RNCP9094
Inactive
· Niveau 6
Manager international, option marketing/vente, gestion/finance
Certificateur · Groupe institut de gestion sociale (IGS)
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
21-11-2012
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le manager international réalise les activités suivantes:
établir une analyse géopolitique, économique et culturelle des zones où l’entreprise est présente ou envisage d’être présente . Analyser le cadre législatif impactant l’activité de l’entreprise et analyser la concurrence
réaliser des études de marché
constituer une équipe en adéquation avec la problématique du projet et le piloter
Manager International Option marketing/vente
réalise les activités suivantes:
établir ou participer à l’élaboration des politiques produits, prix, place, publicité
établir ou participer à l’élaboration de plan de communication
établir ou participer à l’élaboration des réseaux de distribution
identifier les caractéristiques particulières du produit ou service proposé
adapter le produit ou service aux attentes des clients
mettre en œuvre le plan marketing
établir et optimiser le budget d’actions commerciales
créer des messages de commercialisation
veiller à la qualité du produit ou du service
réserver des espaces publicitaires
créer ou choisir et gérer des fichiers de prospects
orchestrer des campagnes de commercialisation
rendre compte des résultats : créer des outils d’analyse et mesurer des retours sur
investissements
présenter les résultats d’une opération en réunion
gérer son portefeuille de prospects
comprendre les attentes des clients
faire des propositions adaptées aux attentes et besoins des prospects
appliquer les marges de négociation
conclure une vente
s’impliquer dans le service après vente
Manager International option gestion/finance
réalise les activités suivantes:
analyser des bilans
analyser des comptes de résultats
effectuer des analyses financière
évaluer les évolutions et changements dans l’environnement de l’entreprise susceptibles d’affecter des résultats de l’entreprise
établir des budgets d’exploitation, d’investissements et de trésorerie
réaliser le suivi périodique des comptes
identifier les écarts- établir des tableaux de bord pour piloter une activité
analyser les coûts
établir des ratios,
assurer le respect des procédures
optimiser le système d’information de gestion
conduire la clôture annuelle des comptes en collaboration avec le service comptable et financier et les commissaires aux comptes
Compétences attestées
Le titulaire possède les compétences suivantes:
recherche des données secondaires sur un pays, une zone, une région- analyse des études qualitatives et quantitatives
coordonne les activités des membres d’une équipe multiculturelle- identifie les différences culturelles et les intégrer dans son action, travaille sur un projet transculturel
gére des conflits, négocie
analyse le marché, analyse forces/faiblesses menaces/opportunités
fait un plan marketing et établit des objectifs ou projections de ventes
établit un budget prévisionnel de trésorerie et son besoin de financement
Pour l’option marketing/vente :
identifie les besoins de la clientèle ciblée
analyse le positionnement des concurrents
mets en œuvre une veille concurrentielle
maîtrise les différentes techniques d’études de marchés qualitatives et quantitatives
maîtrise les outils de gestion et de calcul de marge
calcule et utilise des ratios
identifie les circuits de distribution
propose un plan d’action
créé des messages commerciaux adaptés à la culture du pays,
fait un plan média
briefe une agence de communication externe ou en interne
utilise les NTIC pour faire du e-marketing
construit un argumentaire
maîtriser les techniques de vente
savoir fidéliser une clientèle
Pour l’option gestion/finance
établit des bilans
analyse des bilans
établit et calculer des ratios
établit la liste des indicateurs de gestion pertinents
maîtrise la comptabilité analytique
établit et analyse des ratios de gestion
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
En PME, dans les grandes entreprises du secteur financier
Types d'emplois accessibles
pour l’option gestion/finance :
contrôleur de gestion, auditeur, gestionnaire, analyste
pour l’option marketing vente :
manager produit, responsable marketing, responsable de clientèle, ingénieur commercial
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 694 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L1X60— Employés de la comptabilité tension 4/5 (Élevée) -
L2X61— Agents administratifs tension 1/5 (Très faible) -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée) -
R2X80— Attachés commerciaux tension 4/5 (Élevée) -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible) -
R4X91— Technico-commerciaux tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 28 692
Auvergne-Rhône-Alpes 10 716
Occitanie 6 725
Provence-Alpes-Côte d'Azur 6 378
Nouvelle-Aquitaine 6 281
Hauts-de-France 5 760
Grand Est 5 098
Pays de la Loire 4 613
Bretagne 4 055
Centre-Val de Loire 2 762
Bourgogne-Franche-Comté 2 695
Normandie 2 685
La Réunion 1 315
Guadeloupe 641
Martinique 592
Mayotte 384
Corse 295
Guyane 250
89 937
projets de recrutement
35 %
jugés difficiles à recruter
6 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L1X60— Employés de la comptabilité -
L2X61— Agents administratifs -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) -
R2X80— Attachés commerciaux -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique -
R4X91— Technico-commerciaux
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, VAE
7 personnes dont 4 professionnels
Liens avec d'autres certifications
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date d'échéance21-11-2012