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OpenDataForma RNCP · RS · Formacode · NSF
RNCP3477 Inactive · Niveau 6

Bâtiment et construction option management et gestion des bâtis (facilities management)

Certificateur · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le responsable de site est chargé du contrôle et de la gestion des fonctionnalités techniques et économiques liées à l'immobilier, aussi bien internes qu'externalisées. Il participe à la gestion du personnel et des coûts. Il coordonne et optimise également l'intervention des différents prestataires.
Interlocuteur unique des entreprises locataires, il veille au bon fonctionnement des différentes installations et des équipements techniques du bâtiment. Il assure le suivi de la qualité des services aux usagers. Il propose les améliorations et modernisations propres à optimiser le fonctionnement du site et de sa sécurité.
Il est chargé de la communication (interne et externe) et du reporting des actions clients. Il fait l'état des lieux au départ et à l'arrivée de nouveaux locataires ; il facture et encaisse les loyers.

Compétences attestées

.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Le responsable multi-services de site immobilier (facilities management) travaille dans l'immobilier (résidentiel, de bureau, commercial, industriel ou de loisirs), le secteur de l'exploitation thermique et les grandes entreprises.

Types d'emplois accessibles

Il peut également être adjoint au responsable des "services généraux" d'une entreprise ou des "services techniques" d'une collectivité.

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension

Principaux facteurs : Intensité d'embauche et Non-attractivité salariale.

2 313 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Employés et professions intermédiaires de l'immobilier et Cadres agents immobiliers et syndics (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • R3X84 — Employés et professions intermédiaires de l'immobilier tension 5/5 (Très élevée)
  • R4X93 — Cadres agents immobiliers et syndics tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

11 605 projets de recrutement
53 % en tension jugés difficiles à recruter
4 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Employés et professions intermédiaires de l'immobilier et Cadres agents immobiliers et syndics (nomenclature FAP).
  • R3X84 — Employés et professions intermédiaires de l'immobilier
  • R4X93 — Cadres agents immobiliers et syndics

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Non
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)
Composition du jury — Formation continue
idem
Composition du jury — VAE
Enseignants-chercheurs et professionnels

Pour plus d'informations · Statistiques

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