RNCP10212
Inactive
· Niveau 7
Droit, économie, gestion Mention : Science politique Spécialité : Affaires et commerce international avec les pays émergents Domaine : Droit, économie, gestion
Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Domaines d'intervention
Entreprises ou services publics, en France et en Europe, qui sont en relation avec les pays émergents ;
Á l'étranger généralement dans les filiales de sociétés internationales ou directement à la formation et à l'accueil des filiales de société internationales ou directement dans des entreprises au sein des pays émergents ;
Compétences attestées
Le titulaire du Master sera capable :
D'appréhender les relations commerciales avec les pays émergents sous toutes ses formes aussi bien théoriques que pratiques ;
De disposer d'outils techniques (connaissances en droit, gestion, économie, maîtrise de deux langues étrangères, connaissances du tisse culturel) permettant d'appréhender avec facilité les thèmes spécifiques concernant les relations avec les pays émergents ;
D'acquérir une expérience professionnelle permettant directement à la sortie du master d'être opérationnel ;
De susciter et dynamiser des partenariats s'appuyant à la fois sur la mobilisation des ressources et l'application des procédures en fonction des enjeux commerciaux internationaux ;
De permettre à des étudiants issus de cursus différents d'acquérir une connaissance de terrain dans le domaine du commerce et des affaires internationales et d'être à la sortie du diplôme immédiatement opérationnels dans leurs relations avec les pays émergents.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Les titulaires de ce diplôme particulièrement spécialisé trouveront sans difficulté du travail auprès de firmes et d'entreprises internationales qui ont des relations avec les pays émergents et qui exercent des activités soit à Paris soit à l'étranger.
Types d'emplois accessibles
Il s'agit d'emplois :
au sein de ministères (Défense, Affaires étrangères) ;
au sein d'organisations internationales (européennes, mondiales et autres) ;
au sein d'organismes de recherche, français et étrangers ;
au sein d'entreprises à vocation internationale ;
au sein d'ONG ;
dans le journalisme et la communication ;
en tant qu'attaché parlementaire ;
au sein de structure liées à l'Intelligence stratégique.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 770 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L2X61— Agents administratifs tension 1/5 (Très faible) -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée) -
R1X68— Employés des services commerciaux tension 3/5 (Modérée) -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible) -
U0X80— Assistants de la communication tension 1/5 (Très faible) -
U0X90— Cadres de la communication tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 17 780
Auvergne-Rhône-Alpes 6 006
Provence-Alpes-Côte d'Azur 4 280
Nouvelle-Aquitaine 3 803
Occitanie 3 679
Hauts-de-France 3 293
Grand Est 2 788
Pays de la Loire 2 751
Bretagne 2 270
Normandie 1 608
Centre-Val de Loire 1 575
Bourgogne-Franche-Comté 1 325
La Réunion 953
Martinique 418
Guadeloupe 373
Corse 215
Mayotte 214
Guyane 158
53 489
projets de recrutement
27 %
jugés difficiles à recruter
10 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L2X61— Agents administratifs -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) -
R1X68— Employés des services commerciaux -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique -
U0X80— Assistants de la communication -
U0X90— Cadres de la communication
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Non
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Enseignants du Master Personnes ayant participé aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)
Composition du jury — Apprentissage
Enseignants du Master/Tuteurs en entreprise Personnes ayant participé aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)
Composition du jury — VAE
Jury VAE de l'Université Paris 13 Personnes ayant participé aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)