RNCP36989
Inactive
· Niveau 5
Coordonnateur en prévention des risques
Certificateur · LYCEE PROFESSIONNEL LES HUISSELETS
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 5
Code(s) NSF
Formacode(s)
Date d'échéance de l'enregistrement
24-10-2025
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Partenaires habilités
1 organisme habilité, d'après la liste publiée par France compétences : 1 à former et organiser l'évaluation.
OrganismeSIRETHabilitation
LYCEE POLYVALENT TECHNOLOGIQUE E BELIN
19700905300020
Former et organiser l'évaluation
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Le titre de coordonnateur en prévention des risques vise à certifier des cadres intermédiaires des services chargés de prévention et de sécurité. Il s'agit de valider les compétences de collaborateurs polyvalents, capables de prendre en charge les différentes problématiques liées à la prévention et à la sécurité dans une entreprise, et à même de coordonner un service de sécurité.
Le coordonnateur en prévention des risques évalue les risques en milieu professionnel, conseille le chef d'établissement dans la mise en oeuvre d'un programme de prévention, et pilote le service de sécurité sous la responsabilité du chef d'établissement.
Le coordonnateur en prévention des risques exerce au sein d'entreprises industrielles, de sociétés de
services, de société de sécurité privée, dans les établissements de la grande distribution, les sociétés de transport et logistique, dans les administrations....
Activités visées
Le coordonnateur en prévention des risques
évalue les risques en milieu professionnel :
identifie les différents risques de l'environnement professionnel
analyse les risques au regard de la réglementation
conseille le chef d'établissement dans la mise en oeuvre d'un programme de prévention
propose les axes prioritaires de prévention,
prépare un plan d'action,
anime la démarche de prévention des risques dans l'établissement.
pilote le service de sécurité sous la responsabilité du chef d'établissement
coordonne l'action des agents chargés de la prévention,
assure le fonctionnement financier du service,
communique à l'interne et à l'externe sur les problématiques de sécurité,
participe à la gestion de crise et des situations d'urgence
Compétences attestées
Prévention des risques liés à l 'incendie
détection des risques, évaluation de la gravité,
élaboration un diagnostic,
Veille réglementaire,
conception des plans de prévention, des protocoles de sécurité,
préparation et animation d'une réunion de sécurité,
préparation des visites de la commission de sécurité,
organisation d'un service,
établissement du budget de service,
communication en interne et à l'externe.
Prévention des risques liés à la sûreté
détection des menaces et évaluation de leur gravité,
élaboration d'un diagnostic,
veille réglementaire et/ou normative,
conception des plans en matière de sûreté (vidéo protection, alarme intrusion, ...),
préparation et animation d'une réunion de sécurité,
préparation des visites des sociétés d'assurance,
organisation d'un service,
communication à l'interne et à l'externe.
Prévention des risques liés à la sécurité au travail
détection des menaces et évaluation de leur gravité,
élaboration d'un diagnostic,
veille réglementaire et/ou normative,
conception des plans de prévention,
préparation et animation d'une réunion de sécurité,
préparation des visites d'organismes chargés de la santé et de la sécurité au travail (Inspection du travail, CARSAT,...),
organisation d'un service,
communication à l'interne et à l'externe.
Prévention des risques liés à l'environnement
détection des menaces et évaluation de leur gravité,
élaboration d'un diagnostic,
veille réglementaire et/ou normative,
conception des plans de prévention,
préparation et animation d'une réunion de sécurité,
organisation d'un service,
communication à l'interne et à l'externe.
Pilotage d'un service de sécurité
organisation et gestion d'un service de sécurité,
encadrement et coordination d'une équipe,
définition des choix techniques cohérents sur une pluralité de problématiques liées à la sécurité,
préparation, animation et pilotage d'une réunion de sécurité,
communication à l'interne et à l'externe y compris en langue anglaise dans les situations liées à la sécurité,
production de supports de communication professionnelle : présentation projetée, note de service, compte-rendu,...
collaboration avec les services de sécurité publique (police, gendarmerie, sapeurs-pompiers,...) et les services de santé et sécurité au travail.
