RNCP4541 Inactive · Niveau 7

Administrateur de projet en médiation culturelle

Certificateur · Groupe EAC - Centre d'études supérieures en économie, art et communication

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 7

Code(s) NSF

320p · Organisation et gestion : Organisation et gestion des campagnes de relations publiques et de communication

320n · Conception : Etablissement de stratégies de relations publiques et de communication

Formacode(s)

—

Date d'échéance de l'enregistrement

05-03-2008

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

Groupe EAC - Centre d'études supérieures en économie, art et communication — —

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

L'administrateur de projet en médiation culturelle exerce les trois activités suivantes :

A - Définir une stratégie globale pour valoriser un produit culturel

1 – avoir une vision globale de l’entreprise et s’inscrire dans une politique culturelle

2 – auditer des publics et effectuer un diagnostic

3 – mobiliser et actualiser des connaissances sur les productions artistiques et culturelles

4 - s’adapter à l’évolution des marchés.

B – Concevoir, mettre en œuvre et conduire un projet culturel

1 – mobilier les ressources humaines opérationnelles (techniciens, animateurs, administratifs…)

2 – mobiliser les connaissances juridiques, sociales et fiscales des entreprises artistiques et culturelles.

3 – choisir des outils de pilotage et sélectionner des indicateurs

C - mettre en œuvre une programmation et une diffusion artistique

1 – connaître les circuits de distribution et de diffusion

2 – maîtriser les outils et les méthodes de communication, TIC

3 – décliner une programmation dans le temps

4 – organiser une diffusion et une promotion

5 – anticiper les évolutions artistiques

Compétences attestées

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

L'ensemble des secteurs économiques (vie des entreprises) et les secteurs associatifs culturels, sociaux et éducatifs ainsi que le secteur des collectivités territoriales et des établissements publics

Types d'emplois accessibles

Type emplois accessibles : - médiateur, responsable artistique

manager, agent de promotion d’artistes

directeur de maison de la culture

directeur de salle de spectacle

éditeur, directeur artistique

conseiller en développement local (développement culturel)

directeur d’école d’art

Métiers visés (ROME)

L1303 — Agent / Agente de talent

K1802 — Chargé / Chargée de développement économique et local

M1302 — Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

E1105 — Editeur / Editrice

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très faible (1/5)

Principaux facteurs : Intensité d'embauche, Non-durabilité de l'emploi et Lien formation-emploi.

2 605 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+2 (DUT, BTS, Deug ou équivalent) en communication et information (16 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Journalistes et cadres de l'édition et Professionnels des spectacles (nomenclature FAP).

U0X92 — Journalistes et cadres de l'édition tension 1/5 (Très faible)
U1X80 — Professionnels des spectacles tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Île-de-France 12 579 Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 126 Auvergne-Rhône-Alpes 2 196 Nouvelle-Aquitaine 1 908 Pays de la Loire 1 769 Occitanie 1 623 Hauts-de-France 1 478 Normandie 1 189 Bretagne 1 066 Centre-Val de Loire 888 Grand Est 854 Bourgogne-Franche-Comté 816 La Réunion 360 Corse 189 Guadeloupe 44 Martinique 26 Mayotte 16 Guyane 11

30 138 projets de recrutement

11 % jugés difficiles à recruter

30 % emplois saisonniers

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Dirigeants de petites et moyennes entreprises de moins de 50 salariés, Journalistes et cadres de l'édition et Professionnels des spectacles (nomenclature FAP).

L6X00 — Dirigeants de petites et moyennes entreprises de moins de 50 salariés
U0X92 — Journalistes et cadres de l'édition
U1X80 — Professionnels des spectacles

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte

Formation initiale Oui

Formation continue Oui

Apprentissage Non

Contrat de professionnalisation Non

Candidature individuelle Non

VAE Oui

Prérequis à l'entrée

A compléter (Reprise)

Composition du jury — Formation initiale

80 % extérieur à l'organisme

Composition du jury — Formation continue, VAE

100% extérieur à l'organisme

Liens avec d'autres certifications

Nouvelle(s) certification(s)

RNCP6582 — Manager de projet culturel

Base légale

Date d'échéance05-03-2008

Pour plus d'informations · Statistiques

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