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OpenDataForma RNCP · RS · Formacode · NSF
RNCP6429 Inactive · Niveau 6

SANTE spécialité Métiers de la Santé au Travail et de la Santé dans l'Environnement

Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Activités visées :
Pour l'option Assistant Prévention-Éducation :
Évaluation des risques professionnels
Études de poste de travail
Planification et mise en ?uvre d'actions de promotion de santé
Enregistrement et analyse de données sanitaires
Pour l'option Assistant en Gestion-Communication :
Promouvoir le concept de santé au travail auprès des entreprises d'un service de santé au travail
Participer à la mise en ?uvre d'actions de promotion de santé
Élaborer des documents pédagogiques
Gérer des dossiers médicaux
Gérer un fond documentaire
Pour l'option Évaluation-sécurité :
Évaluation des risques professionnels
Études de poste de travail
Conception et mise en ?uvre d'adaptations de postes

Compétences attestées

Capacités attestées :
Pour l'option Assistant Prévention-Éducation :
Capacité à identifier les risques liés à l'environnement de travail et extérieur au travail ainsi que les pathologies induites, à contribuer ainsi à la veille sanitaire
Capacité à analyser les informations recueillies, à mettre en ?uvre un projet selon une méthodologie validée et à travailler en réseau
Capacité à prendre soin des femmes et des hommes au travail, par une réelle qualité d'écoute et de relation d'aide et de conseil, autant au niveau individuel que collectif
Capacité à mener des actions de promotion de la santé, tant individuelles que collectives, et à les évaluer
Pour l'option Assistant en Gestion-Communication :
Capacité à promouvoir le concept de Santé au Travail et dans l'environnement auprès des entreprises et des salariés
Capacité à assurer la maîtrise des outils bureautiques, de communication et de gestion de projet
Capacité à participer aux actions de sensibilisation, prévention et préparation aux diagnostics, notamment auprès des petites entreprises
Capacité à être le « lien » de l'équipe (gestion des groupes)
Pour l'option Évaluation-sécurité :
Capacité à évaluer les risques professionnels et environnementaux, de toute nature (physiques, chimiques, psychosociaux)
Capacité à évaluer et prendre en charge les risques accidentels
Capacité à proposer des actions de correction

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Secteurs d'activité : - Dans les entreprises, dans les corps administratifs tels que les SDISS ou dans les services de santé au travail inter-entreprises (nécessite le Diplôme d'État d'infirmier)
Assure la promotion de l'offre « santé au travail » auprès des entreprises adhérentes
Assure une première approche des problématiques d'organisation de travail

Types d'emplois accessibles

Type d'emplois accessibles : - Infirmier de Santé au Travail

Secrétaire - Assistant de Santé au Travail

Assistant de service social du travail

Technicien de Santé - Travail - Environnement (défini par les décrets récents comme intervenant en prévention des risques professionnels (IPRP)

Animateur de sécurité en santé au travail

Technicien en métrologie de santé au travail

Assistant-Ergonome de Service de Santé au Travail

Gestionnaire de projet en santé travail

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension

Principaux facteurs : Lien formation-emploi, Intensité d'embauche et Non-attractivité salariale.

2 164 € salaire médian (mensuel)

Diplôme le plus fréquent : Diplôme de niveau bac+2 (DUT, BTS, Deug ou équivalent) en services aux personnes (37 % des actifs en emploi).

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel, Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel et Professionnels de l'action sociale (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 3 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • G1X70 — Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel tension 5/5 (Très élevée)
  • H1X91 — Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel tension 3/5 (Modérée)
  • V4X85 — Professionnels de l'action sociale tension 4/5 (Élevée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

13 532 projets de recrutement
43 % jugés difficiles à recruter
8 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel, Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel et Professionnels de l'action sociale (nomenclature FAP).
  • G1X70 — Techniciens et agents de maîtrise en intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE industriel et protection du patrimoine naturel
  • H1X91 — Ingénieurs et cadres techniques en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels et exploitation éco-industriel
  • V4X85 — Professionnels de l'action sociale

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Non
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue
Équipe pédagogique
Composition du jury — VAE
Enseignants et professionnels

Pour plus d'informations · Statistiques

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