Certificateur(s)
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
Activités visées
Le titulaire du diplôme maîtrise les dimensions conceptuelles et opérationnelles des outils de gestion (principes comptables et financiers, principes marketing et techniques de ventes, leviers du management, outils informatiques de gestion). Il intègre dans son approche les enjeux de responsabilité sociétale de l’entreprise.
Il est capable d’anticiper les évolutions des secteurs et des métiers ainsi que l’émergence de nouvelles professions spécialisées, dans un cadre national et international, en français et en anglais.
Compétences attestées
Le titulaire du diplôme en Management Général et International de PSB Paris School of Business peut exercer son activité dans des secteurs diversifiés, et plus spécifiquement en fonction de la spécialisation choisie au sein du programme.
Marketing et Commercial
- Analyser les composantes d’un marché national et/ou international
Assurer l’animation d’un département marketing et commercial
Mettre en place un plan d’actions marketing
Optimiser les résultats obtenus
Définir des objectifs commerciaux, l’organisation et les ressources nécessaires à l’atteinte de ces mêmes objectifs
Elaborer et déployer les techniques de vente et de négociation
Organiser, coordonner et évaluer les performances commerciales de l’entreprise
Finance
Contribuer à l’établissement des comptes de l’entreprise (techniques comptables)
Définir un plan prévisionnel d’activité
Etablir et gérer un budget
Etre capable d’analyser la rentabilité d’un projet
Réaliser un diagnostic financier de l’entreprise
Organiser un suivi de gestion pour le pilotage de l’entreprise
Management
Constituer et manager une équipe
Gérer un projet
Développer efficacement les relations internes et externes de l’entreprise grâce à l’utilisation des outils de communication
Adapter les techniques d’animation et d’encadrement à une équipe multiculturelle
Comprendre les différents types de management, de personnalités et les leviers d’engagement des collaborateurs
Mettre en œuvre un plan de développement de compétences des collaborateurs
Entrepreneuriat
Connaître le contexte de son secteur d’activités, l’environnement, les différents acteurs et son périmètre d’action
Définir la nature d’un projet et la vision entrepreneuriale qui l’accompagne, et évaluer sa faisabilité technique
Concevoir le modèle d’affaires d’un projet et en valider ses hypothèses sur le terrain
Etablir les ressources et l’infrastructure de mise en œuvre d’un projet
Evaluer la viabilité financière et estimer les besoins financiers
Comprendre les formes juridiques et choisir la plus adaptée pour son entreprise
Luxe
Veiller à la notoriété de la marque de l’entreprise
Animer et motiver une équipe
Fidéliser la clientèle
Gérer les différents cycles de vie des produits et lancement des nouveautés
Assurer une veille concurrentielle
Elaborer des études de marché
Définir des améliorations possibles d’un produit et d’un service
Transversal
Communiquer en langue anglaise, tant au niveau oral qu’au niveau écrit, dans son activité quotidienne au sein de l’entreprise.
Connaître les bases juridiques indispensables à toute activité professionnelle
Définir, choisir et utiliser les outils de gestion de l’information
Appréhender l’environnement digital actuel
Maîtriser un logiciel ou progiciel de gestion de l’entreprise
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Spécialisation Marketing : activités liées au marketing, au commerce, à la communication
Spécialisation Banque-Finance : activités liées à la comptabilité, au secteur bancaire, à la gestion de patrimoine, au contrôle de gestion, à la finance d’entreprise et de marché.
Spécialisation Management International : activités liées à la gestion de problématique d’entreprise dans des contextes internationaux, au développement d’activités à l’international
Spécialisation Start-Up Entrepreneurs : activités liées à la création d’entreprise.
Spécialisation Management du Luxe : activités liées à la notoriété de la marque de l’entreprise, à la fidélisation d’une clientèle aisée et étrangère, au développement de produits et de services à l’international.
Types d'emplois accessibles
Responsable de département, de centres de profits,Responsable commercial,Responsable grands comptes,Responsable force de vente,Responsable de zone export,Responsable marketing,Chef de produit,Responsable de secteur,Responsable de marché,Acheteur,Consultant,Contrôleur de gestion,Responsable administratif,Responsable service après-vente,Conseiller financier,Conseiller privé,Créateur d’entreprise,Accompagnateur à la création d’entreprise,Visual merchandiseur,Chef de marque,Brand-manager.
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
L’exercice des emplois de la certification ne fait référence à aucune forme de réglementation particulière.
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Modérée
(3/5)
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 969 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
4 familles professionnelles (nomenclature FAP).
Ces familles ne sont pas au même niveau de
tension (de 2 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée
par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
QCX01 — Employés et techniciens commerciaux de la banque tension 5/5 (Très élevée)
-
QCX02 — Cadres et indépendants commerciaux de la banque tension 3/5 (Modérée)
-
R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats) tension 3/5 (Modérée)
-
R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique tension 2/5 (Faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME :
ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
17 706
projets de recrutement
23 %
jugés difficiles à recruter
3 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle :
5 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L6X00 — Dirigeants de petites et moyennes entreprises de moins de 50 salariés
-
QCX01 — Employés et techniciens commerciaux de la banque
-
QCX02 — Cadres et indépendants commerciaux de la banque
-
R3X83 — Professions intermédiaires du marketing et des services commerciaux (hors achats)
-
R4X90 — Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data),
cumul national.
Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils
couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage
Directeur de l'Ecole, Directeur du Programme, Directeur de la Scolarité, Représentant du Ministère de l'Education Nationale et du Rectorat, Professeurs responsables de département, 2 représentants du monde professionnel.
Composition du jury — Contrat de professionnalisation, VAE
Directeur de l'Ecole, Directeur du Programme, Directeur de la Scolarité, Représentant du Ministère de l'Education Nationale et du Rectorat, Professeurs responsables de département, 2 représentants du monde professionnel.
Financement en alternance
Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par
France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.
Prise en charge usuelle
8 400 €
Selon la branche
6 000 € – 8 475 €
Prise en chargeBranches concernées
8 400 €
Valeur par défaut · 191 branches
8 475 €
CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil, CPNE de l’édition de livres, de l’édition phonographique et de l’édition de musique, CPNE des Télécoms, CPNEFP Import-Export, CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat +1 autres
8 340 €
COPANIEF - Fabricant de sucres, CPNE des Métiers de la Transformation des Grains, CPNEFP de la branche des industries de produits alimentaires élaborés
8 401 €
CPNEF de la Branche des organismes de formation, CPNEFP de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie
6 500 €
CPNE Branche Caisse d'Epargne, CPNE de la branche Banque Populaire
8 323 €
CPNEFP Sports Loisirs
8 300 €
CPNEF de la Publicité
7 702 €
CPNEFP Commerce à distance
7 604 €
CPNEFP du Négoce de l'ameublement
7 300 €
CPNE Banque
7 200 €
CPNE des industries de santé (CPNEIS)
7 076 €
CPNEFP de la branche commerce de détail de l'habillement et articles textiles
7 000 €
CPNEFP de l'enseignement privé indépendant
6 000 €
CPNEFP de la métallurgie
Liens avec d'autres certifications
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date d'échéance31-08-2022
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