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RNCP21425 Inactive · Niveau 6

Assistance stratégique des Relations clients des entreprises de communication et d’information

Certificateur · Ministère chargé de l'enseignement supérieur

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Compréhension du cadre d’intervention comme pré - requis pour des activités de diagnostic, de pilotage, d’accompagnement stratégique dans les secteurs concernés.
Connaissance et maîtrise des techniques et outils en usage dans les métiers visés pour l’acquisition, la gestion, fidélisation, le développement de la clientèle.

Compétences attestées

Capacité à confronter théories et pratiques par l’immersion professionnelle.
Capacité à innover en investissement dans l’humain et l’intelligence
Maîtrise de l’expression écrite et orale de la langue anglaise
Compétences transversales
Maîtrise des différents outils de communication
Capacité rédactionnelle
Maîtrise des méthodes et techniques de recherche documentaire
Capacité de travail en équipe
Capacité d’autonomie
Réalisation de projet
Animation d’un groupe de travail

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Entreprises de communication et d’information à savoir : secteur de l’imprimé (presse écrite en ligne et hors ligne, maison d’édition) secteur de l’audiovisuel (radio ; web radio, télévision et nouvelle télévision), agences web, agences de publicité, agences de communication, agences de référencement sur internet, régies, société d’études des médias...)

Types d'emplois accessibles

Chargé(e) des relations clients

Chargé (e) des relations publiques

Conseiller (e) technique en communication et relations clients

Chargé (e) de l’information et de la communication

Médiateur (médiatrice)

Chargé (e) de mission en communication et relations clients

Assistant (e) chef de projet

Assistante stratégique aux relations - clients

Assistante spécialisé(e) dans l’analyse stratégique de développement de la clientèle

Attaché (e) au pôle Développement et fidélisation (marketing opérationnel)

Média - planneur

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très faible (1/5)

Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi et Non-attractivité salariale.

2 428 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Assistants de la communication et Cadres de la communication (nomenclature FAP).
  • U0X80 — Assistants de la communication tension 1/5 (Très faible)
  • U0X90 — Cadres de la communication tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

5 346 projets de recrutement
21 % jugés difficiles à recruter
21 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Assistants de la communication et Cadres de la communication (nomenclature FAP).
  • U0X80 — Assistants de la communication
  • U0X90 — Cadres de la communication

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Oui
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle
Commission pédagogique (enseignants-chercheurs, professionnels)
Composition du jury — VAE
Jury VAE : Enseignants-chercheurs et profession

Pour plus d'informations · Statistiques

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