Blocs de compétences · 5
RNCP36989BC01
Prévention des risques liés à l'incendie
Compétences visées
Dans le domaine de la prévention du risque incendie dans l'entreprise ou l'ERP-IGH :
Détecter les risques et évaluer leur gravité,
Etablir un diagnostic,
Assurer la veille réglementaire,
Concevoir des plans de prévention, des protocoles de sécurité,
Préparer et animer une réunion de sécurité,
Préparer les visites des commissions de sécurité,
Organiser un service,
Etablir le budget du service,
Communiquer à l’interne et à l’externe.
Modalités d'évaluation
QCM de 40 questions portant sur * la sécurité incendie et les bâtiments, * la réglementation, * le management de l’équipe de sécurité, * le budget du service de sécurité Elaboration d’une notice technique de sécurité sur plans à l’occasion d’un aménagement ou réaménagement de locaux portant sur un groupement d’établissements non isolés de 1ère ou 2ème catégorie.
RNCP36989BC02
Prévention des risques liés à la sûreté
Compétences visées
Dans le domaine de la prévention des risques liés à la sûreté dans l'entreprise :
Détecter les menaces et évaluer leur gravité,
Etablir un diagnostic,
Assurer la veille réglementaire et/ou normative,
Concevoir des plans en matière de sûreté (vidéo protection, alarme intrusion),
Préparer et animer une réunion de sécurité,
Préparer les visites des sociétés d'assurance,
Organiser un service,
Communiquer à l’interne et à l’externe.
Modalités d'évaluation
Epreuve écrite sur dossier : mise en sûreté d’un site industriel, administratif ou commercial. Documents autorisés (règles APSAD). Durée 2 heures
RNCP36989BC03
Prévention des risques liés à la sécurité au travail
Compétences visées
Dans le domaine de la prévention des risques liés à la sécurité au travail :
Détecter les menaces et évaluer leur gravité,
Etablir un diagnostic,
Assurer la veille réglementaire et/ou normative,
Concevoir des plans de prévention,
Préparer et animer une réunion de sécurité,
Préparer les visites des organismes chargés de la santé et la sécurité au travail (inspection du travail, CARSAT),
Organiser un service,
Communiquer à l’interne et à l’externe.
Modalités d'évaluation
Rédaction et présentation collaborative d’un document unique d’évaluation des risques professionnels (DUER) pour un établissement réel, public ou privé. QCM de 40 questions portant sur * l’évaluation des risques * la réglementation, * l’arbre des causes, * les obligations de l’employeur * les plans de secours
RNCP36989BC04
Prévention des risques liés à l'environnement
Compétences visées
Dans le domaine de la prévention des risques liés à l'environnement :
Détecter les menaces et évaluer leur gravité,
Etablir un diagnostic,
Assurer la veille réglementaire et/ou normative,
Concevoir des plans de prévention,
Préparer et animer une réunion de sécurité,
Organiser un service,
Communiquer à l’interne et à l’externe.
Modalités d'évaluation
Travail de recherche et exposé oral sur un thème relatif aux risques environnementaux : Mise en situation concrète sur une problématique liée à l’environnement : Le candidat doit résoudre un problème à la fois technique, règlementaire, organisationnel en prenant en compte l’impact sur la structure (financièrement, humainement et du point de vue des acteurs externes tels que les clients, partenaires, fournisseurs et organismes de contrôle). Cette mise en situation peut être aussi accompagnée de questions sur des points précis de la législation.
RNCP36989BC05
Pilotage d'un service de sécurité
Compétences visées
Dans le cadre du management du service de sécurité :
Organiser et gérer un service de sécurité,
encadrer et coordonner une équipe,
faire des choix techniques, cohérents sur la pluralité des problématiques liées à la sécurité,
préparer, animer, piloter une réunion de sécurité,
communiquer à l'interne et à l'externe, y compris en langue anglaise dans les situations liées à la sécurité,
produire des supports de communication professionnelle : présentation projetée, note de service et compte-rendu,
établir des relations avec les services de sécurité publique (police, gendarmerie, sapeurs-pompiers) et les services de santé et de sécurité au travail.
