RNCP273
Inactive
· Niveau 4
Maître chien de la gendarmerie, options recherche d'explosifs, de stupéfiants, chiens d'avalanche, chiens d'assaut, piste et défense, garde et patrouille, chiens d'intervention et chiens de recherche de restes humains
Certificateur · Ministère de le l'Intérieur - Direction générale de la gendarmerie nationale
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 4
Code(s) NSF
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
18-02-2009
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le maître chien de la gendarmerie a pour activités de : - dresser et conduire un chien ;
conseiller les commandants d’unité sur les conditions d’emploi de l’équipe cynophile et établir un compte rendu d’intervention à la hiérarchie ;
gérer l’animal sur le plan administratif ;
conduire les interventions du chien à l’occasion des missions opérationnelles de police judiciaire ou administrative.
Compétences attestées
Le maître chien de la gendarmerie doit être capable de : - se familiariser avec l’animal ;
acclimater le chien aux bruits et aux mouvements en site urbain ;
savoir se faire obéir du chien et maîtriser sa conduite ;
connaître les cynotechniques générales : historique cynophilie, connaître le standard des races employées en gendarmerie (Berger allemand, belge et malinois) ;
savoir entraîner et entretenir physiquement son chien ;
connaître les techniques permettant d’intervenir en opération et d’entretenir le niveau technique de l’ animal en unité.
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Emploi de maître de chien dans les unites opérationnelles de la gendarmerie (groupe d’investigations cynophiles de la gendarmerie, peloton de gendarmerie de haute montagne, unité de protection des aéroports, peloton de surveillance et d’intervention de la gendarmerie, GSIGN).
Types d'emplois accessibles
Emploi accessible : maître chien.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Non-attractivité salariale, Intensité d'embauche et Inadéquation géographique.
1 700 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP).
-
T3X61— Agents de sécurité et de surveillance tension 4/5 (Élevée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 6 505
Provence-Alpes-Côte d'Azur 2 621
Hauts-de-France 2 572
Auvergne-Rhône-Alpes 2 079
Occitanie 1 949
Grand Est 1 780
Nouvelle-Aquitaine 1 676
Pays de la Loire 1 124
Normandie 871
Bretagne 813
Bourgogne-Franche-Comté 591
Centre-Val de Loire 493
La Réunion 400
Mayotte 375
Guadeloupe 290
Guyane 186
Martinique 151
Corse 100
24 576
projets de recrutement
48 %
jugés difficiles à recruter
23 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Agents de sécurité et de surveillance (nomenclature FAP).
-
T3X61— Agents de sécurité et de surveillance
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Non
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, VAE
- général, commandant les écoles de la gendarmerie - membres de la commission de suivi de l’instruction - chef du service vétérinaire - officier cynophile d’une région ou d’une légion de gendarmerie départementale - gradé d’un groupe d’investigations cynophiles groupement - deux maîtres de chien en activité présentant une expérience avérée - un représentant d’une autre administration
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Base légale
Date d'échéance18-02-2009