RNCP4604
Inactive
· Niveau 3
Agent(e) d’entretien et de distribution de matériels de sport et de loisirs
Certificateur · Ministère chargé de l'Emploi
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 3
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
L'agent(e) d'entretien et de distribution de matériels de sport et de loisirs exerce son activité dans le secteur de la commercialisation de matériels de sport, d'été et /ou d'hiver, destinés au grand public. Il (elle) travaille généralement dans un magasin de vente spécialisé (magasin de montagne ou de ville), dans un service après-vente intégré ou dans une entreprise de location.
Il (elle) intervient principalement sur les cycles, les VTT, les vélos de randonnées, les équipements de skis alpins et de fond, les surfs, les raquettes de tennis.
Il (elle) assure :
le montage et le réglage des matériels de sport entrant en magasin ;
l'entretien et la réparation des matériels reçus au service après-vente ;
la vente des produits, des matériels et des prestations de service après-vente et de location.
Il (elle) est en relation constante avec la clientèle qu'il (elle) accueille, renseigne et conseille, ce qui suppose une connaissance des produits, tant sur le plan de leur entretien que de leur utilisation.
Son activité varie selon la saison et il (elle) peut être conduit(e) à travailler le samedi, voire le dimanche en fonction de l'organisation de l'entreprise, de la période et du type d’entreprise.
Compétences attestées
1. Réaliser la maintenance des équipements de sports de glisse d’hiver
Organiser et gérer les interventions portant sur les matériels de sports de glisse d’hiver.
Préparer et régler les matériels et équipements de sports de glisse d’hiver.
Réaliser l’entretien des matériels et des équipements de sports de glisse d’hiver.
Réparer les matériels et équipements de sports de glisse d’hiver.
Donner des consignes d’entretien et d’utilisation lors de la mise à disposition des matériels de sports de glisse d’hiver.
2. Préparer et remettre en état des matériels de sports d'été
Organiser et gérer les interventions portant sur les matériels de sports d'été.
Entretenir et corder des raquettes de tennis.
Monter et régler des cycles.
Réaliser l'entretien et les visites de sécurité des cycles.
Changer les pièces d'usure et remettre en état des cycles.
Donner des consignes d'entretien et d'utilisation lors de la mise à disposition du matériel de sports d'été.
3. Commercialiser des matériels de sport et de loisirs
Conseiller les clients sur le choix d'un matériel de sport.
Réaliser la vente des matériels et équipements de sport.
Procéder aux opérations et aux formalités administratives de mise en main des matériels de sport.
Gérer le parc des matériels de sport mis en location.
Prendre en charge des matériels de sport pour une intervention de maintenance.
Réassortir l'espace vente de matériels de sport.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
L'agent(e) d'entretien et de distribution de matériels de sport et de loisirs exerce principalement son activité dans une grande surface spécialisée dans la vente de matériels de sport, dans les magasins de sports de montagne ou de ville, dans un magasin de location de matériels de sports et de loisirs.
Types d'emplois accessibles
Conseiller vendeur en article de sports et de loisirs - Technicien vendeur en article de sports - Vendeur en article de sport et de loisirs de plein air.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
Néant
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi, Conditions de travail contraignantes et Non-attractivité salariale.
1 832 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
G0B41— Ouvriers mécaniciens de véhicules tension 5/5 (Très élevée) -
G1X71— Techniciens et agents de maîtrise en maintenance de véhicules tension 5/5 (Très élevée) -
R1X62— Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels tension 2/5 (Faible) -
R3X80— Maîtrise des magasins tension 2/5 (Faible) -
R4X92— Cadres du management des magasins tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 9 532
Auvergne-Rhône-Alpes 8 497
Provence-Alpes-Côte d'Azur 5 865
Nouvelle-Aquitaine 5 682
Occitanie 5 345
Hauts-de-France 3 927
Grand Est 3 765
Pays de la Loire 3 202
Bretagne 2 670
Normandie 2 101
Centre-Val de Loire 1 728
Bourgogne-Franche-Comté 1 593
Corse 763
La Réunion 625
Guadeloupe 455
Martinique 392
Mayotte 205
Guyane 156
56 503
projets de recrutement
46 %
jugés difficiles à recruter
27 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
G0B41— Ouvriers mécaniciens de véhicules -
G1X71— Techniciens et agents de maîtrise en maintenance de véhicules -
R1X62— Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels -
R3X80— Maîtrise des magasins -
R4X92— Cadres du management des magasins
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Non
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE
Le jury du titre est désigné les Unités territoriales (UT) des DIRECCTE - Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi. Il est composé de professionnels du secteur d'activité concerné par le titre. (Art. R 338-6 du Code de l’Education).