Modalités d'évaluation
Présentation et soutenance d’un Dossier Professionnel sur une expérience du candidat en milieu professionnel dans l’encadrement d’activités liées à la sécurité. Le dossier comporte * un descriptif et une présentation de l’entreprise support et de la fonction occupée par le candidat (5 à 10 pages), * la présentation d’une situation professionnelle (20 pages minimum) : o l’exposé d’une problématique liée à la sécurité dans l’entreprise, o la présentation d’une analyse, o la présentation des actions proposées et menées (prévention, actions correctives, …) o la justification et évaluation de la solution (technique, économique, …) mise en oeuvre par le candidat. * une attestation de conformité du contenu par l’entreprise d’accueil * un résumé du dossier en anglais (2 pages). L’épreuve orale consiste à soutenir le dossier devant un jury de 2 professionnels cadres de service de sécurité et un enseignant n’ayant pas participé à la formation. L’épreuve dure 50 minutes : * Présentation de l’entreprise (5 minutes) * Présentation des activités (15 minutes) * Entretien avec le jury (30 minutes) Un support de présentation projeté (diaporama) est exigé pour l’exposé
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Le coordonnateur en prévention intervient au sein d'entreprises industrielles, de sociétés de services, de sociétés de sécurité privée, dans les établissements de la grande distribution, dans les sociétés de transport et logistique, dans les administrations.
Types d'emplois accessibles
Le coordonnateur en prévention des risques est en charge de l'ensemble des problématiques liées à la sécurité dans une entreprise, une administration ou un organisme. Il dirige un service et peut être amené à diriger une équipe. Il peut donc exercer les emplois de
chef de service sécurité,
adjoint au chef de sécurité,
chargé de sécurité,
chef de service de sécurité incendie et d'assistance à personne,
chef de service Hygiène Santé Environnement,
animateur de prévention.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Suivant le secteur d'activité, le coordonnateur en prévention des risques pourra être titulaire
* de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité),
* du SSIAP3,
* d'un certificat de secourisme (SST, PSC1, PSE1, PSE2),
* d'une habilitation électrique,
* d'une habilitation amiante.
Il est précisé que la certification présentée
* ne requière pas de manière obligatoire la carte professionnelle comme un préalable,
* n'amène pas à la délivrance de la carte professionnelle.
Elle sort du champ des certifications soumises à autorisation du Ministère de l'Intérieur.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale, Intensité d'embauche et Inadéquation géographique.
1 951 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel, Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel et Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
G1X70— Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel tension 5/5 (Très élevée) -
H1X91— Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel tension 3/5 (Modérée) -
T3X61— Agents de sécurité et de surveillance tension 4/5 (Élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 7 021
Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 058
Hauts-de-France 2 779
Auvergne-Rhône-Alpes 2 698
Occitanie 2 209
Grand Est 1 957
Nouvelle-Aquitaine 1 936
Pays de la Loire 1 347
Normandie 1 097
Bretagne 1 072
Bourgogne-Franche-Comté 652
Centre-Val de Loire 589
La Réunion 421
Mayotte 386
Guadeloupe 311
Guyane 198
Martinique 165
Corse 152
28 048
projets de recrutement
46 %
jugés difficiles à recruter
21 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel, Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel et Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP).
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G1X70— Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel -
H1X91— Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel -
T3X61— Agents de sécurité et de surveillance
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
Diplôme ou titre de niveau 4.
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, VAE
Composition du jury de la délivrance de la certification : * Président : le proviseur du Lycée Professionnel Les Huisselets * Un enseignant/formateur qui n'est pas intervenu dans la formation, * 2 professionnels du secteur
Financement en alternance
Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.
Prise en charge usuelle
8 502 €
Selon la branche
5 500 € – 8 730 €
Prise en chargeBranches concernées
8 502 €
Valeur par défaut · 200 branches
8 730 €
CPNE des Télécoms, CPNEF de l'audiovisuel, CPNEFP de l'habillement, mercerie, chaussure et jouet, CPNEFP des commerces de gros, CPNEFP des commerces et services de l'audiovisuel, de l'électronique et de l'équipement ménager +1 autres
8 461 €
CPNEFP de la Prévention Sécurité, CPNEFP de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie
8 500 €
CPNE des industries de santé (CPNEIS)
8 472 €
CPNE de la branche de la Distribution Directe
8 362 €
CPNEFP de la branche des entreprises du bureau et du numérique (commerces et services)
6 000 €
CPNEFP de la métallurgie
5 500 €
CPNE du Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Base légale
Date de décision24-10-2022
Durée de l'enregistrement3 ans
Date d'échéance24-10-2025
Pour plus d'informations · Statistiques
AnnéeCertifiésInsertion 6 moisMétier visé 2 ans
2022
2
100 %
—
2021
12
83 %
—
2020
1
100 %
100 %
2016
6
83 %
67 %
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