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RNCP29791 Inactive · Niveau 6

Métiers de la gestion et de la comptabilité : révision comptable (fiche nationale)

Certificateur · MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Date d'échéance de l'enregistrement
01-01-2025

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite
UNIVERSITE CLERMONT AUVERGNE 13002806100013 —
CY CERGY PARIS UNIVERSITE 13002597600015 —
UNIVERSITE DE LA GUYANE 13002059700014 —
UNIVERSITE DE BORDEAUX 13001835100010 —
UNIVERSITE GRENOBLE ALPES 13002608100013 —
UNIVERSITE PARIS CITE 13002573700011 —
UNIVERSITE DE ROUEN NORMANDIE 19761904200017 —
UNIVERSITE PARIS NANTERRE 19921204400010 —

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Contrôles sur la comptabilité courante de l’entreprise
Constitution du dossier de révision par cycle en l’adaptant à l’entreprise contrôlée
Récupération de toutes les pièces comptables utiles aux contrôles
Réalisation des travaux d’inventaire et des écritures de fin d’exercice
Calcul des impôts et contrôle de la fiscalité.
Analyse des données comptables en comparaison avec le secteur de l’entreprise et en lien avec les années précédentes
Etablissement des documents de synthèse
Transmission des informations comptables aux administrations
Calcul d’indicateurs de gestion ou tableaux de gestion pour le chef d’entreprise

Compétences attestées

Analyser l'environnement interne et externe de l'entreprise, identifier les risques 
Justifier les comptes de l'entreprise par cycle, en s’appuyant sur les pièces justificatives
Repérer les cycles économiques de l'organisation, les éléments de son système d’information
Caractériser les situations juridiques courantes relatives aux personnes, biens et entreprises, et maîtriser la fiscalité des entreprises et des particuliers
Mettre en oeuvre, pour les cycles repérés, les procédures de révision des comptes et les tests à effectuer
Contrôler la cohérence des comptes en effectuant les rapprochements avec l'exercice précédent
Rédiger des commentaires de gestion pour chaque poste révisé, des conclusions par cycle et la note de synthèse
Elaborer des tableaux de bord de gestion (Analyse marge, prévisions de trésorerie)
Evaluer et comptabiliser les opérations d’inventaire
·         Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.
·         Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation.
·         Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
·         Développer une argumentation avec esprit critique.
·         Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.
·         Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère.
·         Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.  
·         Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.  
·         Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
·         Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives. 
·         Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
·         Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.
·         Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles proposées dans le cadre de  la mention au niveau national. Pour en savoir plus se reporter au site de l'établissement.

Blocs de compétences · 7

RNCP29791BC01
Usages numériques
Compétences visées
·
Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.
RNCP29791BC02
Exploitation de données à des fins d’analyse
Compétences visées
·
Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation.
·
Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
·
Développer une argumentation avec esprit critique.
RNCP29791BC03
Expression et communication écrites et orales
Compétences visées
·
Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.
·
Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère.
RNCP29791BC04
Positionnement vis à vis d’un champ professionnel
Compétences visées
·
Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.
·
Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.
·
Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
RNCP29791BC05
Action en responsabilité au sein d’une organisation professionnelle
Compétences visées
·
Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives.
·
Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
·
Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.
·
Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
RNCP29791BC06
Réalisation d'un diagnostic et/ou d'un audit pour apporter des conseils.
Compétences visées
Analyser l'environnement interne et externe de l'entreprise, identifier les risques
RNCP29791BC07
Mise en œuvre et suivi du contrôle de gestion d'une organisation
Compétences visées
Justifier les comptes de l'entreprise par cycle, en s’appuyant sur les pièces justificatives
Repérer les cycles économiques de l'organisation, les éléments de son système d’information
Caractériser les situations juridiques courantes relatives aux personnes, biens et entreprises, et maîtriser la fiscalité des entreprises et des particuliers
Mettre en oeuvre, pour les cycles repérés, les procédures de révision des comptes et les tests à effectuer
Contrôler la cohérence des comptes en effectuant les rapprochements avec l'exercice précédent
Rédiger des commentaires de gestion pour chaque poste révisé, des conclusions par cycle et la note de synthèse
Elaborer des tableaux de bord de gestion (Analyse marge, prévisions de trésorerie)
Evaluer et comptabiliser les opérations d’inventaire

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

M69 : Activités comptables 

Types d'emplois accessibles

Aide comptableAssistant de gestion PME/PMIGestionnaire administratif et financierAnalyste budgétaireAide-comptableAide-comptable facturierAssistant de cabinet comptable Adjoint au directeur administratif et financier

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension

Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.

2 465 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • L1X60 — Employés de la comptabilité tension 4/5 (Élevée)
  • L2X61 — Agents administratifs tension 1/5 (Très faible)
  • L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée)
  • L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

49 701 projets de recrutement
32 % jugés difficiles à recruter
8 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 4 familles professionnelles (nomenclature FAP).
  • L1X60 — Employés de la comptabilité
  • L2X61 — Agents administratifs
  • L4X81 — Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables
  • L5X90 — Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Oui
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Cadre Nouvelle-CalédonieOui
Cadre Polynésie françaiseNon
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements.  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Composition du jury — VAE
Composition définie par le Code de l'éducation : article L613-4 modifié par la loi n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 78

Financement en alternance

Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.

Prise en charge usuelle
6 931 €
Selon la branche
5 872 € – 6 966 €
Prise en chargeBranches concernées
6 931 € Valeur par défaut · 201 branches
6 966 € CPNE des Métiers de la Transformation des Grains, CPNE des centres de gestion agréés et habilités agricoles, CPNE industries alimentaires diverses, CPNEF des Entreprises Sociales pour l'Habitat, CPNEFP Transformation Laitière +1 autres
6 000 € CNPE de la Plasturgie et des Composites, CPNEFP de la métallurgie
6 948 € CPNE de la branche des experts comptables et commissaires aux comptes
6 850 € CPNEF de la Publicité
6 300 € CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil
5 872 € CPNEFP ICGV entreprises de la viande

Liens avec d'autres certifications

Nouvelle(s) certification(s)

Base légale

Date d'échéance01-01-2025

Pour plus d'informations · Statistiques

Entrées et sorties de formation

3 entrées en formation
2 parcours menés à terme
67 % taux d'achèvement
10/2022 : 1 entrées, 0 terminées 10/2023 : 1 entrées, 0 terminées 07/2024 : 0 entrées, 1 terminées 09/2024 : 1 entrées, 0 terminées 06/2025 : 0 entrées, 1 terminées
Entrées Parcours terminés · 10/2022 – 06/2025

Entrées et sorties de formation — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

Demande CPF — formations engagées

4 dossiers CPF engagés
18 189 € montant total engagé
4 547 € coût moyen par dossier
706 h durée moyenne

Qui finance ces dossiers (part du montant engagé)

France compétences 52 %
France Travail 25 %
Entreprise 16 %
Reste à charge titulaire 7 %
10/2020 : 1 dossiers engagés 09/2022 : 1 dossiers engagés 09/2023 : 1 dossiers engagés 09/2024 : 1 dossiers engagés
Dossiers engagés · 10/2020 – 09/2024

Formations engagées via le CPF — Caisse des Dépôts (open data), tous organismes confondus.

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