RNCP20546
Inactive
· Niveau 6
Licence Professionnelle Management des Organisations spécialité Analyse en Gestion d'Entreprises
Certificateur · Université du Maine - Le Mans
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le diplômé de cette licence est un gestionnaire d’entreprise, susceptible de maîtriser l’utilisation de l’ensemble des informations de gestion dans la prise de décision liée aux différentes activités de l’entreprise, tant dans ses relations avec l’extérieur que dans sa gestion interne.
Compétences attestées
Cette formation privilégie une approche praticienne, transversale et relationnelle, ouvrant sur l’utilisation d’outils de gestion s’appuyant sur le système d’information interne et externe de l’entreprise. Elle répond à des besoins de nouvelles compétences des responsables d’entreprise en matière d’analyse et de capacité de conseil sous les différents aspects managériaux attendues par les professionnels.
Les jeunes diplômés peuvent, à l’issue de leur formation :
prendre en charge, grâce à leur polyvalence, la gestion administrative et financière d’une organisation, la responsabilité d’une fonction ou d’un service d’une petite entreprise ou l’assistance de gestion du chef d’entreprise ;
être en situation de conseil et de négociation concernant les dossiers de gestion de l’entreprise ou des clients de l’organisation ;
participer à toutes les négociations commerciales de l’entreprise, en apportant les éléments d’information de gestion nécessaires ;
participer à l’élaboration, au contrôle, à l’analyse et à la présentation des documents financiers, comptables et de contrôle de gestion.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
entrepriises privées
Types d'emplois accessibles
Assistant de gestion en comptabilité
Assistant au contrôle de gestion
Responsable d’agence commerciale
Assistant de direction
Assistant technique et administratif
Adjoint au responsable de l’administration des ventes, adjoint service clients
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée (3/5)
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale.
2 456 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 8 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L0X60— Secrétaires bureautiques et assimilés tension 2/5 (Faible) -
L1X60— Employés de la comptabilité tension 4/5 (Élevée) -
L3X80— Secrétaires de direction tension 5/5 (Très élevée) -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée) -
R1X68— Employés des services commerciaux tension 3/5 (Modérée) -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 19 893
Auvergne-Rhône-Alpes 8 017
Provence-Alpes-Côte d'Azur 5 130
Nouvelle-Aquitaine 5 101
Occitanie 5 031
Hauts-de-France 3 880
Grand Est 3 670
Pays de la Loire 3 469
Bretagne 2 958
Normandie 2 097
Centre-Val de Loire 2 029
Bourgogne-Franche-Comté 1 967
La Réunion 1 046
Guadeloupe 643
Martinique 532
Mayotte 400
Corse 292
Guyane 212
66 367
projets de recrutement
34 %
jugés difficiles à recruter
6 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 9 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L0X60— Secrétaires bureautiques et assimilés -
L1X60— Employés de la comptabilité -
L3X80— Secrétaires de direction -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) -
L6X00— Dirigeants de petites et moyennes entreprises de moins de 50 salariés -
R1X68— Employés des services commerciaux -
R3X83— Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) -
R4X90— Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Personnes ayant contribué aux enseignements (enseignants et professionnels) (loi 84-52 du 26/01/1984 modifiée sur l’enseignement supérieur) Directeur de l'IUT, Chef de département, Directeur des études, Enseignants, Professionnels
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation
Personnes ayant contribué aux enseignements (enseignants et professionnels) (loi 84-52 du 26/01/1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)
Composition du jury — Candidature individuelle
possible pour partie du diplôme par VES ou VAP
Composition du jury — VAE
Enseignants et professionnels (Décret n° 2002-590 24/04/2002) - VAE