Sciences Humaines et Sociales mention Sciences sanitaires et sociales
Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur
L'essentiel
Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Compétences attestées
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Types d'emplois accessibles
Les métiers correspondants sont très divers et comprennent de nouvelles professionnalités :
Directeur adjoint de pôle Autonomie et Santé (application de la politique départementale de soutien à domicile, d’accueil familial et en établissement des personnes âgées et handicapées)
Chargé de mission santé, et de lutte contre les discrimination (attaché territorial)
Chargé de mission handicap dans les maisons départementales des personnes handicapées.
Directeur du handicap en CCAS (attaché territorial).
Adjoint de service sanitaire et social.
Coordinateur au sein d’un centre communal d’action sociale.
Coordonnateur de projet (de réussite éducative, d’actions en direction de personnes allocataires du RMI présentant des difficultés de santé, etc.) au sein d’un centre communal d’action sociale.
Responsable de territoire pour des actions médico-sociales au sein d’un Conseil Général.
Coordonnateur de réseau gérontologique.
Coordonnateur d’un centre de services à la personne.
Directeur de l’action gérontologique en CCAS (attaché terrotorial).
Directeur d’EHPAD sous l’autorité du centre communal ou intercommunal d’action sociale.
Responsable de résidence pour personnes âgées valides et autonomes sous l’autorité d’un centre communal ou intercommunal d’action sociale.
Directeur d’Etablissement pour personnes âgées au grade d’attaché sous l’autorité d’un centre communal d’action sociale.
Directeur de l’enfance-jeunesse (attaché territorial).
Adjoint de direction d’un centre Multi accueil.
Directeur d’un SSIAD pour les DEI.
Responsable de crèche familiale (puéricultrice territoriale) pour les DE de puériculteur.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale.
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Professionnels de l’orientation et de l’insertion professionnelle (nomenclature FAP).
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V4X80— Professionnels de l’orientation et de l’insertion professionnelle tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Professionnels de l’orientation et de l’insertion professionnelle (nomenclature FAP).
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V4X80— Professionnels de l’orientation et de l’insertion professionnelle
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.