources et/ou l'ajout de nouveaux utilisateurs
Développement de petits outils, et/ou scripts, pour faciliter l'exploitation quotidienne des différents systèmes
Rédaction des dossiers d'installation et d'exploitation,
Rédaction de cahiers des charges,
Veille technologique (séminaires, Internet, revues...)
Assistance, conseil, formation les utilisateurs et les clients internes ou externes à l'entreprise.
Compétences attestées
Compétences techniques :
· Installer, paramétrer, maintenir en condition opérationnelle et faire évoluer les éléments actifs courants d'un réseau informatique
· Installer, paramétrer et maintenir en condition opérationnelle et faire évoluer les système d'exploitation client ou serveur LINUX ou Windows
· Installer, paramétrer, maintenir en condition opérationnelle et faire évoluer les systèmes de gestion de bases de données
· Installer et paramétrer maintenir en condition opérationnelle et faire évoluer les services réseaux classiques
· Analyser et corriger un défaut au niveau du fonctionnement d'un réseau, d'un service réseau, d'un serveur, d’un système de base de données
· Définir et mettre en place la sécurité des systèmes et des réseaux informatiques
· Définir et mettre en place une politique de sauvegarde des données
· Définir un cahier des charges d'une évolution, restructuration ou extension de l’infrastructure ou des ressources informatiques
Compétences plus transversales :
· Gérer les relations et contrats de prestations externes avec les prestataires de service, fournisseurs de technologie, opérateurs de télécommunications, fournisseurs d'accès Internet etc...
· Gérer le budget de fonctionnement et d'investissement du service informatique
· Gérer en mode projet toute évolution, restructuration ou extension du service informatique tant matérielle que logicielle
· Collaborer avec les autres services de l’entreprise pour anticiper les nouveaux besoins et faire des propositions d’amélioration de l’usage de l’informatique
· Animer les formations utilisateurs chaque fois que c’est nécessaire pour améliorer l’utilisation de l’informatique de l’entreprise
· Planifier son temps pour, d’une part répondre aux demandes des utilisateurs et d’autre part assurer le fonctionnement du service informatique
· Exploiter internet et les publications spécialisées pour faire de la veille technologique
· Utiliser l'anglais technique informatique dans toutes les situations de communications courantes écrites et orales (traduction de notices, sites internet, documentation...)
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le titulaire de la LP Systèmes Informatiques et Logiciels, spécialité Administration et Gestion des Systèmes et Réseaux Informatiques intervient dans tous les secteurs d’activité des PMO.
Il s’intègre à la fois dans les PME, dans l’administration des services publics et des collectivités locales, les banques, coopératives …, sans exclure une activité plus spécialisée dans les grandes entreprises ou il effectue un travail du même type notamment par l'intermédiaire des sociétés de service informatique
Types d'emplois accessibles
Administrateur ou responsable systèmes et/ou réseaux
Responsable d’un service informatique d’une petite ou moyenne entreprise
Responsable d’une plate-forme informatique de services ou de tests
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée
(4/5)
en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible et Lien formation-emploi.
2 690 €
salaire médian (mensuel)
Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+5 ou plus (doctorat, master ou équivalent) en communication et information (41 % des actifs en emploi).
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
4 familles professionnelles (nomenclature FAP).
Ces familles ne sont pas au même niveau de
tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée
par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique tension 4/5 (Élevée)
-
M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique tension 4/5 (Élevée)
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M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom tension 5/5 (Très élevée)
-
M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
37 007
projets de recrutement
51 %
en tension
jugés difficiles à recruter
2 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
4 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
M1X80 — Techniciens d'étude et de développement en informatique
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M1X81 — Techniciens de production, d'exploitation, d'installation, et de maintenance, support et services aux utilisateurs en informatique
-
M2X90 — Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement en informatique et télécom
-
M2X92 — Responsables et cadres de la production, de l'exploitation et de la maintenance informatique et télécom
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements. - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Composition du jury — VAE
Le jury est composé : - d'une majorité d'enseignants-chercheurs - des personnes ayant une activité principale autre que l'enseignement et compétentes pour apprécier la nature des acquis, notamment professionnels, dont la validation est sollicitée.
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