RNCP5508
Inactive
· Niveau 7
Responsable du management de l'environnement
Certificateur · Groupe Sup de Co - La Rochelle
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
27-08-2018
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le responsable du management de l’environnement est un expert qui a pour mission de conseiller, de concevoir, de coordonner et de diriger la politique environnementale pour le compte d’entreprises ou de collectivités territoriales, au sein d’un bureau d’études ou en qualité de consultant indépendant.
Sa mission consiste à aider ces entreprises ou ces organisations à mettre en place et à développer des projets respectueux de l’environnement, à améliorer leurs performances en environnement, en hygiène et sécurité et plus généralement, à intégrer dans leurs politiques environnementales les enjeux liés au développement durable.
Le responsable du management de l’environnement propose et met en place des outils d'évaluation de la performance environnementale .Il définit les priorités et les budgets nécessaires à cette politique en conciliant impératifs environnementaux et contraintes commerciales et financières.
Les principales activités exercées sont :
la réalisation d’un diagnostic et d’un bilan complet des conséquences sur l’environnement d’un projet, d’une activité ou d’un produit.
l’élaboration, la proposition, la conception et la mise en oeuvre d’un programme d’actions pour diminuer les impacts sur l’environnement.
la mobilisation, la sensibilisation, et l’organisation d’actions de formation à la prise en compte de l'environnement.
la mise en place de procédures de contrôle, d’outils d’évaluation de la performance environnementale et l’organisation d’audits environnementaux.
Compétences attestées
Capacités attestées :
Bloc d’activités 1 : Diagnostic
Etablir l’analyse initiale environnementale ;
Anticiper les risques et impacts environnementaux et les hiérarchiser ;
Identifier les exigences réglementaires ;
Rendre conforme le projet ou l’activité à la règlementation environnementale.
Bloc d’activités 2 : Elaboration, conception et mise en oeuvre d’un programme environnemental
Définir la politique environnementale et proposer un programme ;
Assurer sa conception : montage technique, financier, méthodologique et administratif ;
Assurer sa mise en oeuvre ;
Mettre en place des processus et des procédures.
Bloc d’activités 3 : Mobilisation et communication
Sensibiliser et conseiller ses interlocuteurs et autres acteurs ;
Définir et organiser les actions de formation à déployer ;
Manager la communication environnementale interne et externe.
Bloc d’activités 4 : Evaluation
Etablir et suivre un tableau de bord ;
Traiter les situations non conformes aux objectifs et aux exigences légales et réglementaires ;
Assurer et organiser des audits environnementaux.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Les activités s’exercent aussi bien :
En entreprise où ses activités s’étendent du diagnostic à l’initiation, puis l’animation d’un système de management environnemental (certification ISO 14001) ou intégré en passant par l’information, la mobilisation des salariés et la sensibilisation des parties prenantes à l'environnement ;
En collectivité territoriale, pour la mise en oeuvre de politiques sectorielles (déchets, assainissement, bruit, énergie, déplacements...) ;
En bureau d'études ou de conseil, en qualité de consultant environnement ou au sein d’association ou d’organisme professionnel.
Types d'emplois accessibles
Responsable environnement ;Ingénieur d’affaires en environnement ;Chargé de mission ou d’études environnement ;Auditeur environnement ;Conseiller en environnement ;Consultant environnement ;Chargé de mission en éco-conception ;Responsable Système de Management Intégré;Responsable Qualité Sécurité Environnement (QSE).
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 852 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
G1X70— Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel tension 5/5 (Très élevée) -
H1X91— Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel tension 3/5 (Modérée) -
L4X80— Techniciens des services administratifs tension 4/5 (Élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 6 409
Auvergne-Rhône-Alpes 2 249
Provence-Alpes-Côte d'Azur 1 314
Occitanie 1 205
Hauts-de-France 1 164
Nouvelle-Aquitaine 984
Pays de la Loire 792
Bretagne 718
Normandie 678
Grand Est 549
Centre-Val de Loire 443
Bourgogne-Franche-Comté 376
La Réunion 168
Guadeloupe 144
Martinique 99
Corse 90
Guyane 38
Mayotte 38
17 458
projets de recrutement
31 %
jugés difficiles à recruter
7 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
G1X70— Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel -
H1X91— Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel -
L4X80— Techniciens des services administratifs -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Cinq personnes : - le Directeur du Programme - un professeur - trois professionnels
Base légale
Date d'échéance27-08-